Отрицательные стороны:
Я напишу об этом роман. Как пишут, иногда ,11-ти класстницы. Это достойно международного расследования Эдворда Сноудена, но... без его участия. Итак, внимательный "влюблённый"... Жила-была невинная девчУшка. И звали её... (пусть будет лучше без имЁн...) ДевУшка – этакая-нетрахУшка... И было у неё всё хорошо. Но вдруг, К ней воспылали чУвством, Ангицкие и Руцкие фигнИ! И боже мой! Что было далее… А далее слушатели милые мои… Я вам повествую чуть позже. И вы всё узнаете самИ... "прджение следует"... Ждите!
Положительные стороны:
Отличный офис в самом центре Москвы! Самые лучшие коллеги (в профессиональном смысле), которых только можно желать! Компания - одна команда. Каждый член команды - профессионал. Все готовы подставить плечо другому. Вся деятельность разделена на отдельные ответственности. Высокий уровень образования, огромный опыт. Отдел кадров - это просто волшебники! ...

Москва

Отрицательные стороны:
Абсолютное безразличие к сотрудникам, желание высшего руководство действовать исключительно репрессивными методами. Ужасающая загруженность, до ваших забот вообще никому нет дела. Вас будут лишать премий по любому поводу, добиться правды в этой компании просто не возможно. Про карьерный рост, если вы не родственник высшего руководства можете сразу забыть

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Наплевательское отношение, куча бумажной работы, много неоплачиваемой работы.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Отсутствие необходимой компетентности в руководстве компанией со стороны генерального директора Давида Ольшевски и, особенно, его жены - коммерческого директора, Оксаны Ольшевска (Филатовой) делают работу в СеДо практически невыносимой. Особенно учитывая недопустимое отношение в адрес сотрудников - грубые оскорбления, унижения, сарказм, пошлые шутки, фамильярность и хамство. На общем собрании в сотрудника могут кинуть каким-нибудь предметом и покрыть матом, предложить "запиши себе на лбу менструальной кровью информацию, чтоб не забыть". Зоны ответственности поделены вне логики между мужем и женой. Между ними ведется война амбиций, и это отражается на сотрудниках, которые постоянно находятся между двух огней. Поощряется стукачество и подхалимство. Работа в компании ведется хаотично, без согласования между отделами. Нет никаких стандартов и бизнес-процедур. Из-за этого постоянные авралы, срывы сроков поставок/отгрузок, запуска новинок. В итоге, могут либо не заказать во время нужный объем товара, и сетям выплачиваются огромные штрафы ...

Москва, Санкт-Петербург, Нижний Новгород

Отрицательные стороны:
Не платят зар. плату за честную работу! Хотите работать много и до поздна,да ещё и бесплатно? Добро пожаловать!!!
Плюсы в работе:
Нету ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Что можно сказать... кампашка и вправду волшебная. Заработная плата? Не, не слышал ))) Уволившись оттуда, мне остались должны за несколько месяцев работы (хотя, официалку выплатили всю 10 т.р. в месяц ))), получить остальное удастся врядли, т.к. даже тем немногим кто остался, зарплата изредка ввиде подачек перепадает (тысяч по 5 в месяц). Г-н Директор на самом деле классный оратор, чешет про светлое будущее так что шуба заворачивается. А чтобы оно (светлое будущее) наступило, всего то надо на него бесплатно поработать. Заказчиков, связавшихся с этой фирмой жаль. Просрочки по 2-3 месяца - это норма (это еще повезло) бывает и по году. Плюс постоянное желание директора сэкономить , и втюхать заказчику изделие из какого-нибудь дешевого гуана. Итог: Если жизнь скучна и не хватает трэша , а есть огромное желание заработать кучу денег на новую шубу жене г-на директора! Добро пожаловать!
Плюсы в работе:
Пожалуй нету! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Начальник производства молодой , но уже "хозяин своему слову ".После собеседования предложил мне уволиться с предыдущего места работы, а когда я уволился -он перестал отвечать на мои звонки и позже через кадровичку передал, что моя кандидатура отклонена .Слово дал-слово обратно забрал( мужик сказал- мужик сделал) ОБЫЧНОЕ КИДАЛОВО
Плюсы в работе:
нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
не все рабочие ответственны и некоторые косячат, а остальным надо из-за них это исправлять.
Плюсы в работе:
организация рабочих мест, дисциплина, интересная работа, спорт. Начальник производства ксатит там уже новый. а директор хороший человек и болеет за дело, но с нами практически не общался, только на новый год поздравил и выписал премию. если бы не переезд то работал бы там и дальше. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
во время собеседования решили что меня берут,дали направление на комиссию (1600 руб. стоит),а потом только ответы по телефону Елены позвоните в 15.00,позвоните позже(обещала перезвонить сама) в результате вакансии НЕТ.Уроды . как-будто ракеты строят.
Плюсы в работе:
осталось только с начальником ,который потом вместе с Еленой(отдел кадров) меня и Кинули. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
На этом производстве очень высокий уровень "текучки". Многие уходят сами, как только понимают куда попали... Некоторых увольняют, потому что им нужны те, кто не будет "раскрывать свой рот", и, будет покорно оставаться "рабом", и, будет терпеть бесконечный беспредел начальства... Начальник цеха павлик морозов (пишу с маленькой буквы его имя и фамилию, т.к. он не достоин иного) - настоящая Мразь (уже с большой бувы). Он постоянно бегает по цеху и висит над душой. Потарапливает своих подчинённых, замеряет время изготовления (они вообще хотят внедрить форму оплаты "Сделка"). Более того, когда он, находясь на выходных дома, вместо того, что бы заниматься своей семьёй, наблюдает за рабочим процессом через гаджет (в цеху почти везде видеокамеры). И если, к примеру, видит, как кто-либо из работников присел, или отошёл - он сразу звонит мастеру, и, тот бежит как шакал уведомить работника, что мол паша всё видит ...

SPB