Отрицательные стороны:
Все! Испортилось пиво! Раньше было очень даже, а теперь одна головная боль!
Положительные стороны:
не найдены ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Первая зарплата лишь через два месяца после, но, на тот момент так было даже у таких "мастодонтов" как "Крафт-фудс" и "Алиди", не говоря уже о других.
Положительные стороны:
Я, мягко говоря, удивлён такому количеству негативных отзывов. Не знаю как сейчас, но ещё полтора года назад это была отличная компания, уверен, что ничего в худшую сторону не изменилось. Проработал в ней почти полтора года, потом "забрили в армию". Начиная с моего супервайзера и заканчивая торговыми - все всегда относились с уважением и понимаем. Я никогда не слышал ... Подробнее>>

Есть на сайте суперJob с пометкой "Самый привлекательный" работодатель ООО Лазурит, вернее группа компаний. У этой компании много юр.лиц. Это и Ип Рубцова, Айсбирг, Бирфест, Сервис драфт, Рубин и т.д., занимаются оптовой и розничной продажей разливного пива.Действительно привлекательный: привлекают приличным окладом, соц пакетом и многим другим.Но соцпакет настолько нищий, что его выбить можно только через труд.инспекцию. Самый незащищенный человек в Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Доброе время суток для читающих! Компания "Море Пива" симпатично смотрится только со стороны. Для сотрудников - это АД. 1. Нет официального оформления, для некоторых это хорошо, но если учесть, что при неофициальном оформлении можно увольнять БЕРЕМЕННЫХ, и за это никакого наказания не будет, для работодателя это отлично. В этой компании так и делают, "в Ваших услугах мы больше не нуждаемся", сказали БЕРЕМЕННОЙ, которая через 2 месяца должна уйти в декрет. Вопрос, что ей делать? На другую работу не возьмут, пособие по родам минимальное и т.д. 2. Людям обещают достойные заработные платы, чтобы выдернуть с прежней работы, некоторое время они работают в "Море Пива", а потом их увольняют, как говориться, опыт и навыки узнали и ... до свидания. 3. Многие офисные сотрудники пьют успокоительные препараты (показатель климата в коллективе). 4. В некоторых Торговых точках нет туалетов и воды, условия для работы ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Устраиваясь в эту шарашкину контору, подумайте, готовы ли ВЫ ПЛАТИТЬ ДЕНЬГИ за то, что работаете на толстосумов? 1. без оформления. Типовой договор подряда, который вам могут предложить, содержит кучу ошибок даже с точки зрения человека с экономическим образованием 2. жесткий необоснованный мониторинг и фотоотчет, за который вставляют на конуне поставки. 3. вся просрочка ВАША (причем уточняя у склада сроки, вы услышите допустимые для реализации цифру, НО К КЛИЕНТУ УЕДЕТ ПИВО С НЕДЕЛЬНЫМ СРОКОМ!!! И никто не на вашей стороне. 4. затраты на топливо и логистика ничего общего не имеют. Разница в 2 раза(то что вы проедите и то, что вам типа заплатят. 5. супервайзер ДАНИЛЬЧЕ-О - человек, который будет ваши деньги спокойно ложить себе в карман, перекладывая свои недоработки на вас.
Положительные стороны:
их нет ... Подробнее>>

Данный «сотрудник» устроился на работу, показав себя на собеседовании отличным образом. Успешно прошел стажировку, вел себя адекватно и позитивно. На третий день самостоятельной работы скрылся с рабочего места, прихватив с собой деньги организации (сколько смог, около 25000р. с учетом товара), и «одолжив» у соседних отделов якобы на закупку товара еще 8000р. Когда его все-таки нашли в VK, пообещал вернуть в Подробнее>>

в компании SABMiller RUS царят коррупция и семейственность. все что написано в так называемой корпоративной этике, которую придумали иностранные хозяева для сотрудников русских офисов - на практике полная лажа. никто этих правил не соблюдает. пожалуйста, конкретный пример: в бухгалтерии московского офиса страший бухгалтер Селезнева пристроила на место бухгалтера под свое подчинение свою родную сестру (!) - Баскакову, которая не имела даже высшего образования. где работала до этого - неизвестно, вид имела внешний неряшливый (небритые подмышки, дефекты речи и т.д.?) ну понятно, надо же бедных никчемных родственников куда-то пристраивать. в рабочее время под бочком у своей сестрицы, которая ее и привела, Подробнее>>

В компании SABMiller RUS царят коррупция и семейственность. все что написано в так называемой корпоративной этике, которую придумали иностранные хозяева для сотрудников русских офисов - на практике полная лажа. никто этих правил не соблюдает. пожалуйста, конкретный пример: в бухгалтерии московского офиса страший бухгалтер Селезнева пристроила на место бухгалтера под свое подчинение свою родную сестру (!) - Баскакову, которая не имела даже высшего образования. где работала до этого - неизвестно, вид имела внешний неряшливый (небритые подмышки, дефекты речи и т.д.?) ну понятно, надо же бедных никчемных родственников куда-то пристраивать. в рабочее время под бочком у своей сестрицы, которая ее и привела, Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Постоянно следят за сотрудниками путём мониторинга GPS, достают с фотографированием прилавков, отчётами. Зарплату постоянно задерживают, а суммы, которые обещают при трудоустройстве, явно отличаются от тех, что выплачивают. Просрочку отдают в счёт зарплаты. Есть система штрафования. Трудоустройство никакое. Испытательный срок вообще без оформления. Есть риск вообще ничего не получить, если месяц сработан плохо.
Положительные стороны:
корпоративная сим карта ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Я в шоке, да, в нашей стране конечно людей загонали в безвыходность, бедность, приходиться выживать, по всюду нарушение закона, а в частности КЗоТ. Что касается компании"Море Пива", преподносящей себя как успешного, перспективного, хорошого работодателя, с Евро - стандартами, так ЭТО полный абсурд. Это каторжный друд, нужно быть просто роботом, куча штрафов, СПЛОШНОЕ НАРУШЕНИЕ КЗоТ, часовой раб.день 14часов, условия труда никакиз, соц.пакет в принципе отсутствует, выходные непонятные, тяжести(кеги) приходится самостоятельно перемещать, а тем более жен.полу, слишком жеские требования и многое другое! http://www.vnutri.org/more-piva/#tabs
Положительные стороны:
Хорошее качество продукции ... Подробнее>>