Отрицательные стороны:
Проработал долго спасибо [С.] и [Д.] с [Н.] всегда поддерживали в трудную минуту, работало среди нас много «мужчин в юбке» их проще назвать женщинами, но жалко! Вот эти персонажи; [П.] [В.] просто обезьяна телефонист, а вёл себя так как будто брат собственника… Его мои ребята послали на 3 буквы пошёл как девочка жаловаться главному инженеру меня послали… [М.] [А.] Подробнее>>

Александра:
маленька зп, премій немає, колектив в принципі сформований роками, тому важко повністю в нього влитися, відчувається зверхність керівництва Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Издевательство . Не советую туда попадать никому.
Положительные стороны:
0 ...

Москва, Санкт-Петербург, Амурск, Астрахань

Отрицательные стороны:
Работал в данной организации барменом на на корабле Бон Вояж(((отвратительный коллектив,крысятник 100%,корона даже у уборщицы(попросил протираться пол на баре послала),а про товарищей своих(барменов),одним словом «дедовщина»,один работает а старший бармен сидит!Официанты вообще ёб...,(первый раз с таким столкнулся(это и была главная причина увольнения),в конце концов данная организация вызвала отвращение! Может тебе и повезёт в данной организации,ну мне увы не повезло! Желаю тебе

Россия, Москва

Отрицательные стороны:
Работала в службе персонала почти 2 года, вела миграционный учет. Сама работа нравилась, люди, кого вела, как участок работы тоже, но радоьает там неадекватная Аня Зубань, которая всячески после декрета хотела меня вытеснить, так как я выполняла ее обязанности, пока она сидела дома с ребенком. В итоге стукачество и подстрекательство коллектива и эта [censored] добилась своего. Но что меня поразило, Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Все, кто спозиции менеджера ивыше люди лицемерные. Директор департамента позволяет себе наорать наменеджера при полной посадке гостей иподчиненных. Молоденьких красивых девушек гнобит. Повышения нет, если непонравишься директору департамента (ходишь нетак, ноги кривые, спина косая, красишься недостаточно). Отсутствие ДМС. Льготы только напроживание всети отелей, больше поощрений нет. Мотивационной программы нет. Взаимодействие между службами отеля слабое инеуважительное. За ЧМ 2018 сотрудникам вбольшей составляющей невыплатили никопейки, хотя деньги были выделены высшим руководством. Кстати онем. Владельцы позволяют себе курить прям влобби отеля, несмотря нажалобы гостей.
Положительные стороны:
Проработала вгостинице до2018 в FB, коллектив невероятно крутой, допозиции супервайзер включительно, коллектив кухни шикарный исамый душевный. Зарплата всегда вовремя. Хороший % КТУ. После этого поМоскве лучше ещё невстречала. GMнамоем опыте сменилось 2, очень хорошие мужчины- иностранцы. Корпоративное питание раз нараз. Душевые ираздевалки. ...

Москва

Отрицательные стороны:
1) На собеседовании менеджер по персоналу имеет очень приблизительное представление о том, что вообще делает дизайнер-визуализатор и какие графические пакеты для этого используются. объявление здесь: http://www.rabota.ru/vacancy24195017.html 2) Вам предложат тестовое задание, которое по уровню сложности тянет на полноценную работу... Вам предложат осуществить примерно такое превращение: растр (рендер с 3D Max) ------>рабочие чертежи AutoCAD Совет просто НЕ ХОДИТЕ ТУДА! Не теряйте своё время. PS: Ни одного русского лица :))) Кругом выходцы с Кавказа и Средней Азии
Плюсы в работе:
Прогуляетесь, посмотрите шедевр советской архитектуры - одну из высоток Москвы :)))) ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
несоблюдение ТК, упор делается на контингент с Узбекистана, которые там же в подвале и живут, медкомиссия за свой счет, причина увольнения покрыта тайной,(отработал 2 недели), наряду с обязанностями сантехника ОБЯЗАН чистить снег, носить тяжести по демонтажу помещений и старого оборудования, красить и заниматься всем подряд.При увольнении покупаешь спец одежду, а не сдаешь. никого не волнует время работы и пр. переработки.
Положительные стороны:
не увидел ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Проработал в техническом отделе 2 года и 9 месяцев. Главной проблемой отдела является само руководство этого отдела. Технический директор - Нисимов Владлен неуравновешенный буйный шизофреник, орёт на всех по поводу и без повода, абсолютно не умеет работать с людьми. Люди для него мусор, ни к одному из своих подчинённых не имеет уважения, в том числе к людям намного старше его по возрасту и к женщинам, сотрудников не ценит, считает что любому можно найти замену,только не ему самому. Многие сотрудники его боятся, может кинуть в сотрудника дыроколом, папкой для бумаг или его же телефоном, сам при этом не присутствовал,но видел и слышал последствия.Считает что кроме него больше никто в гостинице не умеет работать. Никогда никого не увольняет сам, всегда даёт команду главному инженеру. Обоими было уволено с работы, только за моё время, около 70 человек. причем увольняли просто так, ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Тяжелое руководство. Очень много непоследовательности и странностей было в мое время, но надо понимать, что у владельцев свое мнение и желания. Руководство не обязано всем нравиться. Так что, если человек хочет работать и зарабатывать, все возможно. Единственный громадный неисправимый минус - служба безопасности. Хуже этого нигде никого нет. Хорошие люди в украинской охране не задерживаются.
Плюсы в работе:
Коллектив, деньги, существует карьерная лестница. Зарплата и выплаты - отдельная песня. Никаких задержек, да и г-н Илиев действительно платит людям адекватные деньги, в отличие от других гостиниц. Например, работая на деске, вы можете зарабатывать 50 т.р., а в лругих отелях это 25. Белдеск спокойно может иметь 60-70 пр графике 2-2 ... Подробнее>>