Отрицательные стороны:
оплата труда никакая. управляющая обманывают постоянно. штрафы за то что пакеты не продаем, как бы в каждую покупку должны быть пакеты проданы если мне проданы, штраф. значит плохие продавцы в общем во всём во всём ущемляют. а если даже не продано сопутка допустим палантины влажные салфетки ремни допустим в каждый чек там ещё что то что то такого мелкая тоже штраф это оказывается сопутка люди посмотрите как нас обманывают. вас

Россия, Ярославль

Отрицательные стороны:
Задержка по времени более 10 мин., обман и не желания набрать и обучать персонал, пользование наемным трудом без его оплаты и т. д. сотрудники в основном только и бегали курить каждые 5 мин и ходили на обеды. Это администратор и его заместитель. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Оклады минимальные по договору 13000, от этого считаются отпускные. Не все пречисляется на карту. Все кассовые отчеты без заводских и регистрационных номеров на ккм. В Самаре в Парк Хаусе работали неоформленные продавцы, 17 лет, дети сотрудников офиса,подписывая все кассовые документы. Руководителем Шепталовым мне было дано время 2 3 месяца для изучения тонкостей работы в данной компании, конкретно, системы домино, т.к. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Оклады минимальные по договору 13000, от этого считаются отпускные, т. е. за 2 недели отпуска получается 6500. Все кассовые отчеты без заводских и регистрациооных номеров на ККМ, видимо, работают втемную. В Самаре в Парк Хаусе работали неоформленные продавцы, 17 лет, дети сотрудников офиса, подписывая все кассовые документы. Руководителем Шепталовым мне было дано время 2–3 месяца для изучения тонкостей работы в данной компании, конкретно, системы домино, т.к. она сложная, Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Оклады минимальные по договору 13000, от этого считаются отпускные, т.е. за 2 недели отпуска получается 6500. Все кассовые отчеты без заводских и регистрациооных номеров на ккм, видимо, работают втемную. В Самаре в Парк Хаусе работали неоформленные продавцы, 17 лет, дети сотрудников офиса,подписывая все кассовые документы. Руководителем Шепталовым мне было дано время 2 3 месяца для изучения тонкостей работы в данной Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Обходите работодателя стороной. Руководитель не отвечает за свои слова.Оформляют официально на минимальные ставки, есть штрафы за всё. Работают с покупателем по скриптам и так на протяжении всего времени говорить каждому и одно и тоже.Заставляют"стучать"на коллег. Неорганизована зона отдыха сотрудников,нельзя поесть или попить чаю, только за территорией магазина.За одну зарплату вы убираетесь, принимаете товар, раскладывание, работаете ещё за мерчендайзера, охранника, продавца Подробнее>>

Отрицательные стороны:
200,210 рабочих часов.Первое время будет график 4/2,потом и 5-ти дневку поставят.Рабочий день начинается с 9 40,20 минут не оплачивают.Социально не обеспечены,так как зп чёрная.Руководители могут хамить.Постоянно подозревают тебя в чем та,типа сотрудники махенирую...В моё понимании,Потому что сами сами махинаторы ещё те.Вообщем не тратьте нервы и время.Везде прослушки и камеры.

Красноярск

Отрицательные стороны:
 Шарашкина контора. Кидалы там одни руководят. Администратор Настя много на себя берёт. Обещают оклад+2.5%, а платят меньше 1%, план на магазин завышаюи.Трудовой договор на руки не выдаётся,несколько раз говорила за него,всё время отмазки. При увольнении пытаются на деньги подставить включая при разговоре диктофон и ловя на каждом слове. Так же при увольнении угрожают, что ни чего не выплатят и трудовую

 Россия,  Ростов-на-Дону

Отрицательные стороны:
При собеседовании обещают зп не меньше 22 т. по факту было 13т. Штрафы за все, за весь день нельзя выйти на улицу или покушать в кафе этажом ниже.(Хотя управляющая постоянно бегала курить). Нужно весь день стоять на ногах и как зомби ходить за клиентами и дышать им в спину! Если ты этого не делаешь, то получишь от управляющей, которая постоянно следит за всеми и выписывает штрафы, еще может накричать на сотрудников прям посреди торгового зала (доводила сотрудниц до слез). Я работала в Петровском Пассаже, в других филиалах такого нет,

Красноярск

Салон сумок S.lavia. Оформление в трудовую книгу поставлено спустя пол года. Вместо обещанных 25000, зарплата составила 16000. Начальство не любит правду и не слышит сотрудников,подставляет сотрудников компании. Зарплату задерживают ежемесячно.Канцелярию приходится покупать за свой счет. Подробнее>>