Отрицательные стороны:
не идите сюда работать, вы здесь ничего не заработаете. Будете только проблемы разгребать и ничего не успеете себе по бонусам сделать. сервис отвратительный и условия работы плохие. зп получают только те кто руководят и правила диктуют с расчета своей зп. поработала немного у уволилась.
Положительные стороны:
нету ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
не нашла
Положительные стороны:
Директор просил не оставлять отзыв, но хотелось бы восстановить справедливость... Начала сотрудничать, но в какой-то момент натолкнулась на отзывы о компании... начиталась... испугалась... пришла к директору организовать разборки... спасибо его корректности и сдержанности! во всем разобралась и продолжили сотрудничество! никаких задержек по оплатам! Анонимы, не вводите людей в обман, здесь работают порядочные и интеллигентные люди, а я из-за ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
нет
Положительные стороны:
Уважаемые анонимы, вы очевидно не были и не работали в нашей компании. У нас все на очень хорошем уровне: и коллектив, и работа, и зарплаты. Мне ни одного разу не задержали с выплатой заработной платы. А все, что вы тут пишете - это, судя по всему, желчь какого-то одного неудачника, не состоявшегося ни в каких вопросах... надо начинать ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Редкий случай, в этой ФЫРМЕ вы сможете к себе и к своему начальству в полной мере применить формулу - "Скажи мне кто тебя трахает, и я скажу тебе кто ты".
Положительные стороны:
Жизненный опыт (правда отрицательный) ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Хочу предостеречь всех и каждого, даже не тратьте ваше время на собеседование. Организационной структуры нет, процедур, политик, стандартов тоже, бизнес-процессы не прописаны, должностных инструкций нет. Вы не будете знать, что входит в ваш круг обязанностей. CRM программы нет, денег на развитие нет. В комнате ожидания стоит рваный вонючий диван. Отток абонентов превышает количество подключений. Команды руководителей меняются очень часто. Согласованности нет. Зарплаты задерживают на 2-3 месяца. Собственник-странное и неприятное существо. Говорят, что собственник только на 30% владеет компанией, поэтому просто ворует деньги, выводя их в другие свои бизнесы. Если сотрудник ему надоедает или он просто решил его поменять, то Виктор Болеславович придумает на него миллион басен и будет ими поливать жертву. Нач отдела кадров Негода Наталья Андреевна персонал не подыскивает, а только ведет журнал, оформляет людей. Вяжет, разгадывает кроссворды, приходит к 10, уходит к 12. Новоселов и Тулюлюк ...

Киев

Отрицательные стороны:
Не платили обещанную зарплату, директор хам и брехун. Пришлось уволится через несколько месяцев -это не работа, а сплошной обман Тупицын абсолютно безграмотный, но воображает из себя специалиста. Не советую даже думать о работе в этой фирме.
Положительные стороны:
Трудно вспомнить хорошее, особенно о директоре Олеге Тупицыне ... Подробнее>>

Гость:
Умирающая компания! Не выдерживает конкуренцию! В этой фирме зарабатывают только Ханбековы, все остальные работают за копейки! Подробнее>>

Гость:
Блин. все что написали правда и даже добавить нечего. Гнилая контора служащае семье хорошей кормушкой. Начиная от Гондоши (сыночка) и заканчивая самим чурко*опом. Он немного нормальным был пока был жив отец, а потом его порвало. Единственный способ выжить там это стараться на***ть сЕмью. Это единственный способ выжить в это гадючнике. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Шобло (кодло) УФПБ (Украинская Федерация Профессионалов Безопасности) Сидоренко Сергей Николаевич – люстрированный, коррумпированный генерал, предводитель шобла УФПБ. Кравец Сергей Петрович (пультовая охрана Статус) – главный ТРОЛЛЬ шобла УФПБ. Красноперов Александр – главный ШУТ шобла УФПБ. Главные достижения шобла (кодла) УФПБ – попытки борьбы с лидирующими охранными структурами: - гадости в интернете - письма в разные инстанции, суды
Положительные стороны:
Не указаны ... Подробнее>>

Электрик Вжик:
Днепропетровское облспец РСП ДПО Украины он же Гоша, он же Днепропетровское противопожарное предприятие!!! Компания родом из Советского союза, разница только в том, что в Советскую эпоху директора ездили на волгах, то сейчас ездят(ит) директор на Порше и на не скромном Вольцвагене. При этом простым работникам и не простым он платит копейки (не считая чЕрной ЗП), на уволившихся вешает не понятно, что!!! Компанией по факту управляет жена директора, Директор это просто горло компании и связи! Эта семья не стесняется оформить на работу свою невестку и платить ей по 20 000 грн. и более "скромной" ЗП. При этом она естественно на работу не является!!! Хотите в Советский союз добро пожаловать в компанию! ЗП 3000-5000 грн., работает один за троих, бухгалтерия слабая, но при этом Вас по праздникам на поют и на кормят! Будущего в компании нет!!! Гниль…… Подробнее>>