Бывший сотрудник ТП:
Отрицательные стороны:
Казалось бы хорошая перспектива устроиться в компанию на стадии открытия-ведь есть перспективы стремительного роста... первопроходцы, все в наших руках! Но все оказалось не так уж замечательно и безоблачно... за 2-3 месяца с начала открытия РПК уволилась бОльшая часть Торговых представителей, про складских работников я вообще молчу... В первый месяц еще относительно нормально мы получили, нам платили за обучение... а вот когда мы стали сами развивать город-все оказалось не так гладко, при чем проблема была не в нас... а в отсутствии помощи концерна в развитии... кроме обучения никакой помощи не последовало... вот и представьте в городе появляется колбаса, неизвестная никому, и около 20 торговых должны взорвать регион и до всех это донести... оказалось еще наш регион избалован местными поставщиками, которые привозят колбасу изготовленную вчера, а-то и сегодня (а из Саратова как ни старайся свежак не придет), так еще и холодильники дают свои, что не может не радовать... График работы как и во всех РПК -12-часовой рабочий день, выходной только воскресенье... работа снится, отношения с мужьями/женами становятся только хуже, потому что дома вас просто не видят, а если и видят, то некое

Москва,

Вероника Nasukha:
Чтобы устроится в концерн надо запастись терпением, собеседование в Персонале(Саратов), потом еще собеседование в Персонале(Дубки), служба безопасности, охрана труда, медсестра, далее экскурсия по концерну, обучение непосредственно по выбранной области. Сначала идет теория, собирается группа людей, которые будут работать на этом участке и один преподаватель подробно объясняет наши обязанности и как правильно делать свою работу, отвечает на все вопросы. Потом сдаешь теорию непосредственно своему будущему начальнику, можно сделать одну ошибку, спрашивают все от и до, так что лучше просто зазубрить, чтобы от зубов отскакивало. Далее шесть стажировочных смен с оплатой 700 рублей за смену. Обучение на практике проходит непосредственно уже в процессе работы, мастер прикрепляет тебя к опытному сотруднику, и он учит тебя по принципу "делай как я". Пока ты ученик, вся ответственность за твои косяки ложиться на учителя. Работаю на производстве два месяца, пока больше положительных моментов. Устраивалась туда с широко открытыми глазами. Знала об уровне зарплаты, про возможные штрафы и прочее. Рабочий день с 8 до 20 вечера или с 20 до 8 утра. График на производстве 2 день, 2 ночь и 4 выходных. Доставка автобусами компании, привозят примерно за 30-60

Москва,

Ольга:
Отличная компания!работаю третий год.Благодаря корпоративной культуры: сплоченный коллектив,своевременная заработная плата,интересно работать.Есть все возможности для развития,при желании можно зарабатывать большие деньги и двигаться по карьерной лестнице.А про 12-ти часовой рабочий день-делаешь свою работу профессионально -заканчиваешь вовремя,если нет, то не справляешься со своими обязанностями -ищи работу по плечу и за другие деньги

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Ну если без шелухи, необходимо пройти собеседование в ОК, собеседование у руководителя, собеседование по скайпу с головным офисом, съездить на 1 день в г. Саратов (за счет компании). Это как- то приемлемо. Нач отдела устраивался. Ну а если мне очень крупно повезет, и я пройду все эти собеседования, то руководство предоставит мне бесплатное обучение. Т.е. мне предложили съездить в Саратов на 1(один)) месяц поучиться. Бред, ув коллеги. пс Жаль мне девочек из ОК ищущих взрослых устоявшихся людей, готовых пожить месяц без семьи и детей.

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Как уже известно, в компании нужно много работать. К моему счастью, работал в удалении от РПК и ездил на собрание только раз в неделю. Те кто работал в городе, два раза в день приезжали в офис. Домой по их рассказам раньше 21 часа никогда не уходили, обычно в 22 часа. И это конечно ужасно. Постоянные отчеты. В случае невыполнения многих задач, недостающий до плана объем вешается на торгового. В общем чтобы работать в данной компании необходимо иметь большое терпение и силу воли, но деньги действительно можно заработать неплохие, правда в этом случае в следующем месяце скорее всего зарплата будет маленькой!

