Отрицательные стороны:
Зарплату так и не платят.
Положительные стороны:
Кидалово ... Подробнее>>

Компания «Климат Системс» с 2007 года работает в сфере климатической техники. Подробнее>>

«BioTech Systems» — интегрированные системы защиты растений. Подробнее>>

Плюсы в работе:
нет
Отрицательные стороны:
все ... Подробнее>>

Уже давно искал специалситов, способных создать качественный продающий коммерческий продукт в интернете. К сожалению раньше с этой компанией не пересекался и приходилось нанимать отдельно специалистов, самостоятельно организовывать работу и т.д. После того, как ознакомился с пакетом услуг, а сособенно на практике оценил набор услуг и качество выполнения, заказал полную поддержку, оптимизацию, наполнение и раскрутку. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Самая главная беда компании - начальство считает, что оно право, а у сотрудников что-то с головами. В среднем человек держится в компании 3 месяца. Конечно, мало кто сможет терпеть свинское отношение к себе. Официально не оформляют. Но при этом 13% подоходного налога снимаются у всех с зарплаты ежемесячно! Саму же зарплату начинают (начинают!!!) выплачивать только 15 числа следующего месяца. Если Вам зарплату выплатили СРАЗУ ВСЮ 15-го числа, то считайте себя везунчиком! Разумеется, на вопросы о том, когда ТОЧНО выплатят з/п и когда сделают трудовые договора внятного ответа Вы не услышите никогда! При увольнении приходится бегать за руководством с вопросами когда же наконец рассчитают и отдадут документы... Зачем их забирают, если все равно никого не оформляют, тоже остается загадкой. Директор называет С-системс "Серьёзной компанией"... АХАХАХАХХААХ!!! Организация зарабатывает деньги только за счет продаж. И если их нет... то вам расскажут, что зп задерживают потому что переоформляют документы в банке, ... Подробнее>>

По тел.директор сказал, что нанимает кладовщика с офиц.з/п на исп.срок 35000 (на руки), после испыт.срока, 40000. Обязанности: восстановить учет склада, и вести склад (строит.оборуд.). З/п офиц. 10 тыс.руб, остальное конверт. В процессе работы обязанностей стало больше: учет склада на объектах и инвентаризация (2 стройки), ремонт инструмента, забор материалов и оборудования (т.е. работа водителем-экспедитором), также возить бух.документы и забирать. Бензин не оплачивался, объем работы рос, а з/п шеф решил уменьшить. Просто потому, что ему кажется что работы у тебя стало мало. Я уволился, мне даже не выплатили официальную часть зп. Нарушив все сроки, какие можно. На мои звонки шеф "кормит меня Подробнее>>

Отрицательные стороны:
же на этапе собеседования абсолютно хамское общение с людьми, уровень зп ниже рынка. Откликнулась на их вакансию офис-менеджер на сайте HH.ru, пришел отказ, через день пришло приглашение и мне стала названивать HR , в процессе разговора выяснилось, что произошел некий сбой на сайте, далее она предложила мне похожую вакансию, но с меньшим уровнем ЗП))))) (ссылку на вакансию оставлю ниже). На собеседовании с HR было много ненужных, личных вопросов, атмосфера в компании уже на этом этапе оставляет желать лучшего, уже тут нужно было бежать, но я согласилась на второй этап, ...
Положительные стороны:
-----
Подробнее>>

По тел.директор сказал, что нанимает кладовщика с офиц.з/п на исп.срок 35000 (на руки), после испыт.срока, 40000. Обязанности: восстановить учет склада, и вести склад (строит.оборуд.). З/п офиц. 10 тыс.руб, остальное конверт. По ходу работы обязанностей стало больше: учет склада на объектах и инвентаризация (2 стройки), ремонт инструмента, забор материалов и оборудования (т.е. работа водителем-экспедитором), также возить бух.документы и забирать. Бензин не Подробнее>>

Отрицательные стороны:
насколько плохи дела в компании понятно не сложно, не стоит повторять ошибок экс-сотрудников компании, посмотрите в сбисе оборот компании Подробнее>>