Отрицательные стороны:
Компания растёт. структурированность начинает явно ломаться, пока найдешь кто чем конкретно занимается не сразу поймешь это факт! Ну и если сокращенный день, то не отпустят тебя ни на минуточку раньше, в половые праздники работали до последней минуты, у людей праздничное настроение, могли бы уж свет поэкономить.
Положительные стороны:
Компания старается поддерживать завышенные московские стандарты, что, несоменно играет им на руку. Белая зарплата, есть премиальный фонд, условия отличные, айтишники почти все запросы выполняют, так у меня появился второй монитор. Не скупы, создают все условия для работы. ...

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
HR задаёт формальные, шаблонные вопросы типа: «почему вы выбрали эту профессию? какими качествами должен обладать работник этой профессии?» человеку в профессии более 10 лет. Детский сад! Визитная карточка компании- это HR.. Необъективность отбора по таким вопросам/ответам, и через эту формальность, к сожалению, не переступить.
Положительные стороны:
В обещаниях белая зп. ...

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Компания аферистов ! одни сплошные суды. Реальных специалистов нет .многим людям и поставщикам должны деньги .в бухгалтерии бордак , с наличкой ведут какие-то схемы по обналу и кидание людей . Ни один крупный поставщик с ними уже не хочет работать. Коллектив интриганов .заказчики им не платит деньги так как работы выполнены ужасны . Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Рукодителю "ФСК" Турскому Егору нельзя верить ни в чем. Любит обещать много и никогда не выполняет, то что обещает. Все трудовые отношения обязательно фиксировать договорами на бумаге. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Компания-шаражка....якобы с 20-летним опытом. Ранее компанией управлял Клейман Л.Х....в настоящий момент дела перешли к его сыночку... Полный невменос...зарплату готов обещать на коленях, клиентов дурит по кругу, бригада просто жесть...Чечня! Кинуть для Миши ничего не стоит! Главное - отжать денег и слиться...в идеале подставить перед клиентом сотрудника! Налоги не платят, зарплата в мятых конвертиках, на сайте даже адрес боится писать, чтобы клиенты не нашли... Короче...если встретите где-нибудь Михаила Леонидовича Клеймана, бегите! Или лучше сразу в морду бейте, не ошибетесь! Как бы не переманивал к себе на работу, ни за что не соглашайтесь! Парнишка слов не держит, хотя и труслив до жути!
Плюсы в работе:
Их просто нет...хотя...наверно, можно ничего не делать и всем врать...главное выбить деньги из заказчика... ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отправила резюме, просмотрела, обзвонилась им не раз, а ответ один - резюме находится на рассмотрении у руководителя, как рассмотрит, сообщим Вам. Ни ответа ни привета больше месяца. Не уважаю компании, которые не оставляют отклик (ни положительный, ни отрицательный) в ответ на резюме соискателя. Грошь цена!
Плюсы в работе:
только одно - заинтересовала вакансия ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Трудно осваиваюсь на новом месте, всё-таки новый коллектив. Думаю привыкну и станет легче.
Плюсы в работе:
Устроилась секретарём, сейчас уже почти заканчивается испытательный срок. Думаю, что работать останусь, нареканий особенно не было. Что хочу сказать: работа не трудная, оплата адекватная работе, от дома недалеко ехать. ДМС, компенсация обедов и прочие «бонусы». После исп. срока обещают премии, посмотрим. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
ЗП, не курить, не дышать, не говорить

Сыктывкар

Отрицательные стороны:
нынешняя стратегия - избавление от обслуживающего персонала в виде инженеров, как в офисе так и на подстанции. Ввиду этой политики, отсутствие уважения к профессионализму и опыту. Требуются лизоблюды без собственного мнения и рационального склада ума. Задачи тривиальные, 8 раз перевернуть очет в экселе по часовой и уметь это делать против часовой. Нельзя прийти в футболке и шортах и переодеться на работе в жару. Штаны сказано переодевать за забором. Директор с периферии, самодур.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Но

Санкт-Петербург