Отрицательные стороны:
И напоследок: 1. Публикация статьи в рейтинговом солидном журнале с мировым именем – процесс не столько технический, сколько творческий. А он очень непредсказуем. Всегда возникают определенные трудности, особенно если статья, как говорится, «на грани». Но работая с МР, есть большая вероятность того, что труды увенчаются успехом. Этому способствует опыт, который редакция приобрела на протяжении 6-ти лет, знание особенностей и специфики многих научных изданий, с которыми МР продуктивно работает, налаженный (пусть пока еще и не везде) алгоритм подготовки и подачи на публикацию статей. 2. Есть десятки работ, которые МР так и не сумела опубликовать. Именно их авторы, с которыми так и не удалось, к сожалению, достичь положительных результатов, и есть авторами негативных отзывов о МР в соцсетях. Но с другой стороны: только при моей памяти (4 года работы в МР) ...

Киев

Отрицательные стороны:
Отрицательных сторон нет. На начало 2018 года всех хороших менеджеров перевели на работу с большими университетами. А это уже о чем то говорит.
Положительные стороны:
В общем, мне действительно нравилось с вами работать и ребята у нас очень хорошие. Простите что подвёл и затянул время ухода, но действительно надеялся что всё решится в лучшую сторону, но иногда обстоятельства сильнее нас. Андрей Николаевич, успехов вам и вашей команде, передайте все огромный привет и держитесь, у вас всё получится! ...

Киев

Отрицательные стороны:
1. Перед тем, как брать статью в работу и обещать печать, нужна ее обязательная предварительная оценка. Только после этого или: а) брать статью в предоставленном виде, делать расчет услуг; б) брать статью с условием авторской доработки (рецензент МР должен указать, что доработать). Делать расчет услуг с учетом работы рецензента; в) полностью доработать статью силами МР за дополнительную оплату автора. Сделать расчет услуг; г) отказаться от статьи как не соответствующей даже минимальным научным требованиям. Стоит ли работать в МР? Каждый решает сам. Фирма с высокой долей риска. Высокой! Но хороший специалист обижен не будет. Если кто-то считает, что он: а) высокий специалист: б) и его обидели, - то здесь или (а), или (б) лишнее :))
Положительные стороны:
Проработав определенное время, объясню всем все как есть. Основное направление компании - публикация научных статей заказчиков в международных рейтинговых журналах. Идея неплохая (хотя бесперспективная в будущем), и все-таки работает. Но! Но в связи с этим есть несколько проблем: 1. Еще не оценив статью, сотрудники МР обещают напечатать, по возможности в ближайшее время. И это искреннее обещание. 2. А. ...

Киев

Эти 2 фирмы создал мошенник и вообще неадекватный человек Гилязутдинов Ильяс Ниязович. Фактически в фирмах деятельности нет никакой. Мошенник на доверии. Будьте бдительны! Берегите свои денежки).Может обещать, но ни чего не выполняет.Профессиональный лгун. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Гарантии - и для сотрудников и для заказчиков.
Положительные стороны:
Среди плюсов - хорошие инструкции для работы с международными базами Минусов больше. Работа для удаленных сотрудников - "в темную". Не понятно - что делает удаленный сотрудник, что - редакция. Соответственно, не ясно, выплатят деньги за работу или нет - не понятно. Мне и не выплатили. Вообще, "удаленщики" у них держатся за бесплатных "литературных негров". ...

Киев

Отрицательные стороны:
Я уже не работаю в компании, ну и слава Богу. Шарашкина контора, больше и сказать нечего. Деньги берут, статьи не публикуют. Через год звонят заказчику, который оплатил статью с дорогом журнале из списка Томсон и предлагают публикацию в бесплатном, каком нибудь нигерийском журнале. Отношение к сотрудникам ужасное, у (руководителя) никаких ценностей в жизни кроме денег нет, терял ценных сотрудников, которые хоть как то пытались спасти редакцию, с усмешкой, и словами "по психуешь и вернешься". Зарплата в конвертах, и выдается по желанию руководства. Приходишь утром на работу, а ты уже не работаешь в компании, как оказалось. И зарплату выплачивают после угроз. Общались с ребятами, которые работали больше года, только потому, что ждали своих денег, которые им весь период никто не платил.
Положительные стороны:
нет никаких плюсов, только если вы сам не мошенник ...

Киев

Отрицательные стороны:
Оптимизация работы (слишком много лишних действий). Немного наладить отношение между руководством и сотрудниками (в некоторых моментах были недопонимания между ними).
Положительные стороны:
Я уже не работаю в Международной редакции. Но хочу оставить положительный отзыв. Это была моя первая работа, и я очень рад что меня взяли без опыта работы. Из плюсов: гибкий график работы, офис возле метро, хорошая оплата труда. ...

Киев

Отрицательные стороны:
все отлично
Положительные стороны:
очень хорошая компания. коллектив прекрасный. работаю уже несколько месяцев - все полностью устраивает ...

Киев

Отрицательные стороны:
Собеседование: Вы познакомитесь с Ю., которая Вас на него и пригласит (хотя говорят там сейчас с ней новая девочка работает, так что может и эта девочка Вам наберет)... В кабинете где будет проходить собеседование на столе будет вывалена куча журналов, само собеседование изначально проходит в формате диалога, далее Вам дают тесты и задачки, а затем задание по типу "придумайте предмет который можно поставить на стол дабы человек получивший его в подарок не выкинул его в ведро" и т.д. Затем Вы знакомитесь с директором - Владимиром. Немного о директоре - признаюсь он отличный манипулятор и наверное не глупый человек если контора до сих пор существует... о его манере общения: вальяжное поведение, ноги на столе, неуважительное отношение к сотрудникам (думаю то что своего зама в присутствии подчиненных он называет "овцой" уже о многом говорит, проскакивает нецензурная брань, разговоры на повышенных тонах - ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Девушка Юля, которая сидит в 427 кабинете, коль Вы работаете с людьми, общаетесь с ними по телефону или непосредственно в своем кабинете, советую Вам поучиться элементарной вежливости и хотя бы обращаться к человеку на Вы, а также научитесь соблюдать субординацию и почитайте правила этикета. После собеседования осталось омерзительное чувство. Ну это, впрочем, закономерно, уважающая себя компания никогда бы не позволила себе такое хамство по отношению к подчиненным. Люди, не ведитесь на эту, Вас пригласят на собеседование для того, чтобы поржать или унизить. Поверьте, никакие дырявые копейки, которые Вам предложат там в качестве зарплаты, не стоят Ваших нервов и Вашего здоровья.
Плюсы в работе:
Сомневаюсь, что в этой шараге существуют хоть какие-то положительные стороны. ... Подробнее>>