Ужасно, мой муж устроился подработать грузчиком. Какая-то шарашкина контора. Вычеты непонятно за что...То в одном месте зарплату получаешь, то в другом. кУЧА БУМАГ, КОТОРЫЕ ЛУЧШЕ НЕ ПОДПИСЫВАТЬ!тАК КАК ПОТОМ, ПРИ УВОЛЬНЕНИИ ЗА ШЕСТЬ ДНЕЙ РАБОТЫ ЗАПЛАТЯТ 500!пОВТОРЯЮ!500РУБЛЕЙ!и ЭТО ЗА РАБОТУ С УТРА ДО ПОЗДНЕЙ НОЧИ, ЗА ТЯЖЕЛЫЙ ФИЗИЧЕСКИЙ ТРУД! гЛАВНОЕ, ЧТО НЕПРИЯТНО ТО, ЧТО ОБМАГЫВАЮТ НАГЛО! нЕ ПОПАДАЙТЕСЬ НА ЭТУ ЕРУНДУ! Подробнее>>

сплошные проверки в магазинах, руководство компании налогает штрафы на сотрудников урезают зарплату как хотят получаешь зарплату по нескольким ведомостям а в итоге за месяц получишь зарплату в два раза меньше обещанной, полный бардак в полушке, никому не советую там работать - текучка сумасшедшая это скорее всего такая политика компании, замену всегда найти можно Подробнее>>

Хуже склада как у Полушки,в жизни не видел! К не счастью удалось поработать на центральном складе. Крысы размером с кошку ходят по складу в развалку,на столько привыкли к людям,и к тому что их не травят... Вообще склад напоминает зоопарк...голуби,воробьи живут и летают по всему складу, которые обгаживают вообще всё,что есть на складе,антисанитария полная! О сан книжках даже не вспоминает начальство... Многие стелажные стойки помяты до АВАРИЙНОГО состояния,и на многих из них стоят очень массивные поддоны... Люди работая там,каждую минуту подвергаются опасности,просто очень удивительно.что еще на счастье никого не убило... Начальник склада Дмитриев А.В. откровенно штрафует сотрудников Подробнее>>

Люди! спасибо, что пишете. Хотела идти на собеседование, теперь не пойду. Хорошо бы, чтоб никто не ходил к таким, может тогда бы разорялись такие компании. А ещё, все пострадавшие подавайте в суд! Объединитесь и будьте свидетелями друг у друга. А иначе эти волки перережут нас как овец поодиночке. Да, один человек для них не страшен, а вот если их задолбать судами, может что-то изменится в лучшему. Может к Матвиенко обратиться? Может в руководящую партию? А то за хрен мы их выбираем!!!! Подробнее>>

Я отработала в "Полушке" полгода.С самого открытия магазина на пр.Науки д.14.Первый месяц мы всё расстовляли(это был август-июнь),за это нам заплатили в конце следующего месяца(июля)просто копейки.Тысяч 7000.ЭТО ПРЕДСТАВТЕ ЗА ДВА МЕСЯЦА.Просили не увольнятся,подождать,когда будет мясо и водка,тогда мол пойдет прибыль.Прибыли не было 4 месяца.Я работала там кассиром,и в 5-ом месяце нам дали зарплату,которая соответствовала их рекламе.Я получила за 13 смен почти 20.000р.Какого было удивление всех кассиров,когда такие деньги потекли.Сразу захотелось работать.В декабре нам дали усиление,т.е.мы работали три через один,некоторые оставались на сутки.1-ое января.Магазин закрыли,из-за того,что старушке сверху мешал шум от наших холодильников ночью.Она подала в суд,и выиграла.Мы месяц были в вынужденном Подробнее>>

Слава богу,Я УВОЛИЛАСЬ С ЭТОЙ ЛОХУШКИ!!! Подробнее>>

Подумайте сами,если Спп получает зарплату со штрафов,и они знают мёртвые зоны,которые не видят камеры...А потом там лежат "Нечаянно"просроченные продукты,которые тутже находят проверяющие,и именно в мёртвых зонах,короче контора Гавно,работать там не стоит,зарплата не соответствует обещаной раза в 3.... Подробнее>>

Это не полушка,а лохушка,чем больше работаешь,тем больше с тебя вычитают.Начальство на собрании всё время высказывает недовольство,предупреждает -что кто пришёл поработать за себя,тот может быть свободен.Договора при устройстве на работу не выдают,весь 88 магазин в Кронштадте работает не получив на руки трудового договора,могут вызвать на работу спустя час как ты зашёл с неё домой,причём на сутки,а как получать зарплату,то если половину заплатят это хорошо,а когда задаёшь вопрос начальству,почему тебе заплатили меньше других,то управляющая начинает трястись и повышенным голосом,спрашивает-"Чего ты от меня хочешь?Так получают все и в этом месяце хорошей зарплаты не ждите" Зато поработать вместо кассира на овощах,повыставлять товар ночами,поменять по Подробнее>>

Возможность сделать быструю карьеру для тех, кто чувствует в себе задатки кризис-менеджера: max гибкости, способности лавировать, расставлять приоритеты, получать доступ к собственникам, инициатива, ловкость, необремененность профессиональными познаниями (а следовательно, и ограничениями). Абсолютно "черная" компания - фактически (зпл "в конверте", не оплачиваются отпуска и больничные) и идеологически (отсутствие кадровой политики и работы с персоналом, даже вообще какого-либо внимания к нему. Управленческий бардак жутчай Подробнее>>

Перспектива роста, дружный коллектив. Абсолютно безграммотные проффесионально руководители. Регионал (девочка из ПТУ, взятая за красивые глаза и глупую улыбку Барби) будет "дружить" с управляющей если та знает, где наростить ногти и не дорого купить сумочку, рабочие качества не интересуют никого. Можно уволить человека в один день, при этом никто ничего не объяснит толком, все будут валить друг на друга, в результате плюнешь и уйдешь сам, з/плату получишь, причем, почти всю, но какую тебе дадут характеристику при следующем трудоустройстве......... Подробнее>>