Отрицательные стороны:
Я не знаю, сколько потребуется времени, чтобы эмоционально восстановиться и прийти в себя после этой работы
Положительные стороны:
Бывший коллектив
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Кумовство, некомпетентные руководители, организация работы конца 90х. Серая зп. Скучающий млрдер развлекается. Если не триколлор и не электронника идти не советую
Положительные стороны:
Финансы.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Десять раз подумайте, стоит ли сюда идти. Постоянная текучка здесь не просто так. Вы утонете в бюрократии, отчетах, про которые вам не расскажут на собеседовании. Службу эксплуатации здесь просто уничтожили: за два месяца уволились все инженеры и половина техников. Кроме эксплуатации вас будут заставлять делать монтажи без доплат угрожая лишить премии, а если не получится, то они лучше заплатят подрядчику в несколько раз больше, чем могли бы вам. Зарплату здесь вам никогда не поднимут. Вы уволитесь, и на ваше место они будут вынуждены взять человека на бо?льшие деньги, только потому ...
Положительные стороны:
Белая зп, но это не достоинство, а обязанность. Корпоративный автобус до ВДНХ.
Подробнее>>

Положительные стороны:
ЗП реально выше, чем у конкурентов. Знаю на личном опыте. Само собой и требования не низкие, но, благо, система обучения работает и сверх стандартов никто ничего требовать не будет. Коллектив ОК, в основном молодежь, с начальством всегда легко договориться. И в целом климат благоприятный.
Отрицательные стороны:
Особо не выявил.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Уважаемые господа бывшие работники Металл Профиль, все кого несправедливо уволили, не давали развиваться, внедрять свои идеи в развитие компании. Все те кто так и не смог самореализоваться на бескрайних полях МП, компания Стинержи- прямой конкурент МП, приглашает Вас на работу в качестве менеджеров по продажам. У нас коллектив небольшой, но очень дружный, владелец компании умный, адекватный и трезвомыслящий человек с командой не склонной к бюрократии и подхалимажу. В нашей компании Вы сможете полностью самореализоваться и воплотить все свои идеи! Компания Стинержи всегда считала, что успех в бизнесе- это ...
Отрицательные стороны:
" Большой шкаф громко падает"
Подробнее>>

Доволен работой здесь, здесь всегда своевременно выплачивают зарплату, график работы гибкий, и руководство хорошее. Подробнее>>

Положительные стороны:
Уважаемые господа бывшие работники Металл Профиль, все кого несправедливо уволили, не давали развиваться, внедрять свои идеи в развитие компании. Все те кто так и не смог самореализоваться на бескрайних полях МП, компания Стинержи- прямой конкурент МП, приглашает Вас на работу в качестве менеджеров по продажам. У нас коллектив небольшой, но очень дружный, владелец компании умный, адекватный и трезвомыслящий человек с командой не склонной к бюрократии и подхалимажу. В нашей компании Вы сможете полностью самореализоваться и воплотить все свои идеи! Компания Стинержи всегда считала, что успех в бизнесе- это ...
Отрицательные стороны:
" Большой шкаф громко падает"
Подробнее>>

Положительные стороны:
Как правило этап составления проекта, не очень быстрый, бывает клиенты несколько раз просят скорректировать. Некоторые могут быть несколько эмоциональны, но я уже научился находить подход к каждому, так что налаживаю контакт с любым клиентом и довожу заказ до производства. Коллектив нормальный, всегда входят в положение по работе. Администратор салона не гоняет без особой надобности. Главное, чтобы все работали на совесть. Это отражается на зарплате. Получаем выплаты без задержек. Легко нахожу контакт с клиентами благодаря готовым решениям и хорошей дизайнерской программе. Любой проект можно переделать под желание покупателя.
Отрицательные стороны:
Нет их
Подробнее>>

Отзывчивое руководство, которое готово всегда пойти навстречу (если не наглеть). Оборудование рабочего места. Еда, вода. Дружный и общительный коллектив Подробнее>>

Положительные стороны:
Большой офис с комфортными рабочими местами, работать приятно. Есть обеды, лояльное руководство. Все устраивает
Отрицательные стороны:
над корпоративной культурой нужно поработать, внимания уделяется недостаточно
Подробнее>>