Отрицательные стороны:
В 2013 Блинов подделал документы: дипломы, аттестации, трудовые книжки на несуществующих в штате специалистов, когда подавал конкурсную документацию на государственный тендер "Расчет тепловых сетей в Башкирии". Вот теперь и разбираются, так что обналичка через ООО "Амперэлектро" это не самое страшное.
Положительные стороны:
Их не было ! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работы было порой через чур много
Положительные стороны:
Работал в тех поддержке полтора года. Задержек зарплат не было. Веселый коллектив был. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Приехал на собеседование, пообещали 15.000 руб оклад + 10% с продаж, по обязанностям нужно было делать холодные звонки и предлагать компаниям разместиться в журнале (статья или реклама), сразу мне сказали что прямых продаж (выездов) не будет и решил поработать там и о чем пожалел спустя неделю! В компании нет четкого бизнес плана и четких бизнес процессов, не понятно что они хотят, через неделю сменился директор и как раз, когда надо было начинать продавать (после 4 дней обучения) выяснилось, что все продажи прямые, т.е. звонить компаниям и назначать встречу, еще через день выяснилось, что в компании нет денег и весь этот стартап держится на выпуске первого номера, которого нет и не понятно когда запустят (за неделю сроки сдвигались 5 раз), четких задач ни кто не понимает, ни кто не знает что дальше делать. Все сотрудники просто ровно сидят, создают видимость работы в ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ужасный работодатель!Ни при каких обстоятельствах не ходите работать в эту компанию!Хитрый директор Амунов Юрий Леонидович, который себе на уме, как только наступает день выдачи зарплаты, говорит что у него нет денег! Кроме того, ежемесячно задерживает заработную плату от 2 х недель и более, а в пандемию так вообще не выдавал ни копейки, сотрудники жили за счёт кредиток.Зато сам Кум Королю Подробнее>>

Отрицательные стороны:
РЕШЕНИЕИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ29 июля 2020 года г. Москва Хорошевский районный суд г. Москвы в составе председательствующего судьи Наделяевой Е.И. при секретаре Адняеве М.М., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-4854/2020 Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Был на собеседовании в конторе “Интегратор ИТ”. Я, конечно, почитал о них плохие отзывы – их множество в интернете, но все же пошел. Собеседование проходит так. Сначала вам дают 5 листочков с тестовыми заданиями – основы SQL, вопросы по оптимизации баз и связям в них, написать тест кейсы на логин-форму, проверку даты, введенной в тестовое поле и даже (!) текст, где надо расставить знаки препинания. Делал это полчаса, потом в переговорную заходит девушка и не представившись, садится. Я понял, что она начальница нескольких IT-отделов. Мы пообщались по-моему предыдущему опыту. Затем дверь открывается и заходит хромой молодой человек тоже не представился, сказал, что начальник отдела программирования и все. На деле - манерный, женственный, с крашенными в рыжий цвет волосами с пробором. Общались мы целый час, были вопросы по тесту и просто вопросы по тестированию/программированию, на ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Компания явно экономит на всем, офис давно мал, но если поставить ресепшн прямо в лифтовый холл, а кухню для сотрудников в коридор, то можно еще пережить годик-другой. Сразу скажу, что это было самое неприятное собеседование в моей жизни. Раньше мне везло и меня собеседовали руководители отдела продаж или генеральные директора, причем компаний немного выше уровня, при этом такого пафоса не было. Здесь задачей двух сильно недовольных жизнью женщин hr было одно-дать мне понять, что я никчемный специалист и опыт работы у меня ну просто никакой (8 лет нефтетрейдерства, в т.ч. в руководящей должности). Вопросы как будто только что зазубрены из учебника: в чем ваше конкурентное преимущество, почему мы жолжны взять именно вас и все в таком духе. Постоянно длинные паузы, некомфортная обстановка, хотелось уйти с первой минуты. К концу собеседования желание работать в этой компании испарилось. Еще забавная ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Срочный договор на три месяца с оплатой 10000р за весь срок. Мотивируют минимизацией налоговой нагрузки. После окончания договора только обещания о продлении. Так же обещают оплачивать аренду автомобиля и аммортизацию. Договор на аренду не подписывают, соответственно ничего этого и не увидите.Очень расплывчатая информация о заработной плате и обязянностях. Обещание оформить по трудовой не выполняются. Зарплату платят частями с большими задержками. Отправляют в командировки, оплачивая только проживание, никаких командировочных не выдают. Как сказал известный человек: денег нет, но вы терпите. После увольнения по собственному желанию о сотрудниках забывают. И о том что должны денег соответственно. Если хотите поработать бесплатно, ушатывая свою машину, не самый худший вариант. Только не сдавайте оборудование до выплаты всех денег. Оборудование, на самом деле, дорогое. Есть шанс обменять его на зарплату. Потому как, люди начинающие клянчить у руководства денег, становятся им не нужны. ...

Москва

Отрицательные стороны:
Сложилось впечатление, что вызвали просто побеседовать. Дали пройти тест на отвлечённую тему. После теста состоялась беседа с ведущим программистом. По работе все вопросы были освещены и даже сложилось благоприятное впечатление. Задачи показались интересными и нужными компании заказчику (будущему работодателю). Отрицательное впечатление относится в основном к внешнему виду ведущего программиста. Специальную подготовку, навыки и умения конечно нельзя оценить по внешнему виду, но представьте молодого человека лет 28 -30, который побрился утром на ощупь (без зеркала), с ногтями на пальцах размером 3-4 миллиметра, и чернотой под ногтями, как будто пришлось ремонтировать автомобиль на дроге. Этот человек говорил о том, что работы очень много и занят он этим на данный момент совершенно один. Просто по неволе представляешь себя на месте этого парня и начинаешь думать, как же нужно загрузить меня работой, что бы я так же выглядел. И заметьте, оплату труда предложили более ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Странная Контора Никанора с процветающим стукачеством , лизоблюдством перед гд. [Д.] Гиммельберг в лице генерального директора ужасен в своей фривольности ( ор матом на сотрудников один из «конструктивных» приемов общения. Зп чёрная обещают одно , на испытательном просаживают на 30 50% затем кидают с оплатой вовсе. На позиции связанной с lms за год сменилось 10 менеджеров

Москва