Отрицательные стороны:
dont try. Серьезно, даже не вздумайте покупаться на сладкие речи на собеседовании и лозунги учредителя. Компания — полное дно, руководит всем этим безумием шизофреник Лапин и кучка приближённых, которые регулярно убегают из компании, но спустя некоторое время, осознав, что никому не нужны с таким опытом и образованием, поджав хвост, плетутся обратно. Обсуждать происходящее там можно вечно: «директор» по маркетингу Арсухин — ничего не умеющий, не знающий и ни на что не способный дурачок (в глубине души знает об этом и лижет Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Добрый день. Хочу рассказать о столь чудесной компании Красный кролик. Устроилась я 06.09.2020 а устроили офф 08.12.2020 но это не вся прелесть работы в столь чудесной"быстро" развивающейся компании с первого месяца работы начались штрафы и списания по сроку годности, а таковых было порядка от 1500 до 5000 т.р если Вы "запарились" с одним клиентом и не выдали журнал другому (

Россия, Новосибирск

Отрицательные стороны:
У любой компании самый большой недостаток это ее руководство. В Розовом Кролике каждый руководитель прогнил настолько, что даже и не описать цензурными словами. Каждый беспокоится только за свою пятую точку. Единственная политика в компании - штраф. Штрафуют за все. Не так посмотрел, не так вздохнул, не так плюнул. Обязательно выпишут штраф. Переработки компания оплачивать не готова, но зато готова, что ты будешь пахать от рассвета до заката. При вступлении в должность никакого ввода. На голову тебе все сваливают, а ты уже разбирайся как хочешь. Штат бухгалтерии и финансового отдела

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Совершенно не рекомендую идти работать в Розовый кролик. Это мрак и ужас. Первый месяц у Вас будет все хорошо. Но потом. Вас смешают с [censored] вынесут всю нервную систему, занизят Вашу самооценку так, что Вы реально будете думать что Вы [censored] Это я про офис.Каждый второй ходит с короной на голове.Общество подхалимов и [censored] /> Сказать что Главный кролик самодур Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Очень маленькая зп, в 2 раза меньше чем было обещано, и офис отговаривается тем что были плохие продажи, и просто говорят что это не их проблемы. что вы работаешь из кожи вон и получаешь хрен гулькин. Офис обращается как с прислугой, все им должны а вы сотрудники просто пустое место. Отсутствие поставок равно продаваемого товара, в место этого тебе на тт пришлют все говно которое хер продашь и в очень большом количестве, товар лежит пылиться и офис за это тебя нагибает, но объяснив причину они просто говорят что мы

Москва

Отрицательные стороны:
Хотелось рассказать о моём прохождение этапов на должность регионального директора, которого так ищут и никак не найдут. Редко пишу отзывы, а точнее никогда, но здесь зацепило. Прошла первый этап, кадровик молодец, очень вежливая девушка, вышла на второй. А вот здесь самое интересное! Последнее время ни очень порядочные компании дают задания для подготовки, в котором ты пишешь план развития сети! И Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Все негативные отзывы, к сожалению, отражают печальную действительность. Маразм Максюши крепчает с каждым днём, если вычислит, кто пишет о нем честные отзывы (это касается дам) , то фото из ваших личных соцсетей могут легко оказаться на сайтах для проституток. Проверено на себе. Это инновационный метод борьбы с недовольными, видимо. Подробнее>>

Бар "Кролик", владелец - Ренат Малахов. Все услуги этому заведению и его хозяину оказывайте только по предоплате, а лучше обходите стороной. Владелец - мажор, мелочный и жадный кидала. За работу не платит, дела ведет нечестно. Общается, глядя свысока. Бар находится в здании "Табачки". Подробнее>>

Отрицательные стороны:
все в офисе считают себя умными начитались книжек по типу успешного успеха, где сказано продавай лучше, а то как лошара )) несмотря на то что товар там галимый китай настолько мерзкого качества что продать его невозможно но в офисе уверены что возможно хотя сами бы такое и в жизнь не купили... а вот другим впарить это святое дело... в общем

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Контора весьма мрачная и существует по принципу отрицательной селекции персонала. Именно этим объясняется ее постепенное угасание и сдача позиций конкурентам. Все, кто могут устроиться еще хоть где то, в панике бегут из этой компании. Трудно найти человека проработавшего более 3 лет. В результате остаются сирые, убогие, те кому некуда деться, кто попал в кредитное рабство или сложную жизненную ситуацию. Самодурство владельца бизнеса — Максимилиана Лапина не знает границ. Когда у него не хватает

Россия, Санкт-Петербург