Отрицательные стороны:
Охрана высматривает работников как преступников,через ряды,через ячейки,говорят ли по телефону,при работе или разговаривают ли между собой потом записывают и штрафуют.Жёсткий пропускной режим не так отбился штраф,забыл отбить (за дверями могут опередить и пробить не сможешь определить у тебя или за дверьми отбилось)Штрафы за инвентаризацию по пол года вычитают,а потом заново,от зп смело отнимайте от 60 р хоть вы ничего и

Беларусь, Минск

Отрицательные стороны:
1. По оплате : не верьте ни в какие обещания и цифры, в то что написано на сайте, ваша реальная зп - это голый оклад, а именно - 330 рублей. Ни премии, ничего. Вы можете собрать 5000 строк, бегая вприпрыжку, а можете в два раза меньше и получите столько же. Чтобы вы понимали всю плачевность ситуации: уборщик получает больше, чем кладовщик. 2. Нет питьевой воды. 3. Нельзя нормально помыться. 4. В комнате отдыха отсутствует окно и вентиляция. 5. Нет антисептика. 6. В вечернее время очень темно. 7. Не выдают спецодежду. Ручка, нож, перчатки - всё своё. 8. Обещают, что стажировка оплачивается, но по факту ноль. 9. Если у тебя две строки по 30 коробок каждая, то считаются они как 2 позиции. Может быть россыпью 600 шт, а по факту 20 позиций. 10. Насчёт недостачи ...

Минск, Барановичи, Бобруйск, Брест, Витебск, Гомель, Гродно, Могилёв, Мозырь

Отрицательные стороны:
Люди, не ведитесь на объявления с зарплатой 850 1500 руб.Таких денег комплектовщиком никак не заработать. В лучшем случае если вкалывать, то получите 770 руб. и электророхлю вам не выдают, как написано в объявлении, только через 1 2 месяца. Будете возить рохлю на своих двоих, проходя по 17 18 км. в день (больше чем полузащитники чб пробегают за 2 матча),а с

Беларусь, Минск

Руслан Кожевин:
Все устраивает. Много хороших людей и трудоголиков. Много нового и дружный коллектив.

Витебск.

Кирилл:
Отрицательные стороны:
Только отрицательные впечатления. Не платят несколько месяцев, директор скрывается, кормит только обещаниями, когда получается с ним пересечься.

Витебск.

Отрицательные стороны:
Заработную плату не выплачивают уже третий месяц, а так же отпускные можно увидеть только при увольнении и то лишают всего, что можно, застовляют писать обьяснительную на выдуманую докладую. При увольнении отработов целый месяц выплачивают только максимум минимальный оклад и то не в день увольнения а через две недели. Что бы не лишили всей зп нужно уволиться после отпуска.

Беларусь, Минск

Андрей Кругляк, минск:
Отрицательные стороны:
Работал в 2020 году, что могу сказать: офис маленький, все сидят друг у друга на голове, душно невозможно. Заработать там невозможно, получаешь только оклад, никаких процентах не может не быть речи, в 3-4 месяца обещают. Долг копится по зарплате, его не отдают. При этом совершенно не отдают товар людям, деньги берут товар не отдают, 3-4 месяца просрочка по поставке, отпускные не платят, всё просто ужасно.

Минск.

Отрицательные стороны:
Реально за месяц работы с ночными выездами на районы, оплатили 600 Рза месяц и 6дней. Остальное я так понимаю осело в карманах
Положительные стороны:
Дают возможность работать, но не зарабатывать ...

Минск, Барановичи, Бобруйск, Брест, Витебск, Гомель, Гродно, Могилёв, Мозырь

Отрицательные стороны:
При трудоустройстве обещали 1000 1200, заработал за месяц работы 390 бел.руб,это с ночными сменами, с переучётами. Не использую мат, персональные данные и личные оскорбления, хотя очень хочется. Подробнее>>

Менеджер по продажам, Минский офис:
Отрицательные стороны:
Скажем так, работать можно в любом филиале кроме Минска. Туда даже свои не переводятся. Работать невозможно. Полная анархия. Клиенты делятся между тремя сотрудниками. Но могут подарить заказ на рублей 100 или крошки где бегать нужно месяц. Реальный заработок 400р (200$). Аммортизацию выплачивают топливом. И это считают таким подарком. Еще попрекают окладом, что не надо отрабатывать. Обучение есть, но оказывается, что эта теория так далека от реального ассортимента и вопросов от клиентов!!! Даже старые сорудники говорят, что за полгода потолок при усердной работе 600р. Зарабатывать можно только со второго сезона 1000р. Старичков догнать нереально вообще из-за распределения новых клиентов. А в это влазить руководство не хочет. Про директора отдельная история. Он в Минске находится. Реальной помощи ноль. Советов не дождешься, как и ответов на вопросы. Может просто покричать вместо ответа без причины и без цели. Для острастки. И все. Просто смотрит в камеры и вся помощь. Считает, что менеджер должен в полях проводить 99% времени. И если присел, то нарушитель. Обеды свои можно подогревать в офисной микроволновке или столовой (2км на машине)

Минск.