Отрицательные стороны:
Руководство, которое уже прикипело на своих местах и ничего не хотят менять, отсутствие уважения к сотрудникам (а конкретно к рабочим) службы сдс, думаю нужно жаловаться уже вышестоящему руководству пао Газпром, чтобы были замечены пренебрежения и угнетения работников данной службы. Уже несколько человек в 2021 году уволились с данной службы из за неквалифицированного руководителя службы. А сам начальник филиала [Б.] т.а. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Руководство просто ужас. Зп низкие. Взятничесвто. Откаты. Работать не дают. Экономят даже на канцтоварах. Беременных на осмотры не отпускают. Ещё и коллектив между собой стравливают. Постоянное лишение премии. Текучка кадров при обязательном обучении новых, без оплаты наставничества. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Все проблемы решаемы при адекватном руководстве, только не в этой компании. Руководитель не только неадекватен, но и опасен для жизни и здоровья сотрудников, ведь он привык работать по «другому», не руками и головой, а пятой точкой. Небрежность не только во внешнем виде, но и в отношении работников. Не оплачивает достойный труд достойно, слышит то что хочется ему слышать. Законодательство РФ для них не существует, нарушение прав человека. Если хотите оставить свое здоровье и здравый рассудок и не заработать на дальнейшее лечение добро пожаловать Подробнее>>

Отрицательные стороны:
1. Очень [censored] руководство. Везде родственники начальников, которых нельзя трогать. 2. Создаются все условия, что бы изживались специалисты. Если вы хорошо разбираетесь в своей области, то работать вам не дадут. 3. Без родственных связей нет никакого карьерного роста. Но есть исключения, но только для «расстрельных» должностей. 4. С годами работ на ИТР постоянно вешают дополнительные обязанности, причем спрашивают по всей строгости — вплоть до увольнения. Да и вообще можно хорошо делать свое дело, и вдруг

Россия, Москва

Отрицательные стороны:
Категорически не советую устраиваться водителем техника вся на коленях зарплату режут если стоишь на ремонте запчасти за свой счет если отказываешься покупать амтоматом попадаешь в чёрный список. Работа по 25 часов в сутки отношение как к быдлу Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ужасная бюрократия, чтобы чего то добиться — нужно пройти 9 кругов ада! Самодурство руководства высших чинов. Очень большая загруженность. дмс не работает. Отсутствие интернета и многих нужных программ на работе. Бедность внутри организации: экономят на всём — туалетная бумага, мыло, канцелярия,… Куча отчётов и постоянные экзамены даже для тех, кто не касается опасных производственных объектов. Требуют быть суперменом при весьма посредственной зарплате.

Россия, Нижний Новгород

Отрицательные стороны:
Очень [censored] руководство начиная с директора Фоменко не вы плата вовремя командировочных и зарплаты. Полная неадекватность итр Тюмени. По русски говоря кидалово. Рабочие сидят просто без средств проживания, покушать ненастоящие, всем на месте руководит Боев Леонид Дмитриевич, которому вообще пофиг что будет с людьми, главное чтобы проколы были. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Все! Все нужно улучшать! Первое, заработную плату, очень низкая, чтобы получать максимальные надбавки нужно пропахать от 15 лет, в первые 15 лет Заработная плата инженера 30?000 рублей. Работники по заработной плате обогнали состав итр. Про охрану вообще молчу которая в носу ковыряется и бабки бешенные получает, основное производство работает за гроши. Мужики покупают все неа свои деньги. Никакого финансирования в автомобили, технику. Переработки каждый день. в 17:00 ухожу Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Квитанции об оплате извещения приносят в конце месяца, в отличие от других квитанций жкх, что очень плохо для своевременной оплаты. При оплате через штрих код при выборе газоснабжения, платеж ушел на техобслуживание и теперь за газоснабжение числится долг, а в Т О идет переплата . За полгода ничего не сделано , чтобы изменить ситуацию , и переплату не возвращают и Подробнее>>

Отрицательные стороны:
28 лет в Газпроме. Ничего хорошего здесь нет, ну кроме стабильности. Да раньше должности передавались по наследству, сейчас не так, но остались дети руководства, которым улицу надо мести а не руководить. Сейчас вообще страшно работать, если раньше, чтоб тянуть работу на этих дебилов брали толковых людей, то сейчас их или сократили или они сами ушли ,это я про толковых.. Настоящих

Россия, Краснодар