Положительные стороны:
Работа нормальная, кормит. Справки выдают по запросу, все официально, включая зп.

Санкт-Петербург

Положительные стороны:
Нормальная организация, работай и получай деньги.

Москва

Отрицательные стороны:
Та конченый чоп,колцентр какой-то организовали лишбы людей заманить. Оформления нет,форма спецназ когда устраиваешся,говорят 4000 а оказывается 9000. Удостоверение в залог забрали до увольнения. Остаток ращетных сказали на карту отправят,месяц ничего и по тел.завтраки.
Положительные стороны:
Нет ...

Москва

Отрицательные стороны:
Отношение к сотрудникам как к туловищам,костюм 8000р,зарплату выпрашивать надо,удостоверение до увольнения не отдают,при увольнении начальник и.с.украл половину расчетных.
Положительные стороны:
Берут всех подряд ...

Москва

Сам ЧОП Профи серый наполовину,зарплату показывают 11300(МРОТ),остальное в конверте,выплачивают вовремя,без задержек.Трудоустраивать официально не любят,доплачивают деньги,лишь бы не оформлялся по трудовой.Находятся- переулок Мотальный,д.4(под мостом молитовским,за электроподстанцией).Персонал фирмы вежливый,не хамят,всё вроде в рамках дозволенного.При устройстве покупаешь костюм,4500т.р.,при увольнении если меньше года работаешь-вычтут из зарплаты.Короче с сегодняшней ситуацией по фирмам разным контора эта неплохая,средняя.Но вот на местах на объектах-вилы.Они охраняют магазин ОБИ на Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Сам чоп Профи серый наполовину,зарплату показывают 11300(МРОТ),остальное в конверте,выплачивают вовремя,без задержек.Трудоустраивать официально не любят,доплачивают деньги,лишь бы не оформлялся по трудовой.Находятся переулок Мотальный,д.4(под мостом молитовским,за электроподстанцией).Персонал фирмы вежливый,не хамят,всё вроде в рамках дозволенного.При устройстве покупаешь костюм,4500т.р.,при увольнении если меньше года работаешь вычтут из зарплаты.Короче с сегодняшней ситуацией по фирмам разным контора эта неплохая,средняя.Но вот на местах на объектах вилы.Они охраняют магазин

Россия, Нижний Новгород

Москва Сити. Единственный плюс что платят каждые 15 дней. В остальном одни минусы. Нет никаких инструкций и штрафы за все подряд из не откуда.. Размер штрафов так же зависит от их настроения... За форму высчитывают колоссальные деньги хотя по сути ей цена максимум 2000...вообщем не советую... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
ТРЕНИРОВКИ В НЕРАБОЧИЕ СМЕНЫ(
Положительные стороны:
НАВЕРНО ИДЕАЛЬНЫХ КОМПАНИЙ НЕ БЫВАЕТ, НО МОГУ СКАЗАТЬ ЧТО ОТЛИЧАЕТ СИГМУ ОТ ДРУГИХ, ТАК ЭТО ПОДХОД. ЧТОБЫ СТОЛЬКО МНОГО ДЕНЕГ ВКЛАДЫВАЛИ В СОТРУДНИКОВ ЛИЧНОЙ ОХРАНЫ Я НЕ ВИДЕЛ НИГДЕ. РУКОВОДСТВО ДАЕТ ВОЗМОЖНОСТЬ РОСТА - ЭТО ЗДОРОВО. СЛАБАКОВ, АЛКОГОЛИКОВ, ТРУСОВ НЕ БЕРУТ... ЗА ПРЫЖКИ С ПАРАШЮТОМ ОТДЕЛЬНОЕ СПАСИБО! ПОЛОЖИТЕЛЬНЫЕ СТОРОНЫ: ХОРОШАЯ И СВОЕВРЕМЕННАЯ ЗАРПЛАТА, ДОСТОЙНЫЕ УСЛОВИЯ ТРУДА, ПИТАНИЕ, ОФИЦИАЛЬНОЕ ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
...
Положительные стороны:
Добрый день, очень неприятно осознавать, что отдел кадров нашей компании допустил столь опрометчивую ошибку, как прием на испытательный срок сотрудника, не владеющего элементарными знаниями русского языка, пренебрегающего нормами приличия, а так же, не способного признавать свои ошибки и работать над их исправлением. К сожалению, не можем поблагодарить Вас за Ваш комментарий, т.к. пока вы писали его, Ваш бывший ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Благодарю коллеги за отзывы , плохие и хорошие . Начинали мы ещё в 90 в личке , ездили на жигулях за шефом . Потом броневики , наружка . Думал что то изменилось в охране , нет уже совковых ( специалистов ) по стуку , ан нет всё тоже самое )) Те же любимчики , тот же начальник охраны , приближённый водитель . Объектовые и менты . Спортсмены разрядники , сапоги и комитетчики . Увы это ваш мир . Советую старшим подбирать охрану и работать с ней как можно дольше . Утечка информации на наше время огромная , хоть вам и не интересно кого вы охраняете , другим слить распорядок дня , уволенным в (запас) ребятам не составляет особого труда . Тем более нет статьи о неразглашении . Вы же личным примером подтверждаете необходимость создания базы плохих ... Подробнее>>