Гость:
Отрицательные стороны:
Был на собеседовании в СГС на позицию РП. С директором не переговорил потому что его не было, а были только кадровик и замдиректора по строительной части и тот недолго. Надо было идти к директору потом как я понял, только он решает такие вопросы. Не устроило то что на собеседование вроде приглашают сильно заранее, а потом оказывается что спросить по обязанностям не у кого. Когда перезванивали, идти на повторное уже не интересно.

Воронеж.

Иван С.:
Отрицательные стороны:
Компания размещает объявления на авито, на разные вакансии. Хотел записаться на собеседование на вакансию бетонщика. Девушка сказала, что мне перезвонит главный инженер. Прошла неделя и тишина. Им работники не нужны по ходу раз они не перезванивают людям. А зачем тогда размещать рекламу о том, что вы ищите.

Воронеж.

Гость:
Отрицательные стороны:
Не прошла собеседование на позицию бухгалтера на первичку и, никто не соизволил позвонить и сообщить результаты. Собеседование так себе. Главбух спросила про знак гороскопа и мой семейный статус. Почему до сих пор задают эти вопросы я не понимаю. Тест дублирует резюме за исключением нескольких вопросов. Бредятина.

Воронеж.

Игорь Воронеж юрист:
Отрицательные стороны:
Фейковая вакансия на hh. Выслали приглашение, но не позвонили сами. Ладно думаю. По телефону девочка собеседование по ватсапу предложила в нерабочее время (подработывает походу), а потом собеседование уже с директором! Конечно, кто такой директор и что он решает, нужно понравится секретарше!))))

Воронеж.

Елена Юрист *собеседование:
В четверг 26.11. прошла собеседование по ватсапу, сегодня была в офисе на очном знакомстве с руководством. Встреча с директором и hr оставила приятные впечатления, но ужаснул офис "в тихом центре". Кирпичный барак с низким потолком, вокруг сараи. парковка бесплатная, но забита в том числе газелями. рабочего места нет. переезд после НГ, соответственно выходить на работу тоже после НГ. Отказ.

Воронеж.

Отрицательные стороны:
Работа тяжёлая, но это завод, по-другому никак. Добираться не очень удобно, трансфера общего нет
Положительные стороны:
Родители тоже работали на заводе в Ровеньках. В общем то, как везде, работы всегда полно, вся смена проходит на ногах. Устаю, бывает сильно, после работы явно на пробежку не захочется идти, а только дома перед телеком валяться. Но все стабильно и премии есть, да и вообще, когда долго работаешь, не хочется что-то менять, к стабильности привыкаешь. ...

Воронеж, Белгород, Москва

Отрицательные стороны:
- от такой работы устаешь сильно, много на ногах. сейчас попроще -новое оборудование, меньше ручной работы
Положительные стороны:
Не знаю, как вы, а я люблю работать в таких местах - со статусом. Все знают наш завод, его масштабах. Сразу понятно, что не шарашкина контора, которая закроется через месяц. ну и статус обязывает работать чисто, без задержек, нарушений и тд. ...

Воронеж, Белгород, Москва

Отрицательные стороны:
Из небольших минусов могу отметить, что иногда наваливается куча работы, которую нужно быстро сделать и в рамки рабочего дня она не умещается. Но за дополнительную нагрузку я всегда получала доплату.
Положительные стороны:
До выхода в отпуск по уходу за ребёнком работала в компании Сырный дом. Очень хороший, уютный офис. Коллектив хороший, доброжелательный. Когда у меня возникали вопросы по работе, я обращалась к более опытным коллегам. Во всем помогали разобраться. Помимо комфортных условий работы, здесь есть возможность карьерного роста, получать более высокую зарплату. ...

Воронеж, Белгород, Москва

Отрицательные стороны:
Ну тут уже писали – переработки бывают. Иногда часто, иногда реже. Но все оплачивается
Положительные стороны:
Я с завода. Отец там работал до пенсии, потом я. Правду пишут – предприятие самое большое, поэтому работают там большинство. Везде и всегда есть свои недостатки, не бывает идеальных мест работы, чтобы без затыков, форс-мажоров и т.д. Но в целом чего-то крамольного о заводе сказать не могу. А сравнивать эпохи будет странно – и технологии изменились ...

Воронеж, Белгород, Москва

Отрицательные стороны:
1.заработную плату , которую обсудили на собеседовании в трудовом договоре прописали меньше в три раза . Менеджер отдела кадров сказал не беспокоится ... насторожило ) 2. Выход в выходные , праздничные и больничные кропотливо записывается и контролируется . НО НЕ ОПЛАЧИВАЕТСЯ ) 3. В компании большая текучка и к сожалению часто в руководящем составе . Это сильно осложняет коммуникации да и работу в целом , так как каждый приходящий пытается « рулить» и перестраивать по новому . 4. Факт ,но к сожалению выживают в компании хамовитые безграмотные сотрудники , которые хорошо поют деферамбы перед начальством . Вижу, что здесь упоминают о Балабановой Оксане , тоже хочется на ней остановится . Пришла как тренинг-менеджер без соответствующего опыта . Как? Как такая компания может брать сотрудника на такую должность без опыта и оценки знаний ? Человек , ...

Воронеж, Белгород, Москва