Мария:
  Работала здесь немногим более 2 лет. Нравилось многое здесь, не только зарплата (хотя и будет хорошо ее еще поднять.) При этом есть некоторые пункты, на которые я сама обратила внимание и прошу других об этом. 1. Ставку, на определенных проектах - и график можно без проблем согласовать со старшим специалистом. И это не только весьма стандартные "5/2 с 9 до 18 часов" или "неполный рабочий день" либо "2/2". Здесь смотреть надо на свои предпочтения и возможности. И можно совмещать с другой работой вполне или с учебой.2. Коллектив здесь, как по мне, дружный и можно приятно провести время с коллегами вне работы и еще больше сплотиться. Старшие специалисты и коллеги посодействуют решению вопроса, если он весьма важен. Однако порой могут быть очень жесткие зачистки, в результате которых многие операторы будут либо переведены на другой проект, либо вообще уволены. Ладно хоть меня отмечали неоднократно с хорошей стороны и не кинули с зарплатой, дали при увольнении ее в полном объеме.3. Не во всех компаниях, как здесь, есть развоз после 22 часов. Тоже имейте в виду, если решите сюда трудоустроиться и выберете вечерние либо ночные смены или по типу "10:00-22:00". А вот до места

Курган

Компания Бипер, Волгоград. Мизерная зарплата, не соответствующая обещаниям, сломанные стулья, неудобные наушники, зимой в операторских холодно, в кулерах постоянно нет воды, бывают дни, когда нет туалетной бумаги, новоприбывшим сотрудникам пропуск выдают не сразу, а ключа от шкафчика, куда вешать одежду, и вовсе не дождаться. В шкафах нет вешалок, и верхнюю одежду девать просто некуда. Всячески отговаривают, когда изъявляешь желание уйти, Подробнее>>

Красиво говорят, обещают хорошую зп.На деле в офисе чуть ли дышать по команде надо. На рабочем месте только вода, ручка листок запрещены, штраф, телефоном пользоваться нельзя, вешать на стулья одежду нельзя особенно актуально, когда на тебя дует кондей, его то включают то выключают. Столовая очень маленькая в перерыв люди как селёдка в бочке, кто успел, тот поел нормально. На всю Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Хамство со стороны руководства которое не компетентно само ( не имеющее никакого образования),несоблюдения трудового кодекса при выплате заработной платы.Завышенные требования не стабильный график,обман в отработанных часах ( ты все время в минусах и должен их отработать тоесть пашешь без выходных практически).Завышенные требование заказчика,а оплата труда меньше прожиточного минимума.По Волгограду прожиточный минимум 9845 на работающую душу населения.Обещали 8333 из них минус 13% получаешь на руки 7249 которые тоже не всегда получишь так как найдут за что вычесть)!!!Испытательный срок три месяца после него находят причину для увольнения сотрудника дабы не платить компенсации положенные по ТК РФ.Лишают премии потому что заказчик в Москве хочет есть.)!!!Обучение не оплачиваемое!!!После обучения вас могут не аттестовать и вы две недели потратили зря!!!Если возникают вопросы в частности на одном из проектов Колисниченко(Бочкарева)Татьяна старший консультант проекта ВТБ 24 посылает матом открытым текстом не стесняясь в выражениях.Всю важную ... Подробнее>>

Результат собеседования в приложении. И сколько и как оно должно длиться, если от нечего делать полезла в посмотреть отзывы про бесплатное обучение в Нете Честно сказала, бесплатно обучаться не могу (это чистая правда). Просто уйти не могла, так как пришла по направлению от Центра занятости. На меня просто пытались давить, как заявлениями из серии "договор с центром заключен, мы Вам Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Программистам там делать нечего. По увольнению не выплачивают деньги (во множественных документах-договорах прописано, что заработанная премия не выплачивается ибо из-за 2-х месячной задержки человек уже не штате и такому премия не положена, т.е. премия за ударную работу за последние два месяца не будет выплачена), аванс через месяц, зарплата 15-го после отработанного месяца, нет условий труда для работы программиста (нет отдельного помещения, шумно). При приёме документы готовят 2 месяца. Отношение HR хамское. Женский коллектив. Директор ИТ не знает, что такое юнит тесты (но учит как надо программировать не делая свою работу - управление проектами). Вы получите примерное ТЗ, которое будет меняться периодически, общей картины не будет(забудьте). Времени на обучение у тебя не будет ибо каждый день тебе будут звонить и спрашивать как ты справляешься с теми условными сроками и весьма странными приоритетами задачами. Ибо цель твоего найма: после выполнения ...

Волгоград

Отрицательные стороны:
Куллеров реально полно, но в компании что есть то есть "воды не льют"
Положительные стороны:
Ахахаха))) ну ты даешь) я уже на 4 день сидел в линии сам, на учебе все было по делу. Веды, да бывает напрягают, но когда нада то помогают, потому что от того как ты работаешь видимо зависит и их зп, поэтому вынуждены помогать ;-) ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
покм нет
Положительные стороны:
Перспективы роста: если хорошо работаешь – это обязательно заметят и оценят. Сейчас я уже наставник и в линии не сижу и обучаю других!!! Это круто!!!! Много молодых сотрудников. На мой взгляд, количество молодежи в контактном центре с положительной стороны характеризует это место. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Есть тяжелые клиенты, выносят мозг!))
Положительные стороны:
Работаю почти пол года, условия порядочные! Отношение руководства и коллектива очень благоприятные! График, как мне и надо, 22. Зп по-разному, от 16000 до 19000 доходит. Все официально! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Минусов много, к сожалению..(( -ЗП!!! Не заработаешь даже на оплату съемного жилья, не считая, что нужно еще кушать и одеваться( -Одни и те же люди мелькают в корпоративных мероприятиях. Можно было бы и привлекать других людей для участия в тех или иных корпоративных делах -Постоянная погоня за креслами, которые просто в пух и прах ушатанные( -Карьерного роста не дождешься. Пишут, что наши руководители выросли с позиции консультанта, хотя на деле ведущими консультантами становятся люди, перешедшие только что из другой компании( Вообщем, совет тем, кто собирается устроиться) Если хотите развиваться как личность и достойно зарабатывать, Вам не сюда(
Положительные стороны:
Я-бывший сотрудник контактного центра. В принципе, достаточно уютный офис с хорошими людьми) Плюсов не мало: можно выбрать график на свое усмотрение, перенести смену в случае форс мажора, не такая уж и "напряжная работа", зп постоянно в срок! ... Подробнее>>