Отрицательные стороны:
В компании процветает лютый лукизм, уже на этапе собеседования HR в первую очередь будет смотреть не на ваш опыт и места работы,а на ВНЕШНОСТЬ. Что в айкосе, что в том же самом glo, где вообще не стесняются спрашивать ваши параметры, вплоть до роста и веса, плюс портфолио фотографий в полный рост. Дорогая компания Philip Morris, я что моделью к Вам иду устраиваться?! Это просто отвратительно, не брать человека только потому, что он не подходит под стандарты красоты вашей офигенной компании. Не советую тратить свое время на эту шаражкину контору, Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Нет.
Положительные стороны:
Зарплату тут нормальную платят, а жестких требований к работе, как таковых нет. Моя задача как водителя доставить материалы на конкретный объект и все. Главное своеременно все делать, чтобы ребята на объекте не простаивали. Зарплату выплачивают регулярно, иногда даже на премии получается выходить, так что с этой стороны меня устраивает все. ...

Москва, Ханты-Мансийск, Сургут

Отрицательные стороны:
Нет.
Положительные стороны:
Работа водителем в компании мне нравится. График удобный, коллектив хороший, заработная плата большая и начисляется без задержек. А еще от моего дома до офиса всего 10 минут на машине. ...

Москва, Ханты-Мансийск, Сургут

Отрицательные стороны:
Нет.
Положительные стороны:
Недавно приняли меня в контакт интернэшнл водителем. Баранку я кручу давно так что на собеседовании вопросов было мало, почти сразу взяли. Объекты есть всегда, без дела не сижу так что время быстро пролетает. Зарплатой тоже удовлетворен. ...

Москва, Ханты-Мансийск, Сургут

Я:
Отрицательные стороны:
Ты всем все должен. График работы с 4 утра и 12 ночи, без командировочных и ночёвок тупо едь на базу как приедешь не забудь завтра или сегодня к 8 утра на работу. Машина уделанная и замалейшую царапину или не дай бог вмятину тебе пи.да. дорого и долго ремонтировать и только у официалов. Зарплату ты никогда не увидишь всю и во время. Бухгалтер мямлит что ничего клиенты не заплатили а когда приезжает клиент и грит заплатите своим людям я все перевел бухгалтер уходит на больничный. Крч не советую от слова вообще, суть что мы крутые и богатые это только миф, парни подтаксовывают по ночам и вечерам, и как правило уходят до года работы ибо условия и оплата труда в допе полной. Зато они типо пиздатые..... Подробнее>>

татьяна:
Отрицательные стороны:
Пришла сюда из другой винной компании. На собеседовании говорили что на работу в АСТ стоит целая очередь и сюда не попадешь. Ха-ха, типа создают "образ". Толку ноль. потому что на рынке все и так знают о них и многие не работают с ними. По факту - огромная текучка менеджеров по продажам из-за ненормальных условий труда. Компания со странным уклоном - и Хенеси продавай, и свое вино. Непонятно что и куда продавать. 100500 целей и планов. Свой испорт продвигают слабо. Можно сказать вообще не продвигают. Неудивительно что никто на рынке особо не знает про их вина. Подпишитесь на ведущих сомелье Москвы в ФБ или Инста. Может пару вин от АСТ в их обзорах и увидите. В компании любят общаться матом и на повышенных тонах. Корпоративтов как мне сказали нет, винных мероприятий особо нет , одно какое то осенью.Отзывы в инете пишут сами себе. Посмтрите - хорошие отзывы одинаковые. Подробнее>>

Николай:
Отрицательные стороны:
1. Они сами себе пишут хорошие отзывы (нечего на зеркало пенять...). Камон. Если вы говнокомпания, то вы говнокомпания. 2. Текучка ох..нная. Каждый день в отделе продаж новые лица, так как не платят того, о чем льют в уши на собеседовании. 3. Зп ЯКОБЫ белая (об этом ниже писали), но состоит из оклада (гроши) и бонусной части типа что заработал (% от продаж). В марте из этой бонусной части вычли (с какого х не понятно) около 25-30% типа пандемия, компания в плохом состоянии. Ага. в плохом. Продажник заработал, компания набила карман. Вас так будут любить) Готовьтесь) Те, кто работал с рестиками, гостиницами и прочим получили копье (так как все закрыто). 4. Вашим руководителям будет по..й на вас. Руководителей там много (на каждого руководителя по 5 руководителей). Некоторые территориальные менеджеры будут говорить вам об этом прямо в лицо, особенно когда вы будете просить совета. 5. Отдел продаж больше похож на сборище бывших торгашей, одним словом базар. Делят точки, орут друг на друга матом, крысят. 6. Руководство рил невменько. То улыбаются , то орут благим матом. 7. Планы продаж мало того что нереальные, так еще и непонятно, что Подробнее>>

Олеся:
Отрицательные стороны:
Уважаемая компания, которая сама пишет себе отзывы хорошие про "второй дом" и иже с ними. Расскажите, как вы в марте перед коронакризисом под предлогом "ужасной ситуации" (а в июле новое здание офисное покупают :D - это так у них все плохо) выжили пол офиса, а теперь набираете заново. Как вы забрали часть зарплаты менеджеров, как порезали оклады. Да вам *xxxxx* на тех кто у вас работает. Токсичная Говноконтора с говноруководителями. Подробнее>>

Октябрина:
Отрицательные стороны:
Во время карантина и так называемой "самоизоляции" компания ВЫБРОСИЛА на улицу множество сотрудников. Окей, рестораны этим промышляли - они были закрыты. А конторка эта работала! И отгрузочки были нехилые! Крч вопреки всем указам Президентов и Правительств всех выкинули *xxxxx*. Ну вот и думайте. Как с вами могут поступить) Подробнее>>

Захарий:
Отрицательные стороны:
Когда-то было можно зарабатывать там нормально. Сейчас можно только окольными путями. Компания ворочает миллиардами, а зарплата манагера по продажам иногда не выше 40-50 тыс рублей. Самый низкий оклад по рынку (чет 16-17 тысяч). Смешно. Постоянно в поисках свежего мяса. ПОСТОЯННО Ежемесячно висит от 25 до 30 вакансий. Подробнее>>