Отрицательные стороны:
Пригласили на собеседование, первое впечатление-резюме даже не читали, как потом оказалось, так и есть,в резюме смотрят только телефон. Попросили написать сценарий детского праздника, пригласили на стажировку. Стажировка длилась 4 дня, по полдня, изначально сказали, что определились и берут меня.Стажировка конечно не оплачивается! Каждый день было задание-написать новый сценарий. Сценарий подвергался жесткой критике, всё не то и не так, хотя на самих праздниках так и не увидела креативных решений, что 5 летние, что 12 летние дети перетягивали канат. При этом не говорили, что не подхожу им. Замечу, что у меня есть работа, но хотела её сменить на более творческую. Когда поторопила их с решением, сказала, что пора определяться, я теряю в зарплате на своей работе и уже сказала о возможном уходе, был ответ: "А зачем сказала, что увольняешься, не надо было..." На мой вопрос почему я должна врать- вразумительного ответа не ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
В компании "Голден файв" проработала не много. Плюсы есть, хороший коллектив, творческая атмосфера. Я начитавшись отзывов боялась что меня кинуть с деньгами либо штрафы припишут, но нет, с этим все хорошо. Рассчитали в день увольнения, все по закону. Спасибо продюсерскому центру за опыт. Будущим работникам на заметку, если собрались туда идти работать - идите! Слушайте себя в первую очередь!!
Отрицательные стороны:
Честно говоря поведение и отношение директора - Ирины Кнаус удивило. Мной всё время были не довольны, думали что я иду против компании. Ирина не зная меня, уже как то негативно относилась ко мне. В этом я вижу минус, нужно вести себя достойно, тем более меня этот человек не знает, и работала я на неё же!! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
задержка зарплаты, ненормированный рабочий день, не поддерживаемая инициатива.
Плюсы в работе:
рабочий коллектив ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
В компании нормальный коллектив. Обычный рабочий коллектив, где тебе четко дают задание на выполнение, где никто тебя не ограничивает по времени сходить перекусить (в разумных рамках), или к примеру, на вредные привычки. Просто, если ты нормальный здоровый человек, то ты понимаешь, что тебе и когда делать. Я считаю, что у этой компании большие перспективы. Что же касаемо директора, на то ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Сплошное кидалово! Начальница Тороус Татьяна не имеет представления о том как быть руководителем, да и образование то по общению с ней не полные 9 классов. Только знает как себе денег отгребсти, ворует все что плохо лежит. До смешного после проведенного праздника забирает все объедки домой. Ни малейшегопредставления не имеет о корпоративной этике! Приводит постоянно своего парня (ну им там только совокупиться только не хватало!!!) Был принят на условиях 15000 т.р. оклад +% со сделок! В итоге я им заработал около 80000 т.р. Не дароботал я 2 дня до полного месяца, ну вроде бы и черт с ним минус 1200 рублей каких то от оклада. Но нет же Тороус решила и у меня с зарплаты себе в кармал положить. Оргументировав тем что я невыполнил план она отказалась мне выплачивать оклад. Как я ей не объяснял что выполнение плана на оклад не влияет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Бегите оттуда. Не оглядываясь! Истеричная сама Кнаус и вся ее работа. Жаль что так поздно я сама поняла кто она такая. меняет названия своих компаний чтоб меньше было плохих отзывов. собирает с родителей деньги а делает все на худшем уровне. не верьте всем написанным хорошим отзывам, от нее все разбежались!! теперь ищет новых жертв себе! снова вывесила объявлений о наборе. было бы хорошо - такой бы текучки не было бы.
Плюсы в работе:
дети. и все. бедные дети и родители, которые туда придут. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Директор конторы Нефедьева Наталья Валерьевна. Я был найден в интернете её подчинённой как наёмный исполнитель по визуализации проектов, подключил своего товарища для выполнения работ. ---Первые этапы работ сносные, далее изменения уже сделанных работ, удивление по оплате этих изменений, мол мы же в "творческом" поиске. --- Постоянные звонки с не обоснованными требованиями "быстрей что так долго". --- Отказ платить в начале какого либо проекта со словами "вам не заплатишь быстрее будете работать". --- Простои в выдаче информации переводит как "эти ваши задержки...". --- Вошла в конфликт со своим партнёром, та позже ...
Положительные стороны:
Положительного нет.
Подробнее>>

Фитнес-клуб в первую очередь был создан для специализированных клиентов, занимающихся бодибилденгом. Поэтому тренерский состав отбирался особо предвзято и "кабы кто" там не работает. Так же и клиентская база состоит из приличных людей. Подробнее>>

Заработная плата вроде норм. Коллектив неплохой, покачаться можно) Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ваши права, закрепленные трудовым законодательством, в этой компании являются привилегией, на которые может расчитывать только свой узкий круг сотрудников.Подковерные игры, подстава коллег в этой копании это норма.Вам никогда не укажут на ваши ошибки, скорее укажут на дверь без выходного пособия.Вся компания работает на один отдел бухгатерию, чтобы у них было меньше работы, делают часть их работы.Сам отдел это бассейн с Подробнее>>