Фирма обещает официальное трудоустройство на МРОТ, но работник заполняет со своей стороны договора и больше их не видит. Переработка сумасшедшая из-за неорганизации. Обман по зарплате, сколько обещают просто не платят. Все документы в компании зарегистрированы НЕ на директора, а на рядового человека, который в компании на должности "принеси подай". Подробнее>>

Хочется рассказать о кадровой политике, проводимой компанией «Гостевой дом» (ООО «Гостевой дом») Красноярский филиал, головной офис находится в г. Красноярске, ул. 78 Добровольческой бригады дом 28 (call- центр) , теневой руководитель некий В. В. Орехов. Последняя (в отношении низовых звеньев работающих- горничных, операторов, управляющих) строится только на обмане и грубейших нарушениях трудового законодательства. Вновь принятому работнику предлагают два месяца испытательного срока Подробнее>>

Бывший директор сети " Южный двор":
Отрицательные стороны:
Прошел обучение в Москве , принял магазин с ревизией, работал хорошо, через каждых два месяца проходили ревизии на 5 баллов,все шло ровно....Но как только мне пришлось уйти на другую работу, ревизия на момент увольнения - 75 000 тысяч.Вот и делайте выводы будущие директора магазинов....Больше всего жалко несведующих кассиров и продавцов, которые надеятся что, уж в такой "большой и стабильной компании" их не шваркнут фейсом об тейболл.

Москва, Ленинградский проспект, 31а ст1 - цокольный этаж, ТЦ МонАрх

Отрицательные стороны:
Работаю инспектором по охране труда в РН-Няганьнефтегаз и хочу высказать всё, что накипело про этих деятелей. Наша компания доверила ООО СК ВИТА серьезный подряд на Красноленинском месторождении — обустраивать кустовые площадки и тянуть трубопроводы. Объект повышенной опасности, за любые косяки с безопасностью у нас дерут жестко. Приезжаем с проверкой на нефтесборный трубопровод на участке Каменное, и у меня просто волосы дыбом встали. Директор этой конторы Иликбаев Виталий решил сэкономить и притащил на объект левую субподрядную бригаду вообще без согласования и каких-либо актов-допусков. По площадке катается тяжеленный экскаватор, на который нет ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Слушайте, если вам дороги ваши нервы и самоуважение, обходите стороной этот СЦ Индустриальная от "Интернет Решения". Друзья позвали, сказали, мол, "Ozon, крупная компания", а я вляпался в такое дерьмо, что до сих пор тошнит. Менеджер этого склада, некий Федотов И., — это просто ходячий неадекват. Он постоянно орет на людей, как будто мы тут его личные рабы, а не сотрудники. Такое ощущение, что он вечно под чем-то. Как-то раз, это было где-то в конце июня 2025-го, я видел, как...
Положительные стороны:
Никаких положительных сторон тут и в помине нет, чтобы тут работать, надо быть полным отбитым или совсем отчаявшимся человеком. Единственное, что я вынес из этого ада, так это то, что теперь я точно знаю, как выглядит натуральный беспредел и как не надо работать. Этот опыт, конечно, бесценный, но я бы лучше обошелся без него. Надеюсь, мой отзыв хоть кого-то убережет от этой помойки.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Работаю менеджером уже год. Все хорошо. ЗП вовремя. Хорошие коллеги.
Отрицательные стороны:
нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Строительный двор. Комплектация-это отвратительное змеиное логово. За сотрудников не держатся, не ценят вообще от слова совсем. Основной объём отдают "стареньким", а ты ждешь и вымаливаешь заявки, а далее по достижении ступени по валовке, где ты заслужил повышение зп тебе показывают фак, сочиняя разные оправдания. Руководство вообще никчёмное. В офисе никакой дисциплины-курящие только и ходят курить, а некурящим ни коем случае отвлекаться нельзя. Нагло нарушают ТК, график отпусков отсутствует, с мая по сентябрь в отпуск запрещено. Объёмы очень большие, особенно пустые заявки, где просто приценяются, а если ты не успеваешь и ...
Положительные стороны:
Для меня было не так далеко от моего района проживания. Парковка.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Очень много лишнего общения при трудоустройстве. Сначала HR, потом с управляющим сетями, но при этом зачем-то весь диалог слушает HR. Просто слушает... Маленькая зарплата за 13,5 часов, 200 часов, но при этом, ты продавец, мерч, охранник, HR*, уборщик, товаровед, маркетинг* и тд. Иногда слишком много ненужной работы, много ненужных чатов. Максимально тупая, идиотская фраза, которую нужно говорить каждому покупателю после покупки: Не сдавайтесь - стройтесь. Большинство абсолютно не понимает, зачем им это говорят. Иногда мотивируют ходить искать новых сотрудников, по КБ и тд, предлагая за устройство премию. та самая работа ...
Положительные стороны:
Плюсы сомнительные, но вроде как есть. Выдают нормальную форму, не просто футболку, а именно форму. Работаешь в связке с 5/2 из-за чего часто один на смене, для кого-то это плюс. В большинстве магазинах нормальные ребята, профессионалы.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работа в "Белореченском" начинается с какого-то показательного выступления. На стажировку набирают толпу людей, будто устраивают кастинг на шоу. И если ты не побежишь лебезить перед так называемым "директором", то можешь даже не мечтать о трудоустройстве. А кто этот директор? Просто продавец, которому нацепили ярлык "старший". Ни руководящих навыков, ни понимания, как вести коллектив, у этого "шефа" нет, только полномочий побольше дали. Общение с ним – отдельная история, потому что, если не угодил, то можешь сразу паковать вещи. Такая...
Положительные стороны:
Честно? Их нет. Ни нормального подхода к сотрудникам, ни профессионализма со стороны тех, кто себя тут возомнил "руководителями".
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Нереальная нагрузка, очень низкая ЗП, с каждым годом ЗП только уменьшалась, работа по 13,5 часов, при этом 1,5 часа не оплачивают - требуют приходить раньше и уходить позже. По факту смена в одного, без помощи, без еды, туалета, многое скрывают на собеседовании, будете универсальным сотрудником который уборщик, дворник, грузчик, продавец, администратор, электрик и т.д. Даже светильники менять придется самому, хотя при устройстве вы подписываете документ что вы не имеете право это делать. Очень много нарушений. а вся вина - с шефской Евгения Гешель, которая выгнала всех адекватных и профессионалов. легко ...
Положительные стороны:
их нет
Подробнее>>