В компании работать можно лишь в том случае, если беспрекословно выполнять все то, что говорит начальство. Зарплата серая (часть официальная, часть неофициальная). Существует система штрафов ( у них это называется "лишение премии", т.е. неофициальной части). Все косяки операторов и менеджеров вешают на кладовщиков. Будешь сопротивляться - найдут способ, чтобы уволить, причем расчетные получишь в самой минимальной сумме. Новый административный директор сам практически Подробнее>>

Компания отвратительная !!!Не платят вообще ,проработав две недели ни копейки не заплатили.Забрали трудовую в третий день окончания стажировки .Обещали платить уже следующие дни. Но договор не предоставили трудовой договор .и мало того даже не хотели отдавать трудовую.одним словом шарашкина контора Подробнее>>

Работать в компании можно только лишь в том случае, если беспрекословно выполняются все распоряжения начальства, которые порой далеко выходят за рамки закона. Стоит лишь раз воспротивиться, как сразу начнут искать повод для увольнения. Причем увольняют с максимальными вычетами за все, за что можно.Зарплата делится на 2 части - официальная и неофициальная (из которой, естественно и происходят все вычеты в виде штрафов и лишений премий). Все косяки операторов и менеджеров вешают на кладовщиков. Административный директор мало что решает сам - последнее слоао (оно же и первое) за ст. бухгалтером Перегудовой, которая и заправляет всей компанией весте со своим семейством. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Откликнулся на размещённую вакансию менеджера в отдел продаж. Записался на собеседование, которое проводила кадровичка по имени Касумова Марьямь. Также присутствовал руководитель одного из отделов данной компании. Данное собеседование прошло нормально в конструктивном русле. Вечером мне позвонила эта самая Марьямь и пригласила на повторное собеседование по её словам с несколькими руководителями. И не было озвучено, что будет групповое собеседование, то бишь несколько кандидатов и несколько руководителей сразу. В назначенное время я явился на собеседование и прошёл в переговоров, в которой уже сидело несколько кандидатов. Мне всё сразу стало ясно. Хотел развернуться и уйти, но решил остаться и посмотреть, что будет дальше. Только ради любопытства. Как оказалось не зря! Потому что дальше начался цирк! Пришли руководители - человек 6 или 7 ни кто не представился. При этом некоторые так называемые руководители сразу же уткнулись в свои ноутбуки, демонстрируя полную незаинтересованность в данном мероприятии. Несколтко штук руководителей свалило ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Всё то самодурство, эзотерический бред, ложь, доносы и манипуляции которые последние 4 года собственник «умк» Величковский, вместе с семейством основателей центра "Точки Сборки" Винниковыми, «насаждал» на комбинате дало свои плоды. «Узловский молочный комбинат» сейчас реально находится в очень тяжёлом положении. Банки отказываются кредитовать комбинат, т.к сумма долговых обязательств компании перед банком, уже превысило стоимость самого «умк». Убытки за 2019 год Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Вот капуста вот молочка а зарплаты ни кусочка, мы компания Агрин в лохотрон свой пригласим! Долго ты там не дотянешь если ноги не протянешь, мы Армяшки хоть куда дистрибьюторам пи*да.
Плюсы в работе:
Армянский лохотрон. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отвратительное отношение к работникам.Если не умеешь прогибаться под начальников, то не сможешь работать. Отсутствия обучения,хотя обещали. Непонятно зачем набирают новых сотрудников. Вся работа держится на "старичках", слава и почет у них. При этом они работают только с клиентами, которых им дали изначально. Новый менеджер начинает все с нуля в регионе,который не смогли развить "старики". Обычно это непроходимые регионы,перекрытые филиалами. Высказал свое мнение. Прислушиваться к нему не обязательно. Решайте сами
Плюсы в работе:
своевременная зарплата ... Подробнее>>

Положительные стороны:
Нормально платят,работают все потяхонечку,в большинстве подавляющем нормальные ребята)Начальник склада правда немного сумасбродный)

Москва

Отрицательные стороны:
Коллеги, не тратьте время, всё вышесказанное по поводу собеседований чистейшая правда, отзывы прочитала, но любопытство взяло верх. Но если Вы считаете себя наикрутейшим кандидатом на всём соискательском фоне, вперед! Только запаситесь свободным временем и рассчитывайте часов на 5-6, предварительно,изучив все сайты компании, особенно http://new-terra.ru/about/ , пригодится )) для заполнения анкеты)) (...Это территория, на которую еще не ступала «нога» человека....уже звучит смешно)) В большой переговорной комнате вас соберется человек 15, не менее, пока все собираются пройдет минут 30, вам выдадут бейджики с указанием ваших ФИО, подготовились )), дурацкую анкету, и

Москва

Отрицательные стороны:
1.Трудовой договор стандартный, но все пункты прописаны в пользу работодателя (судиться не вариант); 2.Коллектив и корпоративной этика отсутствуют; 3.Начальству ближе свои насиженные места, с легкостью мирятся с "текучкой" на самом производстве; 4.Непосредственно на производстве масса нарушений условий труда. Условия адские.(Не учитываются вредность от обработки оборудования кислотами и щелочами ,повышенный температурный режим в самих цехах , повышенный шум и вибрация от оборудования); 5. Перспектив работы ,если ты не стучишь и не занимаешься сплетнями в рабочее время ,нет.

Тула, ООО УМК