ПРОВЕРЬТЕ КОМПАНИЮ САМОСТОЯТЕЛЬНО
официальная информация, судебные разбирательства компании, финансовая отчетность, связи с другими организациями по руководителю и т.д.

Похожие отзывы

17.01.2016 | отрицательный отзыв
1 0
ООО Промышленно Строительная Группа Система (ООО ПСГ Система)

Ни при каких условия не идите работать в эту компанию! Пытаются позиционировать себя, как супер компания, а на деле управляют компанией «братки» из 90-х. Ген.директор Шадрина Ю.В. — управленец, который не умеет выстраивать бизнес и работать с людьми. Предыдущий опыт ее работы – глав.бух, откуда напрямую следует, что она априори не ген.директор, от которого требуются компетенции управленца, топ-менеджера. Отношение к персоналу хамское, Подробнее>>

05.03.2015 | отрицательный отзыв
0 0
ГК ИТ-система, Сервисные Системы, Тонерлоу, Ит система

Одним словом рабский труд. Оформление не по ТК, зп криво платят, много обещаний а на деле другое. Много спецов ушло от них. Находятся метро Владыкино. Алтуфьевское шоссе д. 1 Люди там работают по несколько лет без трудовых, в основном приезжие. ЗП платят по настроению, Три начальника, которые толком не могут разделить обязанности между собой. В Закупки вообще не стоит идти... Подробнее>>

30.07.2018 | отрицательный отзыв
0 0
19.04.2016 | отрицательный отзыв
0 0
Система

Екатерина:

Очень важно правильно расставить приоритеты, осуществляя интернет-рекламу. Кроме того, без знаний особенностей этой работы нереально получить положительный результат. Ну, к примеру, есть интернет-магазин. Если определить ключевые запросы в поисковике, которые могут использовать потенциальные покупатели, можно привлечь их на свой сайт.Занимаясь продажей белья и одежды, мы осознали, что, разместить в каталоге продукции наименования продукции и характеристики недостаточно. Нужно грамотно проанализировать не только свой ассортимент и в выигрышном свете представить его (+ сео копирайт), но и учесть подобные предложения на сайтах своих конкурентов. Только это может повлиять на рейтинг сайта компании.«АвебСистемс» помогли мне разобраться в том, на что нужно сделать упор… и нашли ошибки в постановке текстов и товаров на страничках каталога. Они проверстали все от а до я, поставили текста, которые находятся в яндексе чаще всего. Теперь посещаемость возрасла в разы.Мне еще подошли баннеры. Тоже хорошая тема. Вообщем, даже при красивом ... Подробнее>>

07.02.2015 | отрицательный отзыв
0 0
Qiwi кошелек система - Администрация qiwi воруют деньги с кошельков

У меня киви компания просто украла деньги с киви кошелька, заблокировали кошелек якобы на сутки, две нелели я им написывала письма отсылала копии паспортов и документов, в итоге они вообще написали идите заверьте документы у нотариуса. Что я и сделала. Разблокировали через пол месяца только один кошелек и что вы думаете. Денег нет. Мало того, деньги поступили на счет но Подробнее>>

08.01.2022 | отрицательный отзыв
0 0
Работа представителем банка Тинькофф - Гадская не людская система

Отрицательные стороны:
Гадская система, лапша на ушах,мечты о успешной карьере, убитое авто, стоптанная обувь, отсутствие денег чтобы купить эту обувь, чувство голода перед сном, и миллион всего тут не влезет Я год проработал в этом гребаном банке представителем, прошёл миллион обучений старался работать, впаривал кредитки глупым людям которые в итоге остаются в долгах как в шелках из за своей неграмотности! Я два месяца катался на собственном авто в регион в котором нет дороги от слова совсем каждый день 200км туда и обратно 200, за амортизацию авто мне никто не платил, на бензин ...
Положительные стороны:
Нету прям совсем
Подробнее>>

16.01.2023 | отрицательный отзыв
0 0
VK HR Tek — система кадрового электронного документооборота отзыв Амина

Амина:
Отрицательные стороны:
  Сервис VK HR Tek за непродолжительный период сотрудничества зарекомендовал себя с положительной стороны. Скорость подписания кадровых документов увеличивается в разы после внедрения КЭДО. Важным моментом выступает то, что на предварительном этапе осуществляется полный сбор данных о вашей компании и только после этого осуществляется настройка интерфейса и всех остальных процессов. Вся кадровая документация теперь хранится в цифровом виде и всегда под рукой.

Москва

Подробнее>>

04.12.2015 | отрицательный отзыв
0 0
платежная система: http://i-cash.in/

Сергей Васильченко 5 нояб. (4 дн. назад) Здравствуйте, нашел интересным ваше предложение о сотрудничестве с компанией ... Марат Киселёв 5 нояб. (4 дн. назад) кому: мне Здравствуйте! Суть работы заключается в следующем: Вы регистрируетесь в платежной системе, Вам на счет будут поступать деньги, Ваша задача: распределить эту сумму по другим счетам, которые Вам вышлют на почту/Skype. Каждую сумму необходимо распределять в равном количестве. В день может быть Подробнее>>

07.10.2015 | отрицательный отзыв
0 0
Отзыв о работодателе «ООО "Система"»

Отрицательные стороны:
Моего мужа пригласили на собеседование ООО «Система» (добавить сайт), Киев, на должность менеджер по продажам соевого жмыха . При разговоре с менеджером по подбору персонала никаких вопросов не было задано, кроме того, что есть опыт работы в агробизнесе более 10-ти лет и наличие свой клиентской базы+ личные связи с директорами предприятий. Стажировка проходила 3 дня, за 3 дня он договорился с крупными компаниями о поставках более 1500 тонн товара, отчет с контактами предприятий был отправлен на директора, готовы были брать на работу, НО после 3-го дня отправили на так называемый Полиграф-детектор лжи. Вопросы в течение 2-х часов задавали не побоюсь этого слова самые, что ни есть «дебильные»+ информацию о всей родне….. Как оказалось, выяснились какие – то грешки (какие никто не объяснил), у меня возникает вопрос, у кого из работников продаж или закупок за 20 лет их нет? Из этого, я ... Подробнее>>

05.06.2012 | отрицательный отзыв
0 0
Отзыв сотрудника о работодателе OOO "Система Бронирования"

Отрицательные стороны:
Худшее место работы в моей жизни. Руководство на собеседовании завлекает хорошей зарплатой. На деле оказывается серый оклад. При увольнении выплачивают половину обещанного. Нарушение трудового законодательства. При пятидневной рабочей неделе получается работа больше восьми часов в день. Те, кто работает в компании больше года имеют отпуск только две недели вместо четырех, обещанных при приеме на работу. Перерыв на обед 30 минут вместо часа. После окончания рабочего дня никто не уходит, но не потому, что большие трудоголики, а потому, что боятся гнева начальства. Обстановка в офисе очень напряженная. Основной офис в Москве на ул.Балтийской, 9. Все указания по выплате оклада, по словам директора офиса в Санкт-Петербурге, который находится на ул.Комсомола, 41, исходят из главного офиса в Москве.
Плюсы в работе:
Нет ... Подробнее>>