Отрицательные стороны:
От общения по телефону с руководителем службы эксплуатации Митковц Борис Евгеньевич 8 (921) 100–22-85 положительных впечатлений не осталось. Общается с соискателями нагло .по хамски .пренебрижительно Желание работать в этой фирме сразу пропало
Положительные стороны:
Не заметил ... Подробнее>>

ООО "Рентал центр" г. Киев - в черном списке работодателей по Киеву.Сначала, хорошо обещаемая зарплата по интернету и громкое название самой фирмы, входящей в холдинг "Эффективные инвестиции". В итоге руководство не может отличить договор подряда от договора о мат. ответственности. Явные проблемы с официальным трудоустройством простых работников. В день выдачи зарплаты и компенсации денег за проезд, у директора пропадают все возможности по выдаче денег, а именно на карточку или р/с перечислить не может, т.к. фирма теряет 15% от суммы, или начинает ссылаться на денежный банк. перевод. В конце концов, в процессе ежедневных телефонных переговоров выясняется, что за вас забыли или Подробнее>>

Основное название: Транс Авто-Рентал, ООО Сфера деятельности: Услуги: Транспорт, доставка, логистика, хранение Сайт: www.transauto-rental.ru Телефоны: ИХ МНОЖЕСТВО Страна: Россия Адрес: г. Чебоксары Рейтинг компании: Рейтинг 1,40/5,0 Просмотры: 1 Всего отзывов: 1 Описание деятельности: ПЕРЕВОЗКА РЕФРЕЖИРАТОРАМИ ПО РФ Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри) Должность: ВОДИТЕЛЬ-ЭКСПЕДИТОР Дата начала работы: 2015 г. Дата увольнения: 2015 г. Подробнее>>

Положительные стороны:
Молодцы. Сделали все по красоте.
Отрицательные стороны:
нет
Подробнее>>

Положительные стороны:
С Центром оздоровления и реабилитации мы знакомы давно, в 2021 года. Благодаря слаженным действиям Елены и Ирины отдыхали во многих городах Крыма, были в Евпатории, Саках, Ялте, вот сейчас вернулись из Алушты. Остались очень довольны!!!! Елена всегда поможет определиться с...
Отрицательные стороны:
Кто ищет тот найдет. Будьте добрее и мир заиграет новыми красками
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Фирмочка,которая кидает людей на деньги,предварительно обещая золотые горы,даже с трудовым договором.В нем конечно прописана минимальная цифра з/п. Обходите этих жуликов стороной,отношение к подчинённым ужасное,руководители далеки от строительства.Качество исполнения работ ужасное,а это бюджетные деньги,наши налоги
Подробнее>>

Положительные стороны:
Санаторий который мне предложили в Центре оздоровления и реабилитации, очень понравился. Я благодарна за работу моему менеджеру Александре. Благодарна персоналу санатория. Все отнеслись ко мне с уважением и теплом. Именно внимание со стороны Центра оздоровления и подкупает. Со мной действительно...
Отрицательные стороны:
Их нет, возможно предоплата обязательная, но сейчас ее требуют везде, и билеты на поезд так же покупаются заранее.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
поддержка не квалифицированная Я с января 2023 года осуществляю операции с ценными бумагами при помощи брокера СберБанк(а) и каждый раз брокер при покупке того или иного актива отказывает мне в приобретении, ссылаясь на то что мое местонахождение является Республика Крым. Написав обращение в чат поддержки, чтобы разъяснили ситуации. Однако на сегодняшний день получил ответ, что проживающие в Республике Крым граждане находятся под санкциями. На мои возражения, что сам СберБанк открыл недавно в Ялте и Севастополе отделения поддержка не реагирует. Складывается впечатление, что ни СберБанк, ни брокер СберБанка не признают Республику ...
Положительные стороны:
не обнаружил
Подробнее>>

Положительные стороны:
Заробатная плата, график работы, лояльное руководство и многое другое Стабильная, растущая компания. Заработная плата два раза в месяц, платят стабильно, без задержек, уровень зп намного больше чем в других компаниях. Есть геймификация, коллектив дружелюбный, руководитель всегда идёт на встречу своим подчинённым. Автопарк свой, машины все новые. Есть свой механик. Очень хорошие условия для работы. Одним словом рекомендую!
Отрицательные стороны:
Не обнаружил
Подробнее>>

Никогда вовремя и обещанное не платят.должны всему миру.текучка такая что невозможно запомнить ни имён ни тем более лиц сотрудников.руководству надо было не строй фирму открывать а заняться написанием книг- сказочными и балаболы.итоги работы такие же гнилые Подробнее>>