Отрицательные стороны:
Номер дела: 2-98/2020 ~ М-7/2020Дата решения: 02.06.2020Дата вступления в силу: 03.07.2020Истец (заявитель): Зубарев Владимир СергеевичОтветчик: Общество с ограниченнной ответственностью "Сеть Связной" Филиал Западно-Сибирский, Общество с ограниченной ответственностью "Сеть Связной" Филиал Западно-СибирскийРезультат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) УДОВЛЕТВОРЕН ЧАСТИЧНО        УИД 22RS0010-01-2020-000008-29РЕШЕНИЕИменем Российской Федерации02 июня 2020 года                                г. Камень-на-ОбиКаменский городской суд Алтайского края в составе:председательствующего: Хрипуновой О.В.,при секретаре Мананниковой П.П.,рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское

Россия, Барнаул

Положительные стороны:
быстро, качественно, надежно, доступная цена

Новосибирск

Фирма занимается строительством и продажей материалов для строительства.много названий у фирмы ООО "Сибирский Ресурс", ООО "СибРесЭкспорт", ООО "СибРесСтрой", ООО "СИБИРСКИЙ РЕСУРС", ООО "КРАМОС-Сибирь". но всё одна...с одними и теми же учредителями и директорами. Большая текучка кадров, либо люди сами увольняются,т.к. обещают продажникам большие зарплаты. а когда доходит дело до зарплаты получается намного меньше. и директор не может внятно и толком Подробнее>>

Прекрасный коллектив и дружелюбная атмосфера, понимающее руководство, красивый офис - с удовольствием приходишь на работу ! Возможность карьерного роста. Подробнее>>

Максим Санкин:
Анекдоты на перекурах. Хорошее доброе начальство. Радушный прием на собеседовании.

Тюмень.

Валентин Иванович, Омск, специалист ЗиС:
Отрицательные стороны:
Ваш доход будет построен на окладе и премиальной части, премиальная часть, в большинстве случаев, зависит не от Вас и даже если Вы ее заслужили по тем показателем, которые выставляет управляющий, он же найдет причины ее урезать. Уровень совокупного дохода в районе 30 тысяч на руководящей должности, на должности специалиста, максимум 20. С работы отпроситься нереально, всегда за свой счёт. В трудовом договоре рабочий день начинается с 9-00, а управляющий-нарцисс даст устное распоряжение быть на работе в 8-45, будете приходить позже, урежут премиальную часть. Что касается трудового договора, то в нем куча ошибок, никто его разумеется не разрабатывал и не подгонял под организацию (тупо скачали в интернете), в нем же прописаны сроки трудового договора, но если углубится в трудовой кодекс, то его срок можно оспорить. Руководство меркантильное, жадное, заинтересовано на сиюминутной выгоде. В долгосрочном сотрудничестве не заинтересованы.

Тюмень.

Валерий Иванов, Омск:
Отрицательные стороны:
Доброго времени суток! Работал здесь всего пару месяцев и этого хватило чтобы разочароваться в организации в целом, особенно в отделе кадров, которому абсолютно плевать на законодательство. Настоятельно рекомендуею не тратить свое время на эту конторку.

Тюмень.

Тюмень, Вадик:
Отрицательные стороны:
Ужасное отношения руководителя, отпроситься не реально, экономят на сотрудниках, не владеют знаниями трудового кодекса, грубое отношение. Единственное, когда они улыбаются это на собеседовании

Тюмень.

Ольга:
Отрицательные стороны:
Пришла на собеседовании рассказывали про систему оплаты труда. На словах все отлично, оклад + премия. По факту все ужасно, премию заработать можно, но трудно. Это пол беды, ее могут на усмотрение начальника урезать. Делается это довольно часто. Решайте сами нужен ли вам такой заработок, который постоянно урезают.

Тюмень.

Константин:
Отрицательные стороны:
Договор заключается на год, хотя на собеседовании говорят, что он бессрочный. ЗП делиться на оклад и премию, а она зависит чаще всего либо от стечения обстоятельств, либо от настроения руководства. В любом случае ЗП на уровне 25 тысяч. И это нужно ещё постараться. Хотя в объявлениях пишут от 30-35.

Тюмень.