Отрицательные стороны:
Компания с лета 2019 года не принимает работников в штат, работников трудоустраивают преимущественно через кадровое агенство по срочному проектному договору. Предполагаю, что компания просто запланировала заранее сократить свои расходы в связи с будущей релокацией в Оренбург, производство уже туда переехало. На собеседовании или после тебе говорят, что это связано с политикой компании и что условия совсем не отличаются от условий Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Звонили по поводу вакансии, менеджер по продажам, зп 15000 ставка с бонусами, 5/2 так как по телефону информацию особо не предоставили, решила поехать и узнать все, но бестолку. Собеседование проводит наглая и тупая hr с надутыми губами на вопросы отвечает только да или нет и к разговору не располагает. На обучение берут всех подряд, team leader, который проводит обучение, если Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Сейчас работа в компании уже не та, что 7 лет назад. Компания убыточная в следствие негласных санкций и гос. политики, направленной на поддержку отечественного производства (в частности завода Россельмаш). Руководство сваливает все свои ошибки на подчиненных и гнобят разными способами. Уважения к сотрудникам, которые много лет проработали в компании, нет. Увольняют в один день.
Положительные стороны:
Стандартный компенсационные пакет иностранной компании ...

Москва, Амурск, Оренбург, Татарстан

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
С учетом стартапа нескольких направлений - частая смена задач, что является в свою очередь и частично плюсом.
Положительные стороны:
Пришла работать в компанию в 2015 год, на тот момент не имеющему даже юридического лица! Работала по договору оказания услуг. Конечно же первое время жутко волновалась. Сейчас проработав более года могу сказать, что зря) Вот основные плюсы работы в компании: 1. Стабильная оплата (зар. Плата «белая» и конкурентоспособная); 2. Молодой коллектив, состоящий из профессионалов в своей области; 3. ... Подробнее>>

весьма странное впечатление произвел офис: какие то ли испуганные, то ли весьма недружелюбные сотрудники (или все вместе). Толком ничего о себе (компании) не рассказывают, мутно как то. Наверняка, продают свои вертолетики в обход санкций и хорошо, если не для военных действий. Таблички на здании нет с названием конторы. При выходе из здания дверь не открывалась, охранник вышибал ее ногой (бывший десантник наверно). Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Немного развязно: Директору неинтересно работать (понимайте как хотите), CRA managers любят самоутверждаться и продвигать любимчиков, Промотируют в компании не всегда заслуженно, Отсутствие хороших бонусных схем и оплаты фитнеса
Плюсы в работе:
Хороший коллектив специалистов среднего звена в ICON Russia, Хорошая база тренингов, Хороший соц пакет (в принципе стандартный для подобных компаний) ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Последние 2-3 года компания переживает не лучшие времена.В связи с чем сильно ухудшились условия труда и стабильность. В сентябре 2015 года офис полностью переехал в область (30 км от МКАД), при этом качество офисов также резко ухудшилось. Экономят на всем. Нет денег даже на уборщиц. Вместо стандартных куллеров поставили фильтры для воды, которые не справляются с той технической водой, что течет из-под крана. Сотрудники вынуждены сами покупать воду. Почти всех экспатов отправили обратно, соответственно остался русский менеджмент. Политика двойных стандартов тут наблюдается как нельзя лучше. С момента переезда из компании почти каждую неделю кто-то уходит, чаще всего их позиции закрывают, отчитываясь о сокращении расходов. Но видимо мало тех, кто сам решает покинуть компанию, периодически компания проводит сокращение персонала. Соответственно на 1 человека вешают обязанности 3-4 сотрудников. Девиз компании: "Нет предела человеческим возможностям! " HR на каждом углу кричит ... Подробнее>>

Пришла работать в компанию в 2015 год, на тот момент не имеющему даже юридического лица! Работала по договору оказания услуг. Конечно же первое время жутко волновалась. Сейчас проработав более года могу сказать, что зря) Подробнее>>

Сколько убеждаюсь не «связываться» с немецким менеджментом.Немцы реальные[censored] !!!!!!!!! С самого начала на собеседовании была оговорена сумма з/пл и вроде их устроило,было 5 собеседования 2 из них финальных с экспатами по телефону что само по себе напряжно.Потом они сказали что подумают и через неделю сказали что для них это дорого.Спрашивается какого х..я было устраивать этот цирк? Жаль потеряного времени больше двух месяцев,нервов и денег на этих ….. Чего стоит только респшн с мужчиной ресепшионистом в свитре и джинсах.Эх театр начинается с вешалки! Нужно быть умнее. ... Подробнее>>

руководители трясутся за свои места ,хоть те и не правы готовы лизать зад вышнему руководству. МОЛОДЦЫ!!!! Подробнее>>