:
  Работал 3 года в ООО Совс Юнайтед. Это компания с перспективными возможностями. При стремлении тут реально зарабатывать. Я пришел в компанию на должность менеджера отдела продаж, отработал 3 мес, показывал высокие результаты и получал премии. и получил повышение. К сожалению, по семейным обстоятельствам пришлось переехать в другой город. Хочу отметить своевременную оплату труда, хороший и дружный коллектив, понимающее начальство. Что немаловажно на складе есть обеды по закупочным ценам. Созд даны все условия для комфортного труда. Я рад, что работал в ООО Совс Юнайтед, получил хороший опыт.

Положительные стороны:
Удобное месторасположение, небольшой, хороший коллектив, интересный продукт. Для Московской области вполне достойная заработная плата. Подробнее>>

Отрицательные стороны:

Положительные стороны:
...

Минск

Привет Кисель:
Отрицательные стороны:
  Сначала я пришел в компанию на собеседовании. И правда. как и написано в отзыве выше, начинают спрашивать про "Продукт" какой-то. Я тогда не придал этому значения. Сначала директор кажется таким целеустремленным, рассказывает сказки про 25 торговых точек которые в будущем будут открываться. Но будущего в этой компании нет и быть не может. Вам в течении месяца директор будет сказки про золотые горы рассказывать как рассказывали и мне. На самом деле директор Киселёв (Кисель) Павел Геннадьевич, двуличный, которому все равно на своих сотрудников и на их зарплату. Все началось с ПЛАТНОГО тренинга "Эффективность личности". Дада. Тренинг где на всех работах должен быть бесплатным, оказался платным, и стоимость его составила 2000р. Но это был не просто тренинг, это была промывка мозга. Сейчас попытаюсь объяснить чтобы было немного понятнее. Наш директор, ну тот, который Кисель, оказался сектантом, дада. Не удивляйтесь. В самом деле сектант. Так называемый Саентолог. У них там своя церковь и тд. Вот нам всем мозг и промывали. Пытались свои книжки впарить, записать к себе на курсы и тд. Кому интересно, прочитайте в интернете кто такие саентологи и чему они учат. А учат они выжимать из свои работников все деньги, заставлять

Мытищи

Отрицательные стороны:
Генеральный не понимающий пижон! Обходите их стороной!
Плюсы в работе:
Нет вообще! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Молодой, ничего не смыслящий в производстве начальник, т.Борисов. единственная цель - залепить дыру сегодня любым способом, желательно без денег, а завтра будет видно. Если что то сломали работяги (местные, Ясногорские, за 15 т.р. зарплаты,) или развалилось от старости, значит служба Главного инженера плохо сделала ППР!!! Нужны запчасти? Снимай б/у с соседней линии, а потом наоборот. Круговорот дерьма на производстве. За несколько лет превратили в хлам НОВОЕ НЕМЕЦКОЕ оборудование
Плюсы в работе:
полностью "Белая зарплата" , бесплатное питание для сотрудников ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отвратительные коллективы работников.е*нутая бухгалтерия со своей шершуновой...и вторая там аня-мастер по бумажномокулатурному ремеслу тоже неоле .руководители отдела продаж - самодуры ,больше про них сказать нечего...остальные все работники норм(логистика,цеха итд) НЕ ИДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ ОСОБЕННО ВО ВСЯКИЕ ТАМ ОТДЕЛЫ ПРОДАЖ И НЕ ВИДИТЕСЬ НА МОТИВАЦИИ И ЗАРПЛАТЫ И Т,К ТАМ ДАЛЕКО НЕ СОБЛЮДАЕТСЯ,ПРО ОТПУСКА И БОЛЬНИЧНЫЕ ЗАБУДЬТЕ БУДЕТЕ КАК РОБОТ ТАМ РАБОТАТЬ ...))))))))
Плюсы в работе:
дают апельсины два раза в год.(2шт) ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
НЕ.. НЕ… КУДА,КУДА А ТОЛЬКО НЕ ТУДА ,ОСОБЕННО В ОТДЕЛЫ ПРОДАЖ И НЕ ВИДИТЕСЬ НА МОТИВАЦИИ И ЗАРПЛАТЫ И Т,К ТАМ ДАЛЕКО НЕ СОБЛЮДАЕТСЯ,ПРО ОТПУСКА И БОЛЬНИЧНЫЕ ЗАБУДЬТЕ ... ОСОБЕННО В ОТДЕЛ ПРОДАЖ .СОБРАЛСЯ ТАМ КРУЖОК РУКОВОДИТЕЛЕЙ СМЕШАТ ВСЕХ.САША ТАМ КАК РЕБЕНОК-ОН ЖЕ РЕГИОНАЛЬНЫЙ МЕНЕДЖЕР ....СУПЕР НА ОБЛ НОРМ , А ВОТ ГОРОД ДРУГ КОТОРЫЙ САМ НЕ УМЕЕТ НИЧЕГО А ДРУГИХ УЧИТ-ЭТО ТАК ФАЛЬШИВО ВЫ, ПЛОХО ИГРАЕТЕ , ТАК ЛАДНО В ЭТОМ ЦИРКЕ ....РЕГИОНАЛ ЗАНИМАЕТСЯ ПРОСМОТРОМ ФОТОГРАФИЙ А НЕ ПОСТАНОВКОЙ ЗАДАЧ ПЕРЕД СУПЕРАМИ .И ВСЕ ВМЕСТЕ КЛЮЮТ ТОРГОВЫХ,ПФФФ ЭТО НОНСУС В ТОРГОВЛЕ ! ДОЛЖНО КАК ,РЕГИОНАЛ СПРАШИВАЕТ С СУПЕРОВ А ОНИ УЖЕ С ТОРГОВЫХ .КАК ЖЕ СПРОСИТЬ ДРУЗЬЯ ЖЕ.ВООБЩЕМ БРЕД.... КАК БЫ ПОМЯГЧЕ СКАЗАТЬ РАЗЬЕГОРИЛИ ВСЮ СТАНДАРТНУЮ ПРИНЯТУЮ ВО ВСЕХ ЭКОНОМИЧЕСКИХ УЧЕНИЯХ ИЕРАРХИЮ ПОСТРОЕНИЕ УПРАВЛЕНИЯ P.S иерархическую структуру образует система управления организацией, возглавляемой директором (первый уровень иерархии), которому подчинены заместители (второй ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Компания ничего. если не брать отдел продаж.который состоит из никаких руководителей ,в том числе и регионала (не все, но все же). не трате свое время ,все равно разочаруетесь . Текучка кадров стоит на поток .учитесь на ошибках других , поверьте, есть более актуальные места в Твери
Плюсы в работе:
шампанское на новый год, корпоратив за свой счет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Семь лет отработаете, потом дадут пинка под зад и спасибо не скажут! Особенно офигенное руководство в лице Добрянского М. и Еремочкиной И., таких мразей поискать надо!
Плюсы в работе:
Хороший коллектив. ... Подробнее>>