Отрицательные стороны:
Раньше у каждого был свой маршрут,знали свою работу чётко.Новое начальство перевернуло всё с ног на голову.90%Дагестанский ЧОП. За деньги всё продаётся и всё покупается.А то,что ЛЫСЫЙ УДМУРД всё продал,так это правда!!!Хоть полковник старается,что-то исправить,но после Удмурда тут сам чёрт не разберёт.,становится ещё хуже. Людей которые давно работают год и более отправляют в самую жопу. А новичкам дагестанцам,пожалуйста сразу ,,купе". Отпуска не дают,заявления почему то до офиса не доходят.С зарплатой обманывают. Запросто могут 3-5 тыс.недоплатить. И концов не найдёшь. А в сопровождении работали ребята,а теперь стали как бомжи. Небритые,вонючие и спящие на ходу,т.к времени на отдых нет. Ходят как зомби за РБК.А тем стрёмно с ними ходить. Короче отстой полный!!!!! ЧОП ДАГ одним словом. Не жалею,что уволился ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Я тоже там работал, пока не перевели на рабочий день 24 часа в сутки. Условий для отдыха нет обсолютно, с приходом нового Удмуртского руководства большую часть охранников стало Дагестанцы, которые работают на купленных местах. Акты пишут на право и на лево не за что и узнаешь об этом только в зп. По сравнению с другими направлениями Октябрьское направление говно и куда смотрит генеральный?
Положительные стороны:
В данный момент их нет ... Подробнее>>

Начал с 40 т.р. Закончил на 45 т.р. Наличие лифта (при условии работы на 4 - 5 этаже). Доброжелательный коллектив, профессионалы. Кухонное помещение (с микроволновкой, раковиной, холодильником), кулеры и санитарные удобства на этажах, МФУ в свободном доступе. Можно задавать вопросы непосредственному начальству и тебе отвечают, в том числе согласование дальнейших действий. При обращении к сторонним сотрудникам получаешь ответы на свои вопросы. Отсутствие строгой пропускной системы (утром пришел, отметился и можешь выходить из здания сколько хочешь - главное, отмечаться по окончании работы на выходе). Время работы - не менее 08.30 час., но можно приходить в разное время (лично я приходил в Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Нежелание руководства работать в соответствии с действующим законодательством РФ, в том числе и в области кадров (в т. ч. наименования должностей не соответствуют действующим). Заставляют сочетать несколько должностей за одну зарплату. Заставляют беременных заранее писать заявление об увольнении по собственному желанию по окончании отпуска по беременности. Использование срочных трудовых договоров. Неумение высшего руководящего звена организовать работу подчиненных (временами приходилось выходить в выходные и праздники, и работать по 12 - 14 часов в сутки только потому, что руководство не учло сроки проведения проверок). В отношении руководства - воинствующий непрофессионализм (постоянные ссылки на "особый статус общественных организаций", даже когда нормативные документы и указывают прямо противоположное) и воинствующая жадность (кроме прочего, переработку оплачивают только при условии согласования с начальством - т.е. никогда). Компенсацию переработки приходится "выбивать" постоянно и также постоянно отвечать, что было сделано за время переработки. Премии дают только руководству. Исполнительный ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
работал на тверском направлении. работали по 12 часов. теперь с пару месяцев назад по 18 часов. это на дорогу , на готовку на стирку на сон. Старшие смен меняют сотрудников с места на место за 5000 руб. Особенно наш "Лысый удмурт". за пять тысяч всех черных на хорошие места поставил, а нормальных убрал. В общем не стоит там работать, очень тяжело стало и штрафуют налево и на право
Положительные стороны:
положительно только одно - зарплата вовремя и не кидают ... Подробнее>>

Сдуру попал в эту чмошную контору. Обещали золотые горы, а на деле платят копейки. Я охранник с 6 разрядом получаю менее 1000 рублей в сутки. Но не это главное. Отношение к сотрудникам как к быдлу. Приехал на вахту - подуй в трубку. Штрафы берут за все: не подстрижен, не побрит, запятую не там поставил и т.д. и т.п. Старший по Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Номер дела: 2-2051/2019 ~ М-1957/2019Дата решения: 31.10.2019Дата вступления в силу: 10.12.2019Истец (заявитель): Задорожнов Сергей НиколаевичОтветчик: Конкурсный управляющий ООО "Региональный центр птицеводства" Трифанову С.Е., ООО "Региональный центр птицеводства"Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) УДОВЛЕТВОРЕН ЧАСТИЧНОДело № 2-2051/2019                      31 октября 2019 года                                 город КотласУИД 29RS0008-01-2019-002663-30Р Е Ш Е Н И ЕИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИКотласский городской суд Архангельской области в составепредседательствующего                Кузнецовой О.Н.при секретаре                                  Соповой

Россия, Архангельск

Положительные стороны:
Отличные специалисты, возможность получить помощь дистанционно!

Москва

Очень неадекватные наценки на услуги проведения опросов, в связи с чем интервьюерам платятся копейки, работа делается на "лишь бы сделать" и соответственно заказов мало. и зарплата зависит только от заказов. Документооборот частично делаешь сам, чуть ли не трудовой договор сам себе составляешь. Никаких положенных бумаг в отношении работника почти не ведется, кроме тех что в гос органы. Карьерный рост только до начальника отдела(доплат за это нет, записи в книжку не сделают, приказа не будет, просто на словах принимаешь ответственность на себя)Зарплата выходила смешная, от 1000 до 15000 максимум. оклада нет. если зп маленькая то ее выдают авансом за следующий месяц(потом Подробнее>>

Региональный менеджер:
Отрицательные стороны:
О как ребят припекло. Хорошие отзывы посыпались. Не ведитесь. Весь отдел продаж уволился, который работал там долгое время. О чем тут можно говорить.

Воронеж,