Отрицательные стороны:
КоНчЕнЫе АфЕрИсТы!!! Обманывают во всём чём только могут. Кусаю локти, что сразу не подал в суд. Объезжайте этот сервис стороной. Если уже поставили к ним машину – забирайте под любым предлогом и не вздумайте им платить, скорее всего они вам ничего не починят, а только испортят. 1. Спецы такие, что не ухом не рылом. 2. Запчасти они не покупают и не ставят, а только берут за них деньги. 3. Обманывают на всём на чём могут (даже масла недоливают). 4. Кидают с гарантией. Продолжение истории с фф 3. Стук через неделю стал усиливаться. Позвонил снова в Госпиталь авто, они говорят «так это у тебя задир был в цилиндре мы же тебе говорили». Я спросил, как же так, когда вы мне показали задир вы не сказали, что двигатель застучит через неделю? Вы говорили, что дадите гарантию? В итоге ни гарантии не результата ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Никому не советую. Кидалово.Притащил на верёвке фф3 для ремонта двигателя. Сказали всё сделаем и дадим гарантию. Двигатель перебрали, заплатил 15000 за работу и 17000 за запчасти (чеков конечно же не предоставили). Машина подтраивала и горел чек, но они сказали можно поездить дня 2-3 (мне очень нужна была машина эти дни) и я её забрал. Проехав км 30-40 решил проверить масло. ТАм на кончике щупа вообще. Звонею им, те говорят это в фильтр впиталось купи у нас ешё литр масла. Купил, долил в двигатель (вошло грамм 800) это ещё только до середины уровня. Недолили короче где-то литр!!!! 2 раза заплатил за одно и то же масло. Пригнал машину на доделку. Мастер который начинал работать с моей машиной якобы заболел. Пришёл другой мастер. Сказал что надо заплатить ещё 7800 (работа+запчасти) машину сделали, стук в двигателе остался. На сервисе говорят "Это нормально". Я ... Подробнее>>

я устроилась в компанию престиж в городе феодосий в крыму на должность продавец консультант .мне сказали что надо пройти практику две недели,я конечно же согласилась.факт в том что я от феодосии живу далеко это целый час езды. я просыпалась в четыре часа каждый день плюс работа начиналась с восьми часов до пяти вечера плюс после целый час работа над ошибками. Подробнее>>

Основное название: госпиталь ветеранов воин Другие названия: ГВВ №1 Сфера деятельности: Услуги: Медицинские услуги, спортклубы Страна: Россия Адрес: г. Москва Рейтинг компании: Рейтинг 1,00/5,0 Просмотры: 1 Всего отзывов: 2 Автор: Любушка (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось) Вакансия: Секретарь Дата собеседования: 2014 г. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Хочу сообщить о злоупотреблении служебным положением работников челюстно-лицевого госпиталя, находящегося по адресу: г. Москва, улица Лестева дом 9. Мне, как соискателю работы, зайдя в госпиталь и задав администратору вопрос «Где находиться отдел кадров?» не удалось получить исчерпывающего ответа. В мою сторону махнули рукой и сказали «Там» (на Луне? В Канаде?) Пройдя по коридорам и самостоятельно обнаружив кабинет с табличкой «Отдел кадров», я вошёл туда с твёрдым намерением всё же обсудить моё дело с человеком, который отвечает за приём новых сотрудников. Но моё пыл моментально остудили вопросом « А чё вы тут делаете?» Я сказал: «Меня прислали из Центра Занятости Населения на собеседование.», на что мне ответили: «Идите к медсестре и пусть она с вами решает вопрос!» Это было сказано в таком тоне, как будто на мне какая-то вина, а медсестра будет решать мою дальнейшую судьбу… На ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работал четыре месяца,сразу после открытия после "ремонта" Начальство- неадекват,(зам.глав.врача нормальный мужик,но опять же ,работник этой системы),коллектив не ахти,пациентов много,основной контингент - пенсионеры,самые неадекватные ,опять же. Платный план,тотальная неразбериха с с обязанностями,недостаток материалов и инструментов( Хотя Юнидент там упаковал все как обычно ахаха)
Положительные стороны:
Положительных сторон,если вы честный человек ,либите и отвечаете за свою работу,не хотите каждый день уходить с работы как выжатый лемон - их нет абсолютно. ... Подробнее>>

Начальник госпиталя Агеенко Евгений Маркович заставляет всех, дежурящих 04.03.2012 голосовать за Путина, а всех остальных сотрудников - брать открепительные документы и приезжать голосовать на работу. Составлены списки голосующих за Путина. Все, кто не проголосовал (проверяют листы голосования, как и на предыдущих выборах) - будут лишены премиальной надбавки к окладу на целый год. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Хочу сказать сразу, что устроиться с улицы можно только на общественные работы. При трудоустройстве на общественные работы берут с перспективой на постоянное трудоустройство, хотя на постоянную работу оставлять изначально никто не собирается. Оформляют по срочному трудовому договору ( ч. 1 ст. 59 тк рф), где сказано , что срочный трудовой договор заключается в случаях, когда либо специфика работы, либо условия ее осуществления не позволяют нанять сотрудника на постоянную.Людей в этой организации просто используют и выкидывают. Задача руководства, как я Сама слышала, главное «закинуть» человека на должность и отчитаться , что ...
Положительные стороны:
Нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Собеседование проводит директор, который, очевидно, далек от специфики сферы деятельности конкретного работника. Задает странные вопросы, отдаленно связанные с предметом работы соискателя. Удовлетворившись полученными ответами, почесав лицо, предлагает задать вопросы о работодателе. Начал нервничать (психовать), когда был задан вопрос о характере работы и заработной плате, видимо, счел эти вопросы неправильными и по-хамски попрощался, такое вижу в первый (надеюсь, последний) раз. Вышел оттуда в шоке. Считаю, директор компании - это ее первое лицо (аналогично, на уровне страны - президент), которое, как минимум, должно быть интеллигентным и даже, если тебе не понравился рекрутер, ...
Положительные стороны:
отсутствуют
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Про Военный вестник можно много написать. Директор кидает всех на деньги, зар.плата в конвертах, унижает и оскорбляет всех, не смотрит на почтенный возраст, с молодыми девушками заводит шашни, если отказывает, увольняет. никакого графика работы нет, переработка и в праздничные дни выходишь на работу, потому что директору так захотелось и причем, это не оплачивается. в отпуск никто не ходит, потому что не платят. штрафов вам не избежать, вычест из зарплаты, которую ты не знаешь сколько получишь. люди как рабы работают от безъисходности. если захочешь уволиться тебе нарисуют в трудовую книжку статью ...
Положительные стороны:
люди
Подробнее>>