Положительные стороны:
Ну что ж ребятушки, послушайте сказочку про якобы "белую" компанию, Фактор плюс (она же Консультант Сервис, она же РИЦ 177)... Первые две недели Вы работаете по ГПД, только потом оформляют Вас по трудовому договору, причем "белая" зп на самом деле составляет в лучшем случае треть от обещанного оклада и никаких дополнительных соглашений и документов на оставшуюся часть Вам не показывают и Вы не подписываете. И сами понимаете, в случае чего, по каким цифрам Вас рассчитают... Аванс есть, по закону-то без него никак...Но он соответственно платится в размере не 40% от вашей зарплаты, а 40% ...
Подробнее>>

Положительные стороны:
Работала в данной компании три года поваром. Причина увольнения-смена места жительства. Хочется отметить понимающее начальство, дружный коллектив. Никаких подколов, подковерных интриг! Очень буду скучать по коллективу. Конкретно о месте работы: свежие продукты, с обязательными сертификатами качества. Хорошее оборудование, как следствие качественные блюда для клиентов. Много положительных отзывов в книге отзывов о нашем доступном(по ценам) меню. Рекомендую и работать, и питаться! Хороший коллектив, свежие продукты
Отрицательные стороны:
нет таковых
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Пришёл на собеседование на должность мастера, зар. плата в обьявлении прописана 40 000 р., А при соьеседовании выясниллось, что 35 000. Хрень какая-то. Зачем так делать? Люди едут, время своё тратят. Такая выходка со стороны работодателя сразу, я считаю, говорит о явной не порядочности работодателя. Наверное в надежде хоть так какого нибудь дур@чка выловить.
Положительные стороны:
Чисто.
Подробнее>>

Билет полностью оплатили Подробнее>>

Чисто. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Самый главный - это низкая зарплата, причем она постоянно съедается инфляцией, есть видимость ее повышения, но это повышение ниже инфляции, могут и 280 рублей добавить в год, по сути зарплата каждый год становиться меньше. 30 тысяч рублей в месяц это бред, но руководство считает что платит "справедливую зарплату". Есть еще одна фикция это колл. Договор, каждый раз когда его пересматривают он переписывается в пользу работодателя, бесполезный профсоюз его подписывает. Да профсоюз там есть но пользы от него нет. Вы наверное слышали что на многих предприятиях платят % по ипотеке , ...
Положительные стороны:
Не смог я придумать что отнести к достоинствам, зарплата вовремя и так по закону должна платится, чего то значимого в данной организации нет, рассказы про миссию и ценности не помогут закрыть ипотеку и не заплатят в магазине.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не все руководители адекватные люди. Маленькая премия которая еле покрывает налоговый вычет. Спец одежда самого дешевого качества. Карьерный рост только на определенных должностях
Положительные стороны:
Хорошая компания, на станциях отзывчивые и добрые люди. Заработная плата без задержек. Есть полюс ДМС. Материальная помощь в трудных ситуациях.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Есть над чем поработать в сфере заработной платы
Положительные стороны:
Стабильность
Подробнее>>

Положительные стороны:
Прекрасная компания, ценящая своих сотрудников и дорожащая своей репутацией. Работаю здесь не так давно, однако выбором довольна. Отличный коллектив, хорошая коммуникация между сотрудниками и руководством. Культурные программы и предложения от профсоюза о коллективных совместных мероприятих и не только. Так же хочется отдельно отметить программу по образованию сотрудников и их детей, с последующим привлечением на работу.
Отрицательные стороны:
На сегодняшний день для меня их нет.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Открылся новый магазин на Краснолесья 12, так вот в чём вся проблема нанимают они мерчендайзеров, те в свою очередь отрабатывают по три дня потом приходят на работу им отдают документы с фразой цитирую "На возьми документы ты уволена " на вопрос причина ? почему? не дают ответа . Так же на вопрос об оплате труда за отработанное время говорят так же цитирую "Директор сказала что ты работала бесплатно" хотя при устройстве на работу с первого дня обговаривалась оплата. Документы собирают якобы что бы устроить но дальше стола директора ...
Подробнее>>