Руководитель - жидяра !!! Всё только обещает, никогда не выполняет своих обещаний, и всё время делает вид что забывает. Зарплату платят отвратительно, задерживают на 3 и более месяцев, часть идёт белая, выплачивают её с задержкой и то по частям, сразу всё никогда не получите. Насчёт серой части зп всё намного интереснее, тут ты должен ходить и умолять несколько недель чтобы Подробнее>>

После собеседования предложили выполнить задание - расшифровать аудиозапись (для отбора успешных кандидатов). После этого компания просто пропала - на звонки девочка-секретарь невнятно отвечала, что "вот-вот" будут результаты отбора. В результате через 2 недели В ОТВЕТ НА МОЕ СООБЩЕНИЕ, что они там "засиделись" с результатами, пришел ответ, что "наиболее успешный кандидат выбран". Может, компания и хорошая, заманчивая, но так, мягко говоря, не делается - возможно, и вас так кинут, предложив даром выполнить какое-то задание. Подробнее>>

ООО " Грандстрой" и "Грандсервис" находится в Тобольске и Тюмени, объёмы в Сковородино и Джалинда, Хабаровский край. Ген. директор Смирнов. Не платит деньги своему персоналу по полгода. Не вздумайте там работать. У них юрист сидит без зарплаты - плачет, но пашет. Подробнее>>

Проблем с компанией не было, задачи ставят конкретно, оплата по договорённости в указанные сроки. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работал некоторое время у них. Жалею об этом времени очень сильно. Пафос и апломб руководства не сопоставляются с кидком по зарплате и нахальстве при увольнении. Это очень странная фирма. Нет ни одного самостоятельного реализованного проекта, нет внятной предыстории. Есть куча связей - видимо там кто-то чей-то папа. Пара плохеньких реконструкций и интерьеров - где не пожалели денег - это мелкие чертежники. Качество чертежей - на уровне студента. http://www.glekel.ru/ Москва, ул. Нижний Кисловский пер., д.6, стр.2, офис 301 +7(499)347-58-86 | +7(495)380-48-19 info..[]..glekel.ru
Положительные стороны:
Офис неплохой и место неплохое. Больше никаких плюсов! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Елена Егорова совершенно не ценит и не уважает своих кандидатов. Самостоятельно пригласила на собеседование. Но уже к назначенному времени, прямо с порога офиса заявила, что сейчас она занята и не может беседовать. Подождите, мол на улице - гостеприимство прям зашкаливает.... Увы, пришлось бы наверно мхом покрыться, в ледышку замерзнуть и корнями прорости на улице, в ожидании, когда же Елена освободится для назначенной ею же встречи. И что в итоге?? Так рекрутер и не вспомнила !! за целый день!! , что кандидат-то ожидает ее..... пришлось напоминать о себе самостоятельно. TZ Partnerts позиционирует себя как компания по Управлению Человеческим Капиталом. Понятие "тайм-менеджмент" должно быть для них знакомо, не по наслышке, на практике же оказалось - нет, не знакомы, не встречали и не слышали о нем даже. Елена, время - это ценнейший ресурс, цените и уважайте его Тем более Чужое время ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ну что могу сказать про эту "контору": 1) Первое собеседование с HR и небольшим руководителем - приехал в бизнес-центр, пропуск на меня заказан не был на ресепшен (читал такое и в других отзывах). Звоню HR - не отвечает, сбрасывает - только едет в метро. Пришлось терять время, ждать минут 10-15. 2) На собеседовании коротко пообщались, минут 5, мне выдали задание и оставили меня минут на 30. Задания представляли собой несколько задач по sql - написание запросов, и анализ маркетинговой акции по таблице-графику, и 6 вопросов по ней. Справился со всем успешно, без малейших огрехов. 3) Послу получаса пришла hr уже с руководительницей отдела/группы - совсем молодой девушки. Проверила все задания, придиралась ко всякой фигне. Задавала бредовые вопросы (напишите полную структуру оператора SELECT итд, хотя у меня в задании надо было 3 запроса написать со вскими JOIN, GROUP BY и прочее, смысл такое ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Удивляюсь вообще, как эта контора ещё работает?! В бизнесе уже десять лет, общение с ними, это отдел кадров девяностых годов отсталого государственного предприятия прошлого века. Понятия Айчара, им не известно! Они вообще читают свои вакансии, которые публикуют?)))Это каких книг надо начитаться и кого наслушаться, чтобы такое писать?....Я представляю, какие или лучше, каких кадров, они могут подбирать))) Имел как то честь,общаться с мадам Зимой в своё время, не понимаю почему этот человек занимается,этим бизнесом. Уровень заместителя, второго секретаря госпредприятия тех же 90х годов. И что интересно, это не только моё впечатление. Общаясь с друзьями по бизнесу из Днепра,Запорожья,Харькова та и Киева такое же впечатление. Сколько интересно людей остаётся работать, после подбирания этим отделомкадромагенством ? А деньги вряд ли возвращают, скорей всего. Похоже на кидки или примитивную пирамиду. Хотя, надо с этой конторой вводить практику, человек не прошёл испытательный срок или определённый период, ... Подробнее>>

Основное название: Caroti&Partners Другие названия: Кароти интерьер Сфера деятельности: Торговля Страна: Россия Адрес: г. Москва Рейтинг компании: Рейтинг 1,00/5,0 Просмотры: 1 Всего отзывов: 1 Автор: Глаз (работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы: 2014 г. Дата увольнения: 2014 г. Подробнее>>

работала 1,5 месяца менеджером по продажам в СитиФитнес на Академика Королева. Такого ужаса не видела нигде! Когда пришла работать первый день, при мне увольнялась девушка со скандалом и кучей оскорблений в свой адрес. Оказалось, подобное там происходит практически со всеми. Скандалы, сплетни - главная часть корпоративной культуры Strata Partners. Меня приняли на работу практически с первой фразы, видимо, особых требований Подробнее>>