Отрицательные стороны:
Откликнулся на вакансию курьера, опыт работы имеется, гражданин рф, также добавил сопроводительное письмо, но получил необоснованный отказ в трудоустройстве от кадровика [Р.] [М.] перезвонил, объяснил ситуацию, но она отказала, мотивировав тем, что у им нужен опытный курьер, хотя в вакансии указано , что опыт работы желателен, но не обязателен. В итоге скинула трубку. Вывод: Дискриминация при трудоустройстве по расовой/национальной пренадлежности! Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Обещанную зарплату на собеседовании после исп срока нужно выбивать месяц. Многие рабочие впервые на стройке и вообще не понимают по русски. На обьекте бардак повсюду. Рабочим недоплачивают половину денег, переносят на другой месяц. Из за этого массовые увольнения и текучка. Неадекватный экономист в офисе орет на рабочих вместо того чтобы объяснить и скидывает всю ответственность на прорабов. Вы будете работать Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Много задач, разънзды, утомительно.Разные объекты. На объектах не всегда адекватные прорабы. К концу испытательного срока, чтобы не повышать зп стали искать поводы уволить. Из за плохого самочуствия обвинили в алкоголизме. Натравили службу безопасности. Итог заставили уволиться. Работпиков не ценят вообще. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Задержки зарплаты! Обещанную на собеседование так и не получил! На самом собеседование тебя убеждают в своей безграмотности и низкой квалификации чтобы развести на меньшие деньги! Условия на объекте отвратительные. Нет элементарных вещей! Много неадеквата. Почти нет грамотных специалистов, в основном вчерашние студенты которых больше никуда не взяли. Экономия во всем! В офисе мнят себя царьками. Жаль что не знал всего Подробнее>>

Отрицательные стороны:
То, что рассказывали на собеседовании касаемо функциональных обязанностей не совпало с реальностью! Функционал был ниже моей квалификации. Пришлось пересидеть за скучной работой. И таких как я в компании было много. В офисе коллектив не образован. К тебе относятся ужасно. Чтобы там работать надо иметь огромную стрессоустойчивость, т.к. приходится отбиваться от нападок всех отделов каждый день. Никто ни за что не Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Зарплату задерживают уже 2 недели. Прикрываются сложной обстановкой в стране и сваливают вину за задержку на сотрудников. Никто ни за что не отвечает. В офисе просто атас... Все друг друга подставляют. Пошли массовые «увольнения». Угрожают очернением репутации и невозможностью устроиться куда нибудь, если обратишься в налоговую или трудовую инспекцию. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Придя в компанию, в первый же день дико тупила секретарь на ресепшен. К кому пришли, где ждать и т.п. ..Подумал ок, более умных на этом месте быть и не должно. Потом понял, что тупить, это вообще основная черта большинства сотрудников atitoka;))) Первый, с кем происходит общение hr [Р.] м.в. Надменная невоспитанная женщина. Резко и грубо разговаривает, чувствует свою безнаказанность, открыто Подробнее>>

ЭТО НЕ ТАК МЕГА-СТРОЙ ОТЛИЧНЫЙ ПОСТАВЩИК МЕТАЛЛОПРОКАТ НА РЫНКЕ С 2002г МЫ СНИМИ РАБОТАЕМ УЖЕ 3ГОДА ВСЕ ОК!!! АДРЕС СКЛАДА ОНИ ПРОСТА ПОМЕНЯЛИ (НЕ ЭЛЕКТРО УГЛИ- А ГОРОД ДМИТРОВ) ЕСЛИ ВЫ НЕ НАШЛИ СКЛАД ЭТО НЕ ЗНАЧИТ ЧТО ОНИ НЕ ДОБРОСОВЕСТНЫЕ ПРОДАВЦЫ !!! ВОПРОС ? К АВТОРУ ПРО МОШЕННИКОВ А ВЫ ИМ ПЛАТИЛИ? ИЛИ МОЖЕТ ОНИ НЕ ПОСТАВИЛИ ВАМ МЕТАЛЛ? Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Людей за животных держат, работник обслуживающий персонал, который даже поесть не может, в конце зп кидают как кость, но ниже (про налоги ни слова при трудоустройстве к ним в Салехард)
Положительные стороны:
Какие тут плюсы, такие же как и у дортрансстроя (то есть их нет)
Подробнее>>

Директор Филина (Ерилина) Галина Александровна не выплачивает зарплату 8 месяцев, не платит пенсионные взносы, отказывается оформить трудовой договор, ссылается на то что 21 трест, через который она работает, не отдает ей деньги. Причем задержки по зарплате постоянно растут. В прошлом году задерживали на 2 месяца, сейчас уже 8 месяцев. При этом даже отказывается, что вообще должна. 15-20 человек ушли без Подробнее>>