Москва,

Иван Правдин:
Отрицательные стороны:
Лично меня оттаскал за лацканы, пытался заломать руку начальник транспортного отдела, порвал куртку, причем попал в камеру. Тем не менее руководство не отреагировало. В Западной компании его бы уволили моментально, а здесь он вписался.

Москва,

вадим:
Отрицательные стороны:
работал стажером ТП, т. к. в ТП так и не дали перейти, не сдал экзамен, изначально по экзамену дали не верную инфу, и только с 3го раза я узнал правильные цвета в КПК, и по остальному тоже инфа не верная, за 2,5 месяца заработал только долги и геморой, человеческого отношения вообще нет, думал, устроюсь в серьезную компанию, а попал в дет. сад 38, хотя ТП я с большим опытом и с хорошей характеристикой, и если вы задумались идти в ДУБКИ работать, выкиньте эту думку из головы, даже за те деньги что они предлагают, текучка очень большая, я в кузнецке работал, просто ужас.

Москва,

Данил:
Отрицательные стороны:
Пригласили на собеседование, посмотрел, почитал инфу о компании, вроде серьезная контора, согласился и приехал на первичное собеседование. Опыт работы в продажах у меня хороший, больше 5-ти лет, большую часть проработал в компании Кока-кола на позиции КАМа, а там кто знает, тот поймет, что работа не сахар и вкалывать надо прилично, да и школа продажников там самая лучшая! Так вот, первое собеседование было весьма странным и было похоже больше на презентацию компании, тк о моих достижениях, навыках, опыте трудных переговоров, опыте развития территории и всему прочему, что необходимо работодателю разговора не было... Сухо и коротко - кем работал, где, сколько... В общем поинтересовались только той информацией что и так была указана в моем резюме. Договорились через три дня связаться и дать обратную связь по результатам... Причем сами попросили если звонка до обеда не будет, перезвонить им и уточнить, тк типа много работы и могут забыть... Думаю, ну ладно, видимо в компании так идет отбор. В указанный срок звонка не поступило, и вот тут началось то, что полностью перечеркнуло в моих глазах эту контору как добросовестного работодателя! Позвонил им сам, спросили когда проходил собеседование, пообещали поднять результаты

Москва,

М*****************:
Отрицательные стороны:
офис и склад находятся в промзоне, очень далеко от транспорта, т.е. без личного автомобиля не уедешь и не приедешь.только на транспорте компании. обеденный перерыв минут 20!ну иногда минут 30. а не положенный час. зар.плата серая(часть офицалка,часть нет)!!!выплачивается только наличными через кассу.сразу все нельзя получить,никак. единственный человек,который портит работу и жизнь ВСЕМУ коллективу и компании это менеджер по продажам Беляков Валерий Михайлович!!!(безответственный, у которого нет опыта управляющей деятельности, что сразу и видно.да и торговый представитель из него неважный был.).из-за этого человека не идет работа всех отделов, развитие компании не идет, коллектив распадается, убегают все торговые представители.кошмар творится!!!столько хороших людей с разных отделов и должностей ушли только из-за одного этого МПП!!!(и он не понимает этого!!!!)остальные еще пока работают, страдают и терпят!!!!куда смотрит Центральный офис?! вот когда его уберут с этой должности,тогда то и компания будет работать хорошо и процветать. про работу торговых представителей не буду писать. это отдельная печальная история. г.Саратов. Центральный офис. иногда в шоке от них и их действий, распоряжений и предложений по работе и организации труда. У каждого

Москва,

----- -----:
Коллектив, возможность получить большой опыт в работе, обучение за счет компании, наличие командировок (для меня это плюс, так как люблю путешествовать и знакомиться с новыми людьми), возможность карьерного роста, бесплатное питание.

Москва,