Отрицательные стороны:
Их нет
Положительные стороны:
1) корпоративный транспорт 2) платят достойно 3) соц пакет 4) бесплатно кормят 5) хорошие руководители 6) дают хорошие скидки на спорт В принципе достойная работа,кто хочет,тот будет зарабатывать с перспективой в карьерном росте. ...

Москва, Владимир, Екатеринбург, Псков, Ставрополь, Санкт-Петербург, Ростов-на-Дону, Нижний Новгород, в Московской области, Самара, Тула

Аноним:
Отрицательные стороны:
В этой компании не слушают опытных сотрудников, работал полгода без выходных, окладную часть з/п убрали. Сколько накатал, столько получил. Просили взять ещё одну машину, как о стенку горох. Пришлось покинуть эту компанию. Работать можно, если было бы меньше начальства со стороны!!!!

Москва, Кожуховская 5-я, 18 к1

Оператор колл центра:
Отрицательные стороны:
плохая мотивация в колл центре не важно сколько ты работаешь и на сколько качественно выполняешь свою работу, присылают тесты чтобы проверить знания в теории, перед этим нужно прочитать вводный материал из множества страниц и запомнить, что бы тест пройти, за непрохождение теста нужно расписаться в служебной записке, для ужесточения рабочего норматива. Я отказался расписываться, за это и был уволен. И руководитель не умеет слышать в колл центре, если бы умела, то в компании бы задумались для тестов обучение присылать не в файле PDF, а придумали бы дистанционное обучение, потому что на работе не реально сидеть и читать, нужно работать в рабочее время. РОП не уверенный, подходил чтобы перевестись в менеджеры, как то неуверенно разговаривает про условия обучения. И важнее ему мнение моего руководителя которая слышать мнение сотрудников не может, чем прибыль компании от хорошего менеджера. Надеюсь прислушаются и исправятся!

Москва, Кожуховская 5-я, 18 к1

Специалист по работе с клиентами:
Отрицательные стороны:
С самого начала только отрицательные впечатления. Но, возможно, это и хорошо, страшно представить какое там отношение к персоналу, если уже на этапе собеседования такое отношение. Позвонил узнать о вакансии, договорились, что откликнусь на сайте, а также отправлю в смс свой skype-логин, чтобы вечером состоялось собеседование по скайпу. В результате, бросив свои дела сидел и ждал звонка. Его не было! Подождав 15 минут отключил скайп и занёс себе эту компанию в чёрный список. Если после просмотра отклика стало ясно, что я не подхожу в эту компанию неужели сложно черкнуть об этом пару строк? Или просто на отклик ответить статусом Отказ? А то полное неуважение к кандидатам, а потом ещё требуют уважения к себе. Или в крайнем случае позвонить по скайпу и там сказать, мол, вы намне подходите? В общем, никому не рекомендую эту компанию для трудоустройства, полное неуважение уже на этапе собеседования.

Москва, Кожуховская 5-я, 18 к1

Отрицательные стороны:
Отвратительное руководство, если ты не угоден кому то из царей, то под тебя копают. Работает одна крыса чуть выше директора магазина, которая говорит кидать своих, не буду называть имён, он сам знает. Когда этой компании удобно по закону с тобой, они по закону когда можно с юристами там что то уклониться можно и не выполнять свои условия. Работа по 12–14 часов в сутки по графику 5/2, сам разгружаешь машину вручную, сам все делаешь в магазине, будь то поменять Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Был наслышан о компании от друзей/знакомых. Внимательно прочитайте мой отзыв те, кто хочет работать в офисе компании. Я разговаривал с людьми адекватно, имел опыт работы в офисе. После окончания учебного заведения решил устроиться сам. HR менеджеры свою работу вообще не выполняют. Откликнулся на первую вакансию. Менеджер не отозвался. Позвонил сам, пригласили на собеседование с руководителем отдела. Вся связь с HR менеджером была в вотсапе. Сказала, что если будут вопросы, то сразу писать ей. Назначили собеседование на следующий

Ковров

Отрицательные стороны:
Работал программистом. Система грейдирования с одной стороны казалось бы прозрачная, с другой это просто повод повышать вам зарплату в лучшем случае раз в полгода - год на 5к. Если сразу не договоритесь на нормальные деньги - история про потенциальный рост - это фикция. По коду - дремучее легаси. Особенно радуют дни дежурства, когда вам нужно исправлять десятки заявок от пользователей в сутки, просто потому что эта косячная легасипомойка разваливается на ходу. Причем руководство преподносит возможность дежурства как признак профессионализма и критерий прохождения очередного грейда. В целом я могу понять зачем делать выбор в пользу этой компании и жить с легаси и периодическими дежурствами в авральном режиме - это не стартап, который обанкротится через полгода. Если нужна стабильность - можно попробовать.
Положительные стороны:
Платят вовремя ...

Москва, Владимир, Екатеринбург, Псков, Ставрополь, Санкт-Петербург, Ростов-на-Дону, Нижний Новгород, в Московской области, Самара, Тула

Отрицательные стороны:
Я бы улучшил: контроль и распределение обязанностей, редко но приходится выполнять работу других людей, в тот момент когда у тебя времени нет вообще. В корпоративном университете доработал обучающий материал, некоторые тесты сделаны с ошибками.
Положительные стороны:
Работаю полгода в компании,  на данный момент все устраивает.Из плюсов: доброжелательный , отзывчивый штат, на любой вопрос по рабочему (и не только) моменту помогут найти ответ, зарплата вовремя. Для людей , которые не могут сидеть без дела на работе  - идеальное место. Погружение в рабочий процесс на протяжении всего дня. После отработанного года - ДМС. Корпоративный ...

Москва, Владимир, Екатеринбург, Псков, Ставрополь, Санкт-Петербург, Ростов-на-Дону, Нижний Новгород, в Московской области, Самара, Тула

Отрицательные стороны:
Первое это раздевалка. У всех по разному, кому повезло достался целиковый во весь рост шкафчик, а у остальных шкафчики половинки, одина половинка сверху, а другая снизу. Туда даже куртка не влазиет. А зимой так вообще песня, от грязной обуви соседа сверху, все течёт соседу вниз. Ну вот ты переоделся и спускаешся вниз на проходную. Телефон можно только некоторым сотрудникам. (Кому

Москва

Отрицательные стороны:
Улучшить нечего, так как на твои просьбы не обращают внимание. Работал при графике 3/3 день, отбор товара. На данный момент при положительном чек листе 12 часовая оплата 1700 рублей, один пик товара 7,40,с каждой неделей норма увеличивается, но при таком беспорядке как на складе её сделать тяжело, возможно, но забудьте про перерывы, кроме одного часа обеда. И того заработная плата 40–50 т.р.Не выполнение нормы увольнение, ошибка, увольнение, даже

Котельники