Ярослав Лозовский:
Известный бренд. Обычная контора, как и все, работа есть разная интересная и нудная. Постоянная работа, все устраивает.

Москва.

Сергей Болденков:
Отрицательные стороны:
Отзыв выше поддельный, Ярослава у нас никогда не было, а писал это директор технической поддержки, который до сих пор не научился грамотности, зарплата серая, не заплатили за год работы, якобы войдите в положение, у нас потеря клиентов.Закрыли ЦоД, приезжать было некуда на работу, и чтобы не выплачивать зп, уволили по статье, сужусь с ними уже 3 месяц.

Москва.

Директор-учредитель ООО "ГЗК" г. Красноярск не конструктивно подходит к своему бизнесу. К бухгалтерии ему на чихать! Кричит на сотрудников, не умеет вести переговоры и обязательный и персональный подход к такому директору нужен! Тяжелый человек! С оплатой трудно очень! Не рекомендую там работать! Подробнее>>

Остерегайтесь устроиться в эту организацию. Зарплату получает только директор и главбух. Работникам платят копейки. В целях избавления от неугодных людей а именно кто по интеллекту намного выше ее нынешний руководитель не гнушается делать гадкие подлые вещи которые абсолютно не сопоставимы с должностью директора. Подделывает документы. Унижает людей. А орет так что позавидует любой сапожник. Стыдно! Развалила сеть а учреждение довела Подробнее>>

Отвратительная сеть! А в особенности ее руководитель. Зарплату платит только себе. Из людей за 10 тыс. выжимает все возможные и невозможные "соки". Работают в основном пенсионеры.Но самое мерзкое, что Генеральный директор очень вероломная дама, которая не гнушается делать грязные подлые вещи. Подделывает , так называемые документы, подставляет людей, шантажирует их. Основные ее черты, по мнению абсолютно всех, вероломство и предательство. Наобещав золотые горы, затем обманывает. Любит подхалимов и льстецов. Абсолютно неграмотна и некомпетентна! Стыдно за таких руководителей. Подробнее>>

«Городские Вакансии» — специализированная газета о работе в Республике Крым и городе Севастополе. Подробнее>>

Включите наконец пожалуйста электроэнергию на улице Борисевича Подробнее>>

Систематические задержки зарплаты, публичные унижения сотрудников, нарушения трудового законодательства, неоплачиваемые больничные, отпуска, невыплаты налогов, серые зарплаты, хамское отношение к работникам, не соблюдаются ТБ, не создаются условия работы (тех процессы вредны для здоровья). ИП Гордиенко С.В. Рекламная мастерская "Городские вывески" Подробнее>>