Отрицательные стороны:
Итак в вашей карьере настал момент и Вы решили как сетевой инженер шпд сетей развиться в сторону эксплуатации оборудования цод,sdn и прочих прелестей в частности сетевых экранов и Fibre Channel ( в вакансии сказано про оборудование Brocade) но по факту Вы этим заниматься не будете. Из за карантина Вам будет назначено собеседование удаленно. Приготовьтесь что у создателя беседы в Skype Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Полный неадекват и не профессионализм со стороны специалистов по подбору компании Ростелеком Бурминской [Т.] и [А.] [Б.] – встречи назначаются …тут же переносятся…отменяются за 15 мин до начала собеседования… и это считается нормальным – ну а что? [Т.] же не успевает… поэтому все остальные подождут и подвинутся… звонишь этой Тамаре в рабочее время – на фоне орущий ребенок и тебе Подробнее>>

Отрицательные стороны:
пао «Ростелеком» г. Новосибирск, отдел на [Я.] 37 полевое обслуживание технической части инфраструктуры сотовой связи Итак, отработал я там пару лет. Не сказать, что место – прямо чисто одна сплошная дрянь, но минусов более чем хватает. И ректальное чутьё мне подсказывает, что дальше будет становиться только хуже. Гореть у меня будет достаточно сильно, потому чтобы не забыть – сначала Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Руководство, прямо говоря, неадекватное. Некомпетентные самодуры с нищенским мышлением. Вся вертикаль власти. Руководители они только на время раздачи люлей. Но не могут решить ни одного вопроса, только игнорируют. Все "порочащие" их вопросы решают неприкрытыми угрозами. зп индексируют менее чем на один процент в год. Не удосужились предоставить оборудование для дистанционной работы. Не выплатили ни одной компенсации за оборудование или связь. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Первый год работы был замечательным, но из за коронавируса все очень сильно изменилось. Каждые 2 месяца менялось руководство, которое разрушало установленный рабочий процесс, а новые руководители тщетно пытались его восстановить.Из 12 сотрудников нашего отдела осталось лишь 5. Нас заставили отрабатывать задачи уволенных и тем самым испортить свои личные показатели sla и ola. Новых сотрудников руководство искать не собирается, т.к. решили

Москва

Отрицательные стороны:
Объем работы такой, что работать нужно круглосуточно и по вечерам, и по выходным, и в праздничные дни. Ставят нормы выработки которые невозможно выполнить. Работа сверхурочно не оплачивается, а ведется неофициальный учет переработанных часов якобы в перспективе можно будет взять отгул. Но отгул по факту взять невозможно, так как не хватает рабочих рук. Ни заболеть, ни умереть...Никто за переработками сотрудников не Подробнее>>

Отрицательные стороны:
в Твери на Склизкова 36 есть колл центр этой компании. Там операторы принимают звонки от абонентов.Место гнилое уже начиная со здания. Страшное, без окон, вместо них щели. Внутри и снаружи интерьеры советских времен.Начальство тупое и вороватое до нельзя! Обучение проекту толком нет. Его проводит [censored] и хамоватая девка. Вся суть в том, что кинет вам распечатки с материалом, сами прочитаете, Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не советую устраиваться в службу транспортного обеспечения пао Ростелеком в городе Йошкар Ола на ул. Строителей 100. Начальник службы транспортного обеспечения Отмахов Павел не компетентен и увольняет любого работника по самому даже малому поводу. Вы скорее всего не пройдете там испытательный срок и будете уволены. На каждого работника там собирается весь "компромат" и при любом конфликте обычно работник увольняется по Подробнее>>

Доброго времени суток! Хочу поделиться информацией о работе в Ростелекома, а конкретно об устп5 где начальник Щёгель КА. ( ПИД*ОТА) и ведущий инженер Антипеко Эдик ( пе*ик) ни в коем случае не приходите на работу к этим двум ( дол*аёбам)начальник самодур и алкоголик в прфесианальной деятельности по специальности и рабочем процессе, он и его под начальник не знают и не Подробнее>>

Добрый день! Обходите стороной данную компанию. Очень продуманное руководство. Обманывают с премиями. Переработки не оплачивают и не засчитывают. Аргументируя это тем, что это наши личные проблемы. К сотрудникам относятся как к рабам. Интересно, куда смотрит трудовая инпекция?!? Подробнее>>