Отрицательные стороны:

Положительные стороны:
Проработав в организации год никаких нареканий у меня не возникло, зарплата вовремя, коллектив сплоченный, условия проживания вполне достойные. Руководство по моему профессионалы своего дела. Почитав отрицательные отзывы немного возмущен, столько грязи не по делу! ...

Москва

Отрицательные стороны:
Подвальное помещение - где не ловит мобильный телефон.Вакансия была открыта с августа 2015 года. Сами пригласили на собеседование по майлу. Я перезвонил им на телефон.Со мной говорила - Людмила Ивановна Иванюк.По телефону активна звала меня приехать на собеседование,но при этом даже адрес не сказала.Самому пришлось через поисковик его находить...Ладно приехал.пришлось ждать ее минут 5 это не много.через 5 минут подходит ко мне женщина лет 40-50 с некрашеными,седыми волосами.Крайне не приятная особа. Собеседование длилось около 5 минут.Людмила не отрывала взгляд от компьютера.На меня не обращая внимания.Задавала глупые вопросы,на которые даже не хотела услышать ответ.У нее очень скудный словарный запас.Если не знать с кем общаешься то легко можно подумать что ты ведешь беседу с 12-15 летним человеком,но не с 40 летней женщиной.Если сказать прямо то не знаю каким образом она получила эту должность.Так как Людмила это вопиющий случай малограмотности и ... Подробнее>>

Доброго дня.Директор самодур(а) с низким знанием и умением руководить. На работе появляется не часто, в дела компании старается не лезть. Есть 2 "серых кардинала", которые бегают к ней и жалуются или носят сплетни.Очень любят выговоры и замечания, дабы лишить премии. Если у Вас стальные нервы и Вы пофигист, то Вам сюда. А нормальным, адекватным соискателям не советую появляться на пороге.Спасибо, всё! Подробнее>>

Отработала в БУХГАЛТЕРИИ (ОТДЕЛ РАСЧЕТА ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ СОТРУДНИКОВ МФЦ) полтора месяца. За это время успешно рассчитала и сдала два аванса и одну заработную плату на 400 сотрудников, несмотря на совершенно другой интерфейс, методику работы программы и стрессовую ситуацию специально создаваемую руководителем подразделения. Вынуждена была уйти “по собственному желанию” из-за тактики методичной травли начальницей отдела. Это физически и психологически больная молодая женщина 28 лет с ожирением и гормональным сбоем. Неопрятная, с постоянно сальными волосами и грязной одеждой. Тот случай, когда внешность соответствует внутреннему содержанию. Пользуясь властными полномочиями постоянно унижает сотрудников. Классический пример, как это говорится в простонародье, энергетического вампиризма. Научные Подробнее>>

Основное название: ГБУ города Москвы Центр социальной помощи семье и детям Сокол Сфера деятельности: Производство и поставка Страна: Россия Адрес: г. Москва Просмотры: 1 Всего отзывов: 1 Автор: Аноним (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось) Вакансия: Специалист по социальной работе Дата собеседования: Февраль 2016 г. Подробнее>>

Отрицательное – с уходом предыдущего руководства, новое лучше управлять не стало:( беспредел Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Как и в любой молодой компании, требуется время для отладки процессов
Положительные стороны:
Интересная работа и задачи, зарплату выплачивают вовремя ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Новый руководитель Департамента Предпринимательства начал своевольничать и убирать самые профессиональные кадры. Никогда не думал,что это коснется профессионалов. Он их меняет на бестолковую малолетнюю поросль. В нашем ГБУ начались чистка и ни чем хорошим для развития бизнеса это не обернется. Стали уходить лучшие! Своеволие и самодурство подвели уже многих в Москве. Уверена что не останется этот кадровый бардак безнаказанным! Всем кто читает пишите Мэру Москвы Сергею Семеновичу Собянину о беспределе в ГБУ. Верю в лучшее и желаю сотрудникам ГБУ стойкости!!!
Положительные стороны:
Отличная команда профессионалов с огромным богатейшим опытом! Настоящая команда профессионалов! Высшей! Пробы! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Шняга полная, Мансурович творит что хочет, по з/п обманывают. Вообщем не гос. организация ,а шарашкина контора.
Положительные стороны:
нет ни одного положительного момента ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Из-за того, что верхушка чего-то не поделила между собой, теперь страдают обычные люди. Департамент приказал сократить около 50% сотрудников МБМ. Спасибо Богзе и его воронежской братии за такой подарок на новый год.
Положительные стороны:
Были. Два года назад до прихода Богзы на пост генерального директора ... Подробнее>>