Проработала в РАСТАМЕ 2,5 года. Плюсы - это молодой, дружный и веселый коллектив, зарплату платят вовремя. Но условия работы и руководство оставляют желать лучшего!!! График работы с 8 и до бесконечности, практически без обеда и выходных. Руководство постоянно загружает бесполезной и главное никому не нужной работой, а именно бесконечное составление отчетных таблиц, которое занимает все рабочее время. Когда сотрудник будет выполнять свои обязанности никого не волнует!!! Цель руководства - это нахватать побольше объемов, а кто их будет выполнять разберемся потом! В компании большая текучесть кадров. За то время, что я проработала в компании коллектив сменился раза 3. Часто люди увольнялись, а на их место новых не набирали, говорили. что нет денег. Очень удобная позиция - меньшее количество человек выполняют больший объем работы! Для собственника (Растамхановой) выгодно, только на зарплате сотрудников это никак не отражается. В компании развита бюрократия, чтобы подписать обычное сопроводительное письмо, его необходимо согласовать с кучей лиц, а уже не говорю о документах более важных. С 2013 г. весь коллектив в приказном порядке заставили оформить индивидуальное предпринимательство, чтобы компания меньше налогов платила, а с 2014 г. всех перевели на почасовую оплату. Т.е. официальная зарплата 7000 руб, а остальное платят как подрядчику, за отработанные часы (официальные праздники не оплачиваются). За переработку - никто не доплачивал, т.е. максимум платили за 8 часов. Больничные оплачивались исходя из 7000 руб. Руководство слово не держит, заманивает деньгами и одними условиями, а на деле оказывается совсем другое. Постоянные штрафы!!! Зачастую должности руководителей занимают мягко говоря совсем не профессионалы!!! Говорят, что раньше было лучше, но я к сожалению это время не застала.
нет
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Отрицательные стороны:
все что есть вообеще полный хаос чтохотят то и делают врут на каждом ходу
Положительные стороны:
нет таковых ...
Тюмень
Подробнее>>Так получилось, что в нашем маленьком городке только одно предприятие занимается сбором и утилизацией бытового мусора. Промышленный мусор вообще никто и нигде не собирает и утилизирует. И вот этот монополист и устанавливает свои правила. Конечно мы понимаем, что не все в стране у нас в порядке, но на уже существующих улицах установить баки для сбора мусора можно, не правда ли. Не Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Даже не поступил на работу уже в шоке!!! По телефону разговаривал 3 минуты!
Господа, как за вахту на Крайнем Севере с функционалом выше крыши можно предлагать 80000 в месяц!? Это месяц работаешь, затем месяц отдыхаешь и того по 40000 в месяц!!! Великолепно и поразительно!
Руководители этого предприятия, вы, что в 2005 году застряли? На такой функционал вам надо троих человек и каждому за месяц вахты 150000 рублей!
Разочаровали. Патриотизм и лояльность к предприятию это хорошо когда предприятие к тебе не лицом, а не ....
Кушать то хочется!
Малый
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Плохая компания незнаю что сказать не заплатили деньги. Лучше не советую там работать
Положительные стороны:
---
Подробнее>>
Представьте Вас направляют на 2 мес. на Крайний Север, затем вынуждают там остаться еще на пару месяцев, вырывая Вас из привычной среды, а после – Вам заявляют, что Вас не знают, договора нет, и долга нет. В такую ситуацию я попал, приняв участие в проекте РАСТАМ-Аудит и Роснефть-Пурнефтегаз по инвентаризации МТР последнего в г. Губкинский Могу сказать с уверенностью,что РАСТАМ-кидают! Я работал Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Проработал за сентябрь не заплатили зарплату обидно хоть бы 30 тыщ заплатили а не хотят плохая компания.
Подробнее>>
Проработала в РАСТАМЕ 2,5 года. Плюсы - это молодой, дружный и веселый коллектив, зарплату платят вовремя. Но условия работы и руководство оставляют желать лучшего!!! График работы с 8 и до бесконечности, практически без обеда и выходных. Руководство постоянно загружает бесполезной и главное никому не нужной работой, а именно бесконечное составление отчетных таблиц, которое занимает все рабочее время. Когда сотрудник будет выполнять свои обязанности никого не волнует!!! Цель руководства - это нахватать побольше объемов, а кто их будет выполнять разберемся потом! Подробнее>>
положительная сторона компании: Коллектив в свое время был замечательный - года до 2007. Опыт приобретается очень быстро. отрицательная сторона компании: Разделение премий по принципу "нравится" - "не нравится" человек начальнику департамента и гендиректору. Пропихивание любимчиков повыше - бывало что человека перемещали с должности на должность два-три раза за год(продавец-программист-менеджер-начальник депертамента), при этом не замечая сотрудников, уже доросших до определенных должностей. С 2007 по 2009 шло разваливание коллектива новым начальником департамента, в итоге сменилось 90% людей - больше чем за пять лет до этого. На 2009 год - единицы профессионалов, бабский коллектив в худшем варианте - я Подробнее>>
такой текучки кадров я вообще себе представить не мог. За год сменился весь состав на 3 раза!!! Хамское и пренебрежительное отношение Растамхановой (учредитель и босс) к подчиненным вообще поражает. Процветает отношение "свой", "чужой"... процветает практика лишения премий по надуманным основаниям, которые составляют 50% от денежных средств, выдаваемых на руки. С новыми людими не успеваешь знакомиться, а они уже не работают. Сам тоже ушел. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
График работы. Работа по 11-12 часов. Почасовая оплата. Платят мало для Москвы (с таким графиком) - 50 - 55 т.р. Работают в основном приезжие с Севера (говорят для них эти деньги нормальные).
Плюсы в работе:
расположение офиса; хороший коллектив
... Подробнее>>
ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ
ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