Отрицательные стороны:
Выплаты заработной платы производятся когда вздумается бухгалтеру и ген. директору. А с августа 2016 года им вздумывается лишь иногда. Задержка выплат до трёх месяцев. Генеральный директор говорит своим сотрудникам: "не нравится - увольняйтесь". И не важно рядовой это персонал или руководители. В общем, компания в которую не пожелаешь попасть даже врагу. Работая здесь около года превращаешься в дёрганного человека, который не может ничего планировать и сидит в долгах, как в шелках.

Москва

Отрицательные стороны:
Ну начнем. Я был в этой компании долго, пришел еще когда был только один сервис СК20, тогда платили хорошо,на руки и каждую неделю. Было хорошее руководство (за исключением гадюк в коллективе из которых одна наверно до сих пор осталась). Что могу сказать, ген. и тех. директора раньше человечные были, со временем видимо почувствовав много бабла словили звезду. От них как от начальства никогда не было уважения к сотрудникам, стареньких и действительно ответственных работников не держали,не повышали зп,не поощряли. Зато были и есть кадры которые могут в любой момент уволиться

Москва

Отрицательные стороны:
Сильные задержки в зп.Бухающий коллектив на Тверской 24.Во главе (удалено) и (удалено),бухают чуть-ли не каждый день (на рабочем месте, если рассматриваю работу в качестве побухать норм, в качестве развития и карьерного роста нет.

Москва

Отрицательные стороны:
Иногда бывало тяжеловато с клиентами, т.к. люди все разные, иногда приходят не самые позитивные персонажи, но благо не слишком часто
Положительные стороны:
Проработала в компании чуть меньше года и очень благодарна сервису за этот опыт. Здесь есть возможность получить полезные навыки, очень прокачалась в общении с клиентами и в области мобильной техники, некоторые ремонтные работы теперь, в принципе и сама могу провести)) Персонал в большинстве своём доброжелательный и отзывчивый. Начальство тоже целиком и полностью устраивало ...

Москва

Положительные стороны:
Белая з/п без задержек, ДМС При условии полной отдачи себя работе, стремлению развиваться и желании работать в компании есть все условия на финансового и карьерного роста. Так же не исключен рост как специалиста, относительная свобода в принятии решений с т.з. используемых методов работы (если что-то умеешь и есть опыт). Адекватное руководство, всегда идет на контакт, можно задать любой вопрос. Есть обратная связь о своей работе. 2 офиса в городе, можно работать в любом, который удобнее. У одного из них бесплатная охраняемая парковка для сотрудников.

Санкт-Петербург

Положительные стороны:
Молодой, дружный коллектив, люди работающие в компании - отличные, с некоторыми до сих пор общаемся и дружим. По условиям работы тоже все неплохо - ЗП белая, есть ДМС после испытательного срока, премии. В компании проводятся корпоративы на праздники, и релиз-пати) Есть йога для желающих, устраиваются обучающие тренинги. Компания предоставляет отличные возможности для роста, как карьерного так и профессионального. Большая парковка. Подробнее>>

Положительные стороны:
Отличный коллектив, корпоративные праздники, комфортное рабочее место, просторный open space, 2 монитора. Разнообразные технологии, пересмотр зп. Возможность разработки на front end и back end, возможность попробовать себя на разных ролях и направлениях, есть архитектор ) Парковка, йога, велопарковка и маленькая беседка(на Крупской), внимательные HR, даже подарки индивидуально подбирают )

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Дикая бюрократия везде и по всем вопросам. Настолько гнилая система, что доходит до слежения за уходом/приходом сотрудника; Низкоквалифицированные специалисты; Отсутствие компенсации налоговой ставки; Зарплата не соответствует объему работы; Однотипные задачи, отсутствие роста сотрудника как специалиста; Тупые проекты, не имеющие никакой социальной значимости и смысла. Резюме: квалифицированному специалисту здесь делать нечего.

Санкт-Петербург

Положительные стороны:
Белая зарплата Местами интересный проект Возможность непосредственно влиять на проект Одна из немногих компаний, которая берет программистов без опыта и дает им возможность развиваться

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
1. Сколько я не пытал девочку HR, она отказалась назвать хоть какую то конкретику проекта, стек технологий и вообще хоть какое то описание проекта, приезжайте на собеседование все узнаете. 2. Приехал на собеседование, выяснилось что в этой шараге аж 5 этапов собеседования. Сначала заполнение анкеты с идиотскими вопросами. Потом они дают какие то школьные задачки на сообразительность, затем какое то психологическое собеседование, потом с непосредственным руководителем проекта, и вот потом уже наконец те. собеседование !!! 3. Судя по тому что удалось найти в инете они похоже какой то бюджет пилят, что

Санкт-Петербург