Отрицательные стороны:
Сплошь негативные воспоминания.

Санкт-Петербург

Уважаемые дамы и господа, хочу довести до общественности информацию о том, каким ужасным образом организовано питание в столовой для сотрудников компании ГУП Водоканал и не только, по адресу г.Санкт-Петербург ул.Граничная 18. По информации от источника близкого к компании в столовой происходят страшные вещи, становится страшно за здоровье людей, которые там питаются: продукты, а именно куриные кости вместо куриного мяса закупаются по нелегальным схемам как отходы почти что с помоек, о требованиях санитарных норм говорить не приходится, запах при этом стоит не выносимый, как метод борьбы с ним - вымачание в уксусе, то же касается и мясных блюд. Как такая действительность состыковывается с периодическими проверками остается только догадываться... Тем, то питается в этой Подробнее>>

Добрый день дорогие друзья!хотелось бы написать пару слов про работу всеми известного водоканала в Санкт-Петербурге.Я проработал там почти три года и очень рад, что мне пришлось уйти оттуда.Зарплата маленькая , рабочий день вообще без ограничений. Меня жена постоянно пилила за мою работу. что мне нужно искать более подходящий и оплачиваемую лучше.Если вам расскажу про работу самого водоканала , то у вас волосы станут дыбом и вы устроите такую взбучку. Но послушайте меня - ужаснейшие место.Я никому не советую туда идти работать, хотя там пишут красиво на их сайте http://www.vodokanal.spb.ru/, а это их емейл(*если интересно) personal..[]..vodokanal.spb.ru.Что хотелось бы написать, дак это Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Нет карьерного роста, низкая з/п.
Положительные стороны:
Стабильность, уверенность в завтрашнем дне. ... Подробнее>>

Положительные стороны:
Информация об организации подтверждена 2010-09-16 17:56:12 Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Недостатков хватает. Основной мизерная зарплата 25000 руб
Положительные стороны:
Возможно, какие то и есть
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Низкая заработная плата (повышают на мизер, доходы по соотношению к реальным расходам падают); нет доставки персонала до рабочего места (на дальние объекты); гсм и дополнительные расходы на дорогу к рабочему месту и прихоти руководителей на дополнительные разъезды не оплачиваются; нарушение трудового законодательства (при занижении заработной плате, исходя из условий рабочего места и производственной необходимости); проблемы с выбором месяцев для отпуска.
Положительные стороны:
Официальное трудоустройство, выдача спец одежды.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Несколько раз ходил на собеседование по двум разным вакансиям и оба раза в пустую... В первый раз, когда назначили собеседование, мне пришлось ожидать в холле полтора (1,5) часа! Специалист по кадрам объявила мне по приходу, что у этого начальника, видите ли, совещание... Затем, всё таки состоялась наша встреча с "работодателем" , где мне пришлось обсуждать с ним общие вопросы и

Северск

Положительные стороны:
Финансист Гульжан емделмесе туринен байкауга болады, адамда кишкене акау бар, мундай адамдарга билик беруге болмайды, оте кауипти, акыл еси дурыс адамдар коп кой

Шымкент (Чимкент)

Отрицательные стороны:
Дал казир бул заводка жумыска келудин кажети жок, бастыктар созинде турмайды. Бос уаде. Ернарга нагыз екижузди адам байканыздар.

Шымкент (Чимкент)