05.05.2023 | отрицательный отзыв
0 0
02.05.2023 | отрицательный отзыв
0 0
02.05.2023 | отрицательный отзыв
0 0
02.05.2023 | отрицательный отзыв
0 0
14.03.2023 | отрицательный отзыв
0 0
ОДО ДАХ - негативный отзыв

Отрицательные стороны:
Компания не очень Толпа ставить одну дверь и прочее дурдом отдыхает.зарплату в 1000получают жополизыа так 800и менее .
Подробнее>>

09.02.2022 | положительный отзыв
0 0
ОДО Олайна - положительный отзыв

аноним:
здраствуйте компания отвратительная зарплату не платят работать заставляют почти без выходных обращение к работникам ужасное  

егорьевск

Подробнее>>

22.03.2023 | положительный отзыв
0 0
ОДО ДАХ


Отрицательные стороны:
Компания не очень Толпа ставить одну дверь и прочее дурдом отдыхает.зарплату в 1000получают [censored] так 800и менее

Гомель

Подробнее>>

24.02.2023 | положительный отзыв
0 0
ОДО "ЭНЭКА"


Отрицательные стороны:
Небольшой опыт, который может быть полезен) Проходила собеседование в маркетинг. Процесс растянулся на месяц. Первым этапом были конвейерные собеседования общего плана. Спустя еще неделю попросили сделать тестовое задание, которое состояло из: расписать пошаговый план действий для начала работ, представить перечень конкурентов, перечень потенциальных заказчиков, сделать анализ по их диджитал каналам и предложить текст для странице на сайте

Минск

Подробнее>>

17.01.2023 | отрицательный отзыв
0 0
Компания ОДО "Летриде" не стоит вашего внимания.

Отрицательные стороны:
Директор и конструктор компании взяли на себя обязательства по составлению и предоставлению предварительной калькуляции моего заказа (замене фасадов), но на следующий день, на основании решения, принятого директором, конструктор уведомил мне, что они не предоставят на официальном бланке с подписью и... Подробнее>>

18.10.2022
0 0
ОДО Ориксгрупп: ресурсное отношение


Отрицательные стороны:
архаичная контора нестабильно находит новые заказы з.п ниже обещенных, штрафы за всё что можно самоуверенное хамоватое изворотливое руководство ресурсное отношение к сотрудникам инструмент долго выпрашивать придется развитие компании и корпоративная культура отсутствует Подробнее>>