Хочется сказть по факту и по-порядку. 1. Соц. пакет - есть дмс. Очень пригождался много раз. 2. Карьерный рост. Если иметь в виду чисто вертикальный рост то компания с "берюзовыми" принципами т.е. к нас нет вышестоящих должностей. По сути мы все равны, работаем в командах. Поэтому если хочется расти по должности, это врядли получится. А если хочется расти как специалисту, в Профиланс это поддерживат - оплачивают обучения по профилю, разрешают менять должность если вы отъучились или у вас круто получается (например менеджер захотел перейти в маркетологи). Также в компании есть наставничество - наставник поможет вам перейти так сказать на следующий уровень. 3. Коллектив - мы работаем удаленно, общаемся на созвонах и в мессенджере. В таком формате даже очень стеснительным интровертам будет комфортно работать. Коллектив отичный. Я работаю в команде 1,5 года. Ни разу не было конфликтов или сложностей. Очень комфортная эмоциональная атмосфера. Раз в полгода мы встречаемся на оффлайн встречах в разных городах России и не только. Вмсете проводим время либо в обучении и бизнес-тренингах, либо на тим-билдинге. Ездили так в Стамбул, Ереван, Санкт-Петербург, Сочи и т.д. 4. Руководство. Руководство компании это по сути Основатель и Исполнительный директор. А потом уже идут команды. У нас принято общаться на ты даже с руководством. 5. Условия труда - удаленка (без офиса совсем). У разных сотрудников разные графики, кто в сменах (менежеры например) а кто-то 40час рабочая неделя.Причем не обязательно каждый день рабоать с 9 до 18. Мы сами выбираем когда отрабатывать это время. Главное быть на рабочих созвонах. Удобно что можно днем в будний день сделать свои дела. И проще сидеть с постоянно болеющим ребенком, когда работаешь дома.
Техника для работы нужна своя. Мне, например, нужен только ноут бук и он у меня свой.
Санкт-Петербург
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
удаленка, свободное распределение рабочего времени, потому что главное результат работы открытость к обратной связи, любые комментарии только приветствуются и по всем вопросам всегда можно обсудить с любыми идеями также можно выходить, в том числе по бизнесу, есть внутренняя программа предпринимательства, в рамках которой можно защитить свою идея и получить бонус или стать партнером проекта супер не токсичный коллектив, не понимаю как так работает подбор, но ни разу ни одного токсика не встретила. С любым вопросом пишешь человека и встречаешь исключительно готовность помочь возможности для обучения, есть возможность для развития, компания ... Подробнее>>
Работаю в компании уже почти два года, решила оставить отзыв ) Удаленка, свободное распределение времени, неплохая ЗП - это то, что привлекает в компании на первый взгляд, но на самом деле тут все глубже. Я бы посоветовала эту работу специалистам, которым нужно развитие. Да, отсидеть положенные 40 часов в неделю, чем-то занимаясь, тут не получится. Нужны результаты. Нужна ответственность и смелость ставить себе амбициозные задачи. Запустить проект в новой для тебя нише - why not? Научиться работать с идеями новых проектов так, чтобы брать в запуск только 100%-но стоящие - ... Подробнее>>
Крутой коллектив, который всегда поможет и поддержит. Наличие наставника, который помогает развиваться. Возможность обучаться за счет компании. ДМС и официальное труд-во. Наличие интересных корпоративных мероприятий (игры, просмотр фильмов/подкастов, совместные поездки). Гибкость и свобода в работе, можно очень круто реализоваться. Подробнее>>
официальное трудоустройство, ДМС, удаленный формат работы, свободное распределение рабочего времени, постоянное развитие сотрудников, интересные задачи, 2 раза в год вся команда встречается на "Книжном клубе". Очень дружный коллектив. Подробнее>>
Сильная команда руководителей Действительно свободный график, но без хаоса - в основном все работаю в будни в рабочие часы Много бонусов (дмс, выезды, онлайн-кинотеатр, подарки) Подробнее>>