Спасать людей и тушить пожары- это скорее всего хобби между работой, съездить сменить обстановку, хапнуть адреналина, а потом дальше батрачить на благо "родины". С утра и до утра ты как гасторбайтер: делим, красим, чистим, моем, одно чиним-другое ломаем. За каждый свой шаг-отчет, Всю смену прокатался по выездам- не сделал указ начальника- оставайся после смены и делай. 1 через 3 это Подробнее>>

здравствуйте.хоть и предприятие в составе МЧС,при погонах,но творится то чему даже коммерсы позавидуют.начальник-полковник внутренней службы Дорош А.Л. неоднократно был замечен в бурных празднованиях различных праздников в рабочее время,по форме на территории учреждения.празднования проходят с распитием спиртных напитков,плясками с личным составом бухгалтерии и отделения кадров.на некоторые из этих мероприятий даже приглашался по неизвестной причине один из заместителей начальника ГУ МЧС по Подробнее>>

Уважаемый Андрей Леонтьевич! Почему ваши работники пьют безбожно в рабочее время? Они даже лыка не вяжут. Почему нет контроля и проверки работников? Наведите пожалуйста порядок в ваших "войсках"! Подробнее>>

Здравствуйте. Хоть и предприятие в составе МЧС, при погонах, но творится то чему даже коммерсы позавидуют. Начальник-полковник внутренней службы Дорош А. Л. Неоднократно был замечен в бурных празднованиях различных праздников в рабочее время, по форме на территории учреждения. Празднования проходят с распитием спиртных напитков, плясками с личным составом бухгалтерии и отделения кадров.Также полковник Дорош А. Л. позволяет себе нарушения субординации Подробнее>>

Компания не выплачивает зарплату сотрудникам после увольнения, обещает рассчитать к назначенной дате, но потом ссылается на то, что сервер не работает или не хватает данных, либо на то, что у Вас остались неоплаченные заявки. Также постоянно штрафует сотрудников с каждым месяцем штраф растет, объяснения совершенно немыслимые - опоздания, неправильно выполненные задания, неправильно занесенная информация в таблицы. Чем дольше работаешь, тем Подробнее>>

Есть профессии, в которых неграмотность приводит к фатальным последствиям. Если от вашей ошибки могут погибнуть люди, вы не имеете права на ошибку. В. В. Путин призывал, отвечая на вопросы "создавать условия нетерпимости ко всякого рода некомпетентности, очковтирательству и самодурству...". С приходом на должность начальника Спасательной станции № 26 (СПС-26) Соколов Л. Л. занимался благоустройством своего кабинета. Коллектив спасателей СПС-26 помогал новому начальнику Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Обманывают стрелков, не платят сверхурочные, скрывают переработки.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В первую очередь зарплата, но даже с ней люди готовы смириться, если бы не начальник мудак. Бывший военный творит что хочет, люди для него быдло, приказы идиотские (например покраска чего-либо внутри помещения, когда за двором -25 и даже форточку не откроешь проветрить). Зам. вроде нормальный парень, хоть и молодой, любой вопрос с ним решить можно, но начальник... Постоянное покрывательство алкашей за деньги, кто-то может себе позволить вместо работы таксовать и отстегивать шефу, а кто-то пашет за двоих. Имя начальника- Албанов Л.Н. (пусть ему икнется). Если бы убрали эту суку, то ...
Положительные стороны:
хороший коллектив. отличный график
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
если кратко характеризовать работу этой компании, то можно использовать уже ставшую крылатой фразу "хотели как лучше, а получилось как всегда". На собеседовании говорят все правильно, красиво и увлекательно. Но не забывайте, что компания существует лишь для того, чтобы заработать! Лично Вам достанутся крохи. И, конечно, полное равнодушие и неуважение к Вашей работе. Поражает мелочность и жадность (напр. "помощь" в оформлении медкнижки, "сбор" за форму), отсутствие элементарных рабочих средств (хотя бы перчаток!).Кстати, работать когда можете, у вас не получится- все зависит от договора с работодателем. Поэтому, работу вам чаще предлагают. Или, поскольку компания работает с сетевыми магазинами, работнику из Москвы могут предложить поработать в Ярославле, например. При этом, по общей ставке и без компенсации проезда!
Плюсы в работе:
Нейтралитет, возможность разнообразить место работы и коллектив. Начисление зарплаты достаточно частое. ... Подробнее>>

Влад:
Отрицательные стороны:
Всё плохо, начиная с отдела кадров, заканчивая начальниками!Кидалово, кинули на 3 зарплаты Подробнее>>