Отрицательные стороны:
Я просто в шоке от того как относятся к новичкам в компании. Представьте вы обучаетесь целой куче новой информации практикуете все этот в очень скоростном режиме, ну и естественно пока вы только новичок у вас не исключены ошибки. Ну вот представьте у вас ваше же сотрудники которые дожны вас по идее обучать вместо обучения которое они наоборот не хотели делать, говоря что типо нам за вас нечего не платят, берут и крадут у вас веш, а потом пытаюсться отжать у вас деньги за нее, а когда говорите им что покажите записи или делайте регистрацию кражи чтобы было уже ясно что это действительно не они у вас украли, они наченают вам угражать уголовкой, и кучей проблем, то что ты тут работать не будешь некогда и куча соотвественно всякой грязи. И какое у вас мнение после этого ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Я прошла стажировку полностью (19 дней), сдала экзамены (хорошо причем) и ушла оттуда с высоко поднятой головой. Потому там отвратительное отношение к стажёрам, график загруженный (5 на 2, выходные у вас буду не подряд, а раскиданы на неделе), учат плохо(очень много материала, толком ничего не объясняют) , заставляют стоять в торговом зале постоянно (когда по идеи ты должен изучать материал ), так и еще тебе говорят что ты тупая, медлительная и т.д. После этой компании у меня такой плохой осадок на душе... Как можно быть такими отвратительными людьми ??? Ведь тот же управляющий когда тоже был стажером ... Если вы хотите забыть про семью, друзей, отдых, то добро пожаловать в связной!! По ТК РФ ты должен работать 160 ч в месяц , а в связном ты будешь работать чуть больше 250 часов в месяц ! ... Подробнее>>

Татьяна:
  Работаю примерно полтора года в компании Стимул. Выделяю для себя — дают зарабатывать, дают самореализоваться, дают вырасти карьерно. Мотивации, выполнение планов и т.д. дают существенный прирост к зп, что называется только работай, это круто. Начальство близко к продажникам и открыто к предложениям с нашей стороны и к инициативе, например, стать руководителем салона связи!! Еще мне нравится что каждую неделю между руководителями салонов проходит "комитет" для обмена опытом и разбора планов. И конечно радует, что зп белая и главное без задержек:)))

Волгоград

Полина:
  Нравится работать в этой компании за открытость и лояльность, есть реальная возможность роста на должности специалиста по продажам, можно стать руководителем салона, либо сменить сферу деятельности и занять либое из незанятых должностей в компании. Руководители открыты для любых предложений, о чем в других компаниях и говорить не приходиться..

Волжский

Юлия:
  Почитав комментарии, и потом устроившись в Стимул совсем не понимаю кто эти люди, которые это пишут.Правда, состав руководителей абсолютно всегда помогает в трудных вопросах, это плюс, если не было опыта работы продажах, да и вообще это плюс. На предыдущем месте работы просто посадили - сиди и делай.. К ребятам, коллегам по салонам, тоже всегда можно обратиться за помощью.ЗП выдают, как положено. Без задержек..В общем все пучком, если работаешь на совесть!)

Волгоград

Отрицательные стороны:
В общем, пришел на собеседование. После десяти минут презентации их компании девушка сообщила, что полное время собеседования и т.п. займет около 2-х часов. Согласились. Нас, кстати, было 7 человек. После первой части, где она рассказала всё о компании, условиях, зп и т.д. нам дали минут 10 перерыва и мы пошли в другой класс, где начались "Деловые игры"... да да, игры, на собеседовании... Сказали, что, мол, так будет проще и им и нам т.к. они в ходе игр смогут понять подходим мы им или нет. Мы согласились. Описывать игры и т.п. особо не желаю т.к. всё это затянется на очень долгое время. В общем, в конце отсеяли 3-х человек... Я остался, о чём теперь немного жалею. На след. встрече был день "Адаптации": с 10.00 до 19.00. У нас в группе было около 30 человек. Снова мы играли в ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Увеличить бы стажировочные)
Положительные стороны:
Трудоустроился недавно в Связной. В голове тысяча мыслей касаемо всего процесса трудоустройтсва. Пюсы Всему обучают. Реально всему. В продажах до этого не был, но в учебном центре меня переварили так, что ну если не профи стал, то уж точно не делетантом в этом деле Оплата за обучение. Когда была стажировка в течении двух недель - за нее мне ... Подробнее>>

Уверен, что директор (так называемая) салона только из-за не понимания и неопытности доверенной ей должности отказалась принять на работу. На вопрос в чем причина получил в ответ молчание. Теперь в других салонах МТС мне говорят, что если не взяли на одной точке, то нет смысла пробовать в другом салон МТС. Скажите почту управляющих салонами по ХМАО Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Даже п,о.с.р.а.т.ь не сходить!!! АД! ЭТО АД!! НЕ ИДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ!!!!
Положительные стороны:
НЕТ ИХ!!!! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Здравствуйте !!!! Много чего полезного ,могу рассказать ))) Во впервых ,начну с того что пришла на собеседование .Собеседование проводила девушка ,тестировала долго на логику всех присутвующих ,потом выбрала определенных людей ,сказала что собеседование будет продолжаться 2 дня еще !!! Дальше очень интересно ,два дня ты им доказываешь что ты будешь ценным сотрудником и т.д (прыгаешь по кочкам и делаешь тюльпаны из бумаги )спустя этого цирка ,тебе говорят, что ты прошел собеседование и назначают дату обучения !!! При этом при всём ,нужно выбрать график 5/2 ,иначе ты им не подходишь !!!!Вахаха ребята , можно сгибаться что работа совсем не рядом с домом ,что на торговых точках отсутсвует туалет (на некоторых ),что стоять надо 5 дней в неделю и з/п почти за копейки )))) самое шокирующее было услышать после 3 дней собеседования ,то есть уже в первый день обучения :ребята свободных вакансий нету ,вы ... Подробнее>>