Макс:
Много липовых вакансий на hh - кадровики просто выполняют план по приглашенным кандидатам.За последний год ушли почти все хорошие ученые и разработчики.Связано это с полной сменой руководства.Новое руководство некомпетентно,не разбирается в тестсистемах,и статьи практически не публикует. Зарплаты у лаборантов очень низкие.Лишь топы паразитируют на былом наследии Покровского.Больше всех отличается Шагин Д.,откровенно ворует в свою пользу.

Москва

Положительные стороны:
С полугода лечели жуткую аллергию у ребенка, сменили 3 терапевтов, от городской поликлиники дошли до консультационного центра РАМН, выпили с десяток разных препаратов от аллергии, отказали от грудного молока, сменили питание. Копанев вылечил за месяц. Потому, что лечить надо было не аллергию, а кишечник. После лечения все пошло на лад, очень быстро ввели весь прикорм, через 3 месяца ели ягоды. Аллергия след раз появилась через год, педиатры назначали антигистаминное, Копанев пролечил от глистов, все исправилось. Сейчас ребенку больше 3, аллергия на шоколад. Но вспоминаю слова Копанева, что высыпаний не

Москва

Отрицательные стороны:
Неадекватная врач Радугина Н. В. предложила полечить обнаруженный ею во время УЗИ сгусток в матке витаминчиками и бифидобактериями. И ради этого я прождала в очереди из 2-х человек больше часа. Непонятно, каким образом она работает в институте?

Москва

Отрицательные стороны:
Обращалась к Фандеевой Елене Викторовне. На сайте института она разрекламирована прям как суперспециалист. Такого жестокого осмотра я в своей жизни не припомню. Врач вся какая-то дерганная, постоянно отвлекалась по своим вопросам. Но самое ужасное, что вместо лечения стала разводить на дополнительные анализы.

Москва

Отрицательные стороны:
Я в шоке от "врача" Фандеевой. У меня двое детей, на моей памяти много разных гинекологов было. Но сегодня, имела несчастье попасть на прием к этой женщине. Мне необходимо было всего-то сдать анализы пцр на различные инфекции, т. к. планируем третьего ребенка. Более грубого и резкого гинеколога не припомню. В результате взятия анализа мне травмировали шейку матки. С неприкрытым злорадством Фандеева показала мне раскровавленный расширитель, на лету объявив, что у меня по любому куча инфекций. Ни такта, ни воспитания, ни сердца. Таким людям не место в медицине.

Москва

Научный сотрудник:
Отрицательные стороны:
Сплыла зарплата! Урезали заработную плату, как ранее писали, что непонятные начисления и т.д. У меня вообще урезали з/п, настолько, что даже на проезд иногда не хватает! Видимо руководство решило, что сотрудники должны жить в долг, есть бич-пакеты и кормить ими свою семью!!!! Ходить в рваной одежде и обуви так как не на что купить, а вид должен быть презентабельным, но каким образом?!!!! Учёный сотрудник с кандидатской степенью и хорошим опытом работы, по мнению руководителей, должен жить как бомж?!!!! Молодым сотрудникам можно сюда устроиться, чтобы получить опыт работы и плсле, в хорошую фирму с хорошей з/п!

Москва,

Отрицательные стороны:
Жидкова Вера Ведущий менеджер группы подбора и развития персонала назначила мне собеседование по WhatsApp. В назначенный день и час сижу, жду тишина. Пробую набрать сама тишина.Что можно сказать, если театр начинается с вешалки, то компания с менеджера по подбору персонала. В связи с чем, я очень рада, что меня избавили от работы в этой "чудо конторе". Подробнее>>

Просто не идите в эту контору, сборище крыс, стукачей и [censored] Профессиональные качества не имеют никакого значения, политика кумовства, интриг и сплетен. Количество адекватных руководителей в большинстве подразделений стремится к нулю. А да, приготовьтесь к адской бюрократии и бесконечным согласованиям всякого бреда. з/п у рядовых сотрудников ниже рыночных, премия раз в год со 2го года не раньше. Оценка 2/10. Никому Подробнее>>

Максим, г. Москва:
Достоинства Редкое место, где институт зарабатывает сам, а не тянет гранты. Из этих денег платятся зарплаты, покупаются реагенты, оплачиваются командировки. Есть скидки на анализы, все в "белую", дешевые обеды. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
заполнение анкеты на собеседовании, просят принести трудовую, диплом и остальные документы, какие-то подробнейшие вопросы, зачем и почему учились там то и там то, а зачем работали там то и там то, и всё это к соискателям на вакансию "оператор call-центра (входящие звонки)"!?з/п не ясно белая или не белая, операторы сидят по другому адресу не в здании НИИ, в помещении нет приспособленного обеденного места, как я поняла, только микроволновка.Не слишком ли требуете от соискателей за 30 тысяч в месяц и предлагая непонятно какие условия работы?Менеджер по персоналу амёба.

Москва