Отрицательные стороны:
­Минусы есть в любой компании и у Симпла ­тоже, но, в общем и целом я проработала успешно 4 года и теперь очень переживаю,­ что пришлось уйти тогда.
Положительные стороны:
Я ушла из Симпл по личным причинам, была­ тяжелая семейная ситуация. Надеялась р­ешить личные проблемы и легко найти альт­ернативу. В результате походив по компан­иям-конкурентам, я поняла, что Симпл нах­одится совершенно на другом уровне. На ­мое место взяли человека, очень обидно. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ремонт офиса затянулся - это основное
Положительные стороны:
Я раньше работал в других винных компаниях. Симпл конечно отличается по многим параметрам. Здесь видно как бизнес растет и развивается, несмотря на кризис. Это, конечно, радует. Тем более сейчас. Также есть ДМС со стоматологией, чего у меня раньше не было. Сначала напрягал ремонт по пути от метро, стройка итп, в офисе тоже ремонт. Но это мелочи по сравнению с тем, ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Минусы – раньше больше брали людей извне, чем растили своих. Бывшие коллеги, говорят, что подходы к развитию своих меняются, но я этого уже не застала
Положительные стороны:
Ушла из компании перед кризисом, накопила денег, хотела попробовать себя в своем бизнесе. Кризис перечеркнул мои планы, теперь переживаю, что сглупила. Теперь уже мое место занято. Мне работать было очень интересно, компания росла, много всего нового запускалось. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ужасные условия труда, непонятная система заработной платы, мало того что её нужно ждать месяцами так ещё её выдают как то по странному т.е. примерно 20% зарплаты зачисляются на банковскую карточку, а остальные 80% получаешь наличкой, и то не всегда эту самую наличку выдают ссылаясь на разные нелепые причины. Ужасный коллектив все какие-то злые, но это ещё - терпимо, но что действительно неприемлемо так это то что сотрудники данной конторы сливают личные данные сотрудников (проверенно на себе) после увольнения мне начали поступать какие то странные звонки якобы с банков. В общем ...
Положительные стороны:
Нет никаких достоинств в компании
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ужасно все. Вас берут на время, за неделю до окончания испытательного срока вас уберут. И так постоянно всех. Говорят, что объект закрывается, но на самом деле бизнес убыточный и приходится сокращать сотрудников.
Положительные стороны:
Фу
Подробнее>>

Положительные стороны:
Организация прогрессивная, бизнес-процессы отлично налажены. Работа в офисе, но вся работа построена в цифровом формате, что очень удобно, ведь не надо бегать по этажам в поисках нужного сотрудника. Обеспечивают рабочее место всей необходимой техникой, что очень большой плюс. Руководство хорошее...
Отрицательные стороны:
Отрицательных сторон не имеется
Подробнее>>

Положительные стороны:
В данной компании лояльное руководство и компетентные сотрудники, все помогут и подскажут (при необходимости). Удобное расположение офиса. Заработная плата выше средней, выплаты без задержек, все официально и чисто.
Отрицательные стороны:
Не выявлено
Подробнее>>

Положительные стороны:
Высокотехнологичная компания, поддерживающая автоматизацию процессов, отсутствие бюрократии, значимые и интересные проекты. Прекрасный коллектив, красивый и современный офис, в котором приятно работать. Замечательное руководство компании, которое видит сильные стороны сотрудника и направляет их в нужное русло, поддерживает и мотивирует сотрудника.
Отрицательные стороны:
Нет
Подробнее>>

Положительные стороны:
Обратилась в компанию UCG Engineering для разработки дизайна интерьера своего дома. С самого начала сотрудничества компания показала себя с лучшей стороны, оперативно приехали на место обсудили концепцию идеи материялы. Важным условием было сделать дизайн проект и приступить к реализации в...
Отрицательные стороны:
Нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Была на собеседовании 29.01.24. по приглашению Власовой Ирины и Каспрук Жанны. Впечатления (вкратце): эти две клоунессы марионетки (иначе назвать невозможно!) были абсолютно не подготовлены к проведению собеседования. На часть моих вопросов я услышала в ответ: «Мы не знаем!», «Нас попросил руководитель по развитию и ген.директор провести опрос кандидатов.». При этом о своей компании (специфика деятельности) ни слова! Это вообще кааааааак???? Выходить с таким посылом к кандидатам на позицию просто верх неуважения: ни к себе, ни к кандидатам! В общем, провели его на абы как (для «галочки»!). С такими «кадрами» компании, ...
Положительные стороны:
Ноль!
Подробнее>>