Консалтинговое Агентство 3S
Гость:
Компания карманная, очень своеобразная. Ищут сотрудников в основном для нескольких постоянных клиентов, с которыми, судя по всему, каким-то образом сотрудничают на взаимовыгодных условиях. Идеология секты онтопсихологии тут процветает и плодится. По этому же принципу отбирают людей для клиентов: основное — правильно нарисовать рисунки. Профессионализм их не волнует. При таком конвеере невозможно выявить уровень профессионализма кандидата. Если рисунки нарисованы с их точки зрения правильно (не содержат каких-то опасных с позиции онтопсихологии символов) — кандидат отправляется на собеседование к потенциальному работодателю, где в общих чертах узнает о компании и вакансии. Полностью круг обязанностей детально не описывает никто: ни кадровики, ни потенциальный руководитель на собеседовании (из чего можно сделать вывод, что занимаются чем-то мутным). Если рисунки им не понравились — Вам больше не перезвонят.
Ищут людей, у которых нет личной жизни или которые готовы от нее отказаться. Выжимают людей по полной, поскольку по онтопсихологии бизнес должен стоять на первом месте. Людей зомбируют на постоянных так называемых обучениях: качественно промывают мозги, прикрываясь психологией. При этом если твои взгляды отличаются от общепринятых в зомбиленде — о тебе немедленно докладывают твоему руководителю, а тот либо промывает мозги более тщательно, либо просто увольняет, мотивируя сокращением штата или тем, Подробнее>>