Отрицательные стороны:
Обманывают по зарплате серый половину карта и наличка задержка полный не отплачивают ставка в час 257 по трудовому договору а они платят 220р директор магазина просто чудовище Саид Алиев график сам составляет не спрашивает твоего мнения сократили без предупреждения итоге уволилась а мне зарплату не отдали сказали вас рассчитали а мне ничего не пришло не советую
Положительные стороны:
Достоинства нету
Подробнее>>

В кафе работает одна особа, которая обижена на весь белый свет, в ее смену и половину нет того что обычно подают все остальные. Нет нет на прилавках все есть, но ведь надо и без того не малую тушеньку приподнять и сходить или налить пива. В общем один негатив. Перестал ходить с семьей перекусывать туда, да и друзья мои теперь тоже Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Трудоустроился на "выкладку товара", хотя у некомпетентного и аморального руководства это называется бредовым:"продавец универсал" (на самом деле разнорабочий, т.к. умалчивается работа грузчиком и за компьютером). Уже до работы были видны проблемы с квалификацией и хоть какой то моралью начальства:"вам позвонят", "дадут", "напишут" и приходилось самому звонить, писать и приходить. Особо нужно отметить якобы ассистента директора, типичный хам, неадекват, компетенции никакой, работать спокойно не даeт, использует ненормативную лексику. Естественно с такими приличные люди не разговаривают. Как сказали бы кое где:"западло". Послать если только... Такого возьмут в "ассистенты" только такие же, что ...
Положительные стороны:
Близко к дому, не полная, примитивная, но бесплатная еда.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
заставляют продавать "тухляк" ,( Девиз - безотходное производство.) Мясо пускают в переработку тухлое( в хороший фарш подмешивают испорченный, изготовленный в магазинах прям по совету менеджера магазина), заставляя потом самих продавцов краснеть перед покупателями.Куры гриль тоже изготовлены из тухлых тушек по Спаровской традиции. есть их опасно для здоровье. Ну а сало -пропавшее изрядно вымороженное тухлое мясо, изрядно сдобренное специями. (прям по фирменному рецепту совета менеджеров Спара ). И продавцы и повара и прочий рабочий люд работают и за грузчиков и за того, кем должны.Отпуска и дополнительные выходные по блату. Попу лижут деткам, только чьи родители работают в этой компании. И везде и даже на кух, которые сотрудники боятся принести домойне полно тараканов
Положительные стороны:
весь соц пакет, подарки детям к Новому году, лагерь для детей. НО Преимущественно это работа для калек и людей с дефектами речи ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
находят "козлов отпущения" , на которых все пашут и начальство и другие сотрудники. И пока козлы отпущения моют в торговых залах полки (личное желание Спаровского министра по торговле Новиковой и администратора торгового зала Юлечки Алешиной,( куклы, 23 лет от роду не умеющей готовить и способной жить только в долг) вытирают в торговом зале пол, если кто из покупателей, что разобьет или растеряет ненароком. (и такое бывает)."элита торговли" (не начальство) курит, треплется по телефону и, просто пьет чай или кадрится с грузчиками.
Положительные стороны:
нет ... Подробнее>>

Ушла из этой компании, потому что ко мне предъявлялись завышенные требования, заставляли работать за всех поргульщиков, грузчиков и тунеядцев. На кухне пищу готовят так, аж есть противно. (все из просроченноного, иногда и тухляк, особенно мясо) Так эти падлы еще мне и фигуру своими объедками испортили, проработав 5 лет я поправилась к своему горю на 15 кг, за что еще более Подробнее>>

Работать: . Зарплата раз в месяц,+ с задержкой еще на месяц. . Аванса в принципе нет. . Зарплата либо серая (пол ставки+премии+штрафы), либо вообще без трудоустройства. . Испытательный срок 3 месяца . Штрафы, +вычеты за спец. одежду (форму)+ вычеты за просрочку+ вычет за питание просрочкой. . Первые деньги для новеньких только через 2 месяца. . Работа по 11 часов в Подробнее>>

Отрицательные стороны:
ужастное руководство, хамское отношеие администраторов к подчинённым продавцам, не платят вечерних, не оплачиваются переработки, выходные и праздничные дни, в принудительном порячдке выдёргивают с выходных и из отпусков, не соблюдаются трудовые договора, не соблюдается КЗоТ
Плюсы в работе:
нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
необходимо отметить, что до 2010 г. в компании работало много квалифицированных сотрудников, в том числе управленцев, к концу 2009 г. всех старых сотрудников стали выгонять, выживать любыми средствами, так как в компании появилось новое руководство, которое расчистило для своих занятые ранее кресла, в которые только опустиш зад, не имея ни знания, ни опыта, и польётся на вас благодать в виде чумового бабла. Карьерный рост в компании просто не возможен, т.к. на хорошие места взяли своих кумов, которые только создают видимость деятельности. Таким образом, по состоянию на 2010 г. компания состоит из новых руководителей, которые для достижения своих целей ввели новую корпоративную культуру в виде показного унижения человеческого достоинства, пренебрежения личностью - все эти приёмы, как считается, необходимы для повышения производительности труда работников, просто происходит вынос мозга. При этом в 2010 г. в компанию стали набирать агрессивных чудаков на букву м...., ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не эффективное управление, устаревшее руководство ничего не применяющее для улучшения, нет никакого обучения для повышения сервиса, постоянная нехватка персонала вследствие чего постоянные дежурства, которые оплачиваются не как сверхурочное время, а по обычному тарифу

Новомосковск