Отрицательные стороны:
Тетка, проводящая собеседования, по совместительству руководитель HR службы конкретная неадекватка из Кинеля, собеседование проводит по бумажке, ведет себя нелепо и токсично, хамит, насмехается, глумится. Это самое ужасное собеседование в моей жизни, после которого хотелось отдать этой больной бабенке 5 рублей на лечение кукушки. Вы зачем социопатку у руля посадили? Позорище!!!

Самара

Сплошная выкачка денег. 1) анализы берут сразу в кабинете, в какой больнице такое есть??? Здесь прием, и сразу здесь же анализы!!! Должна быть отдельная лаборатория, где должна соблюдаться стерильность 2) Анализы получили. Лечили год проблему. За нереально большие деньги. 3) через год якобы проблема ушла (согласно анализам). Но Ломанов Андрей Анатольевич сказал через три месяца прийти снова. 4) Пошел, но в другую клинику. Половых актов между походами не было! Сдал анализы, и оказалось что лечили совсем не то и совсем не эффективными лекарствами для моего организма. Получается что данный врач банально "выкачивал" деньги и назначал лекарства, которые не лечили, а Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Все имеющиеся и потенциальные плюсы перекрывает разной степени неадекватности руководство в лице гендира и исполнительного директора (читай CEO). Гендир - погоны на пенсии, мужик телепортировался в наше время прямо из святых 90-х со всеми вытекающими: понты, угрозы, быдловатось (некультурность) общения и, куда без этого, “таких как вы за забором очередь”. Разумеется этот персонаж не разбирается в ИТ (ни в бизнесе, ни в технической части) и полирует это несомненное достоинство непробиваемым неуважением к квалификации своих подчиненных. Вишенкой на этом торте великолепия его величества служит явная склонность

Москва

Отрицательные стороны:
Отношение к сотрудникам отделов, которые не связаны с продажами, как к обслуживающему персоналу. У них там нет никаких прав, они из убыточного отдела, и они должны целое десятилетие работать без индексации зарплат. Как получали в 2009 году 25тысяч р. так до сих пор столько получают. Разъезжают по объектам за свой счет. И никогда им не повысят зарплаты))) Некоторые девушки координаторы вообще работают за 12т.р. Это удивительная зарплата!!!

Брянск

Отрицательные стороны:
Работала на эту компанию. Выплаты вовремя, размер их вполне достойный, София Фель показала себя как очень вежливый, корректный в поведении сотрудник. В остальном, отношение - как к последнему... кхм. Руководство обвиняет подчиненных в собственных недостатках, самодурство, беда с организацией работы в бухгалтерии. Уволить могут в любой момент по желанию левой пятки г-на Кумок. Сам г-н Кумок - редкий хам и бездарный руководитель: меняет требования по десять раз, не объясняет толком, что же ему нужно от работника, не умеет общаться нормальным человеческим языком и спокойным тоном. После общения с ним

Москва

Отрицательные стороны:
Практически всё руководство (кроме генерального директора), не соответствует занимаемым должностям, и не нужно писать хвалебные отзывы в защиту своих начальников, некоторые из них, позволяют себе ненормативную лексику в общении с подчинёнными, где корпоративная этика? От сотрудников требуют практически невыполнимых сроков исполнения работ. Некоторых руководящих лиц - нужно хоть 1 раз, отправить на практические работы вместе с сотрудниками, чтобы они, если забыли или не знают, то хоть посмотрели, что делается и как. Какое для этого необходимо оборудование и в каком количестве, и в какой срок можно выполнить эту работу? А в это

Ставрополь

Отрицательные стороны:
Читаю отзывы и вижу сходство с компанией Регион Холод (есть куча и других названий) во главе с (удалено). Может они сцуко родственники ? )) Печально, что такие конторы продолжают свою работу и продолжают набирать людей ...

Абакан

Отрицательные стороны:
В регионах полный феодализм Семейные подряды Откаты Серпентарий Все очень д*я "умные" Комдиректор меняется каждый год Маркетинг - болото Финансы некомпетенты Воровство Простые работники полей -мясо (им даже налоги не платили как оказалось) В регионах натурально творится местячковый царизм и повальное воровство Бюрократия Райское местечко Жополизы Стрельцы слепы Сотрудники в черных списках банков изза серых схем

Москва

Отрицательные стороны:
В компании много подлых людей которые показывают свою "власть". Зарплату в компании поднимать не принято, либо молчи, либо увольняйся. Есть директора и просто смертные, этим всё сказано. Для работы подойдёт, но не для чего-то большего.

Московская Область

Отрицательные стороны:
Директор-бандит и мошенник. Они не платят и пытаются обмануть клиентов.

Москва