Отрицательные стороны:
На работу взяли очередного Директора ИТ. Дурачо-колхозник из деревни Фрязино. По словам тех. поддержки, слышим от него две фразы: ""Вы што тупее пэтэушников?" и "У нас в совхозе мы говно сами убирали". Почему то уверен, что "захомутает" собственницу. А от него воняет как от козла. В общем, директора - колхоз. Вы хотите поработать в колхозе? Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Пригласили на вакансию маркетолог с функционалом: Обязанности: Поддержание рабочих отношений с аптечными сетями и пролонгация / заключение контрактов с новыми (ведение переговоров, заключение договоров, работа с ассортиментом, ротация продукции) Отказали , говорят вы больше продажник, чем маркетолог)) Даже не знаю смеяться или плакать)

Московская Область

Отрицательные стороны:
Все яйца в одной корзине! Продажи, Закупка и Склад в управлении одного человека Шаевской Е.И., у которого нет профессионального опыта управления таким штатом людей, продажи и склад она осваивает на ходу. По факту, создана текучка в Департаменте продаж, более 70%. Спад объема продаж от 40%. Вся работа сводится "уволить-взять новых", а учить и работать с новыми некому, нет преемственности, любое тестирование это сразу покажет. Доминирует женская истерия. Куда смотрит собственник не понятно, объемные клиенты прекращают работу с компанией. Это все печально, даже для уволившихся, столько трудов прахом.

Московская Область

Отрицательные стороны:
Взяли меня специалистом на декретную должность.Сказали предупредят заранее о выходе сотрудника,но руководитель отдела госпожа Лебединская О.З меня поставила в известность о выходе декретчицы за пару дней,я в этот момент была в отпуске.Проработала я под ее руководством 9 месяцев.Когда пришла увольняться,руководитель даже не соизволила проводить своего работника.Отношение свинское.Работают в этом отделе одни стукачи,каждый прикрывает свою.Ж........

Московская Область

Положительные стороны:
Работаю в компании давно. Уходил и возвращался обратно. Происходящее в стране, большинство из нас очень изменило, сказать будь здоров окружающим или спасибо, стало чем-то очень сложным. Каждый думает прежде всего о своей выгоде. Но если вам дали хорошее воспитание и вы остаетесь человеком, то и вокруг вас будут такие же люди. В нашем отделе именно так !!!! Застал времена, когда питание в компании было бесплатным, а на день рождения девушка из секретариата приносила конвертик. Сейчас такого нет :( При жалении можно за 150-200 р покушать в столовой или там

Москва

Положительные стороны:
Работаю в компании 2 года в одном из отделов продаж .В целом довольна функционалом и возможностями профессионального развития. ЗП очень зависит от сезона, от реальности выполнения выставленных планов,но в целом –средняя по рынку. Слегка недоумеваю, прочитав отзывы о нашем руководстве. Выскажу свое мнение. Директор по продажам, Гаврилюк Жанна Геннадьевна,очень опытный руководитель, прекрасно ориентируется в рынке, в любой сложной ситуации помогает найти оптимально грамотный выход или решение, при этом она действительно любит компанию и продукцию которую выпускает «ФораФарм». Для меня это важно, когда мой босс верит в свой продукт ,заряжаюсь

Москва

Отрицательные стороны:
Прошёл собеседование. Очень странный график и зп. График такой: понедельник с 13:00 до 22:00, потом две ночные смены по 15! часов. Никогда такого не видел, это бред. Плюс в ночные часы не оплачивается 20% по ТК РФ, судя по зп в 30 тыс. В общем конченая вакансия, так сложно совмещать с другой работой и в самой компании не заработаешь. Печально это всё

Санкт-Петербург

Положительные стороны:
Долгое время работал в компании, начинал с Байкальской ..окончил в Строгино лично у меня только хорошее впечатление. Скрывать кто Я мне нет смыла так как возможно у руководства обо мне осталось негативное впечатление,но как не крути ..такой школы как фора )) таких людей как Головин ..Покасов ..ну и конечно Ольга Александровна мало где встретишь ..Я очень благодарен им за работу уроки и возможность развиваться. Правда она осталась правдой и тут уже не чего не поделаешь. Ещё раз спасибо компании за то что она даёт возможность трудится и развивать себя.

Москва

Отрицательные стороны:
Начитались Андрея Парабеллума, Николая Мрочковского и пытаются всё это безграмотно внедрить.не оформляют ни в штат, ни по договору. зарплату платят не всю. Работающим удаленно не платят вообще. В офисе на Лёни Голикова 29 к. 2 в небольшом коллективе(3чел.-генеральный и 2 его собутыльника постоянны и 2-3 человека, взятых на 3 недели) царит жлобство и сплетни с интригами. В целом- лохотрон. работников на строительные объекты приглашают на собеседование на просп Стачек, 67 корп 3, дабы не было к кому приставать потом с оплатой за работу-в остальное время этот офис пуст
Плюсы в работе:
бесплатный чай ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
один офис на просп Стачек, 67 корп 3-туда приглашают рабочих. второй офис на Лёни Голикова 29 к. 2-там менеджер по персоналу и директора. удаленным менеджерам вообще ничего не платят, а в офисе на 2-3 недели,затем увольняют,оплачивают не столько,сколько обещают
Плюсы в работе:
много обещают ... Подробнее>>