Адрес: Московская Область
Автор: Наталья
Не берут на работу 2 раз, хотя моих знакомых 2 раз взяли, жаль, всю душу вложила на работу, выходила на подработки, была старшей смены
З/П, столовка, сотрудники
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Отрицательные стороны:
Отношение, кидают на деньги, штрафуют за всё подряд. Фу... Не дай бог туда ещё раз попасть. Работал я там 3 месяца. Хуже ем на зоне. Контролируют каждый твой шаг. Нарушения берут с потолка, объяснений к нарушениям не дают. Их цель наказать тебя на деньги. При собеседовании, обещали одну ЗП, а по факту совсем другое. Чуть ли не в два раза меньше. Начальство очень ушлое. Если ты делаешь как они говорят, выходишь в дополнительные смены работать(которые опять же, обещают платить в двойне, а по факту как обычная смена) и т. д. ...
Положительные стороны:
Вкусная столовая
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Премия по усмотрению руководителя, график далеко не тот что прописан в договоре, серые непонятные схемы, убитые машины
Положительные стороны:
Пытаются всячески удержаться на плаву
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Сделать перерыв не 10 минут, а 15!! Где работала я, не хватало мужчин, чтоб тяжелое не таскать. Желательно брать молодых людей, ибо старенькие уже не такие быстрые и приходиться делать работу за двоих!! А платят одинаково, не справедливо.
Положительные стороны:
Бесплатный транспорт. График работы хороший. Коллектив кому как повезет, мне повезло, как и с руководством. С зп не обманывали, платили вовремя, если надо и в учебный отпуск отпускали.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
1) Руководство безграмотное.Из целого штата руководящего состава можно выделить лишь единицы действительно компетентных и грамотных руководителей.
2) По производственой части полный бардак.Линейные руководители подразделений и младший руководящий состав(бригадиры) не исполняют своих прямых обязонностей,совершенно безграмотное руководство.
3)Нарушение трудового законодательства.
Линейных сотрудников массово и систематически оставляют дома по причине отсутствия работы.Простой не оплачивается.Несогласным сидеть дома задним числом проставляют прогулы ,подталкивая к увольнению
4)Рядовые сотрудники склала ведут себя ,как стадо быдолья а-ля хабалье-тюряга.
Так как со стороны руководства и службы безопасности нет должного контроля.
5) есть откровенно сотрудники с ярковыраженными проблеммами с психикой -Ваулина(у данной гражданки случаются маниакально-пихопатические
Долгопрудный
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Здравствуйте , хочу рассказать пару слов про FM logistic , а именно про Леруа Мерлен !
Женщины - бригадиры которые ничего не делают и только указывают , курить не отпускают , а сами курят каждые 5 минут .Обед минимум 15 минут , работы же много) Зарплата копейки . Про отдел кадров вообще молчу . А еще хочу сказать про бригадира " Кристина Варламова " гнать её нужно оттуда метлой , ничего не делает и ничего не знает , только подлизывает бегает , поэтому и бригадир)
Санкт-Петербург
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Вас кинут материально, при любом ЧП(ФМЛОГИСТИК ЭЛЕКТРОУГЛИ)
Московская Область
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не связывайтесь с этой шарагой. Козлиный рой, притон недомерков...
Московская Область
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не показали где туалет, не предложили воды, в офисе нет кулера. Пригласили на собеседование, дали заполнять анкету, после этого повели на презентацию, рассказ о том, какая замечательная у них компания, ни про отпуск ни про больничный лист, ничего не сказали, сразу начали пугать статьёй и записи в трудовой о прогулах.На все это ушло 2 часа времени,ни воды ни где туалет, Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Этот склад один большой недостаток. Сегодня позвонила какая то хамка, и начала кричать почему я не пришла на собеседование. Это просто возмутительно, я просто в шоке. Хотя я у них была 11.08.2022.именно на их собеседование. Я очень пожалела что взяла трубку. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
1) Руководство безграмотное.Из целого штата руководящего состава можно выделить лишь единицы действительно компетентных и грамотных руководителей.2) По производственой части полный бардак.Линейные руководители подразделений и младший руководящий состав(бригадиры) не исполняют своих прямых обязонностей,совершенно безграмотное руководство.3)Нарушение трудового законодательства.Линейных сотрудников массово и систематически оставляют дома по причине отсутствия работы.Простой не оплачивается.Несогласным сидеть дома задним числом проставляют прогулы ,подталкивая к увольнению4)Рядовые сотрудники склала ведут Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Всех приветствую, из за действий одного из сотрудника данной компанией (Андрея Никитина), попал в крайне сложную жизненную ситуацию. Прошел длительное и сложное собеседование на должность внедренца 1с, решил домашнее задание, выслали офер. Все устроило. В последний день увольнения в своей компании, мне предложили другую должность с повышенной ставкой, но я отказался.
Спросил у Андрея (руководителя отдела), будут ли обучения сотрудника в счет компании (на мой взгляд нормальный вопрос любого уважающего себя сотрудника, который хочет повышать свои компетенции), и сказал что этот пункт важен для меня, на что
Долгопрудный
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Никакого карьерного и зарплатного роста, если ты не француз. Работал более 7 лет в it департаменте на одной и той же должности за одну и ту же зарплату (рост в ~7% за 7 лет стремится нулю, при том, что за это время рубль успел обвалиться в 2 раза и цены в магазинах выросли тоже примерно в 2 раза). Никакого обучения Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Пройдено несколько этапов собеседования. На первом с HR Чупракова вопрос о размере заработка ей проигнорирован. К слову HR называет соискателей женского пола "барышнями" при других же соискателях. На повторном собесе задав все тот же вопрос руководителю отдела, та опять его игнорит и переводит все стрелки обратно на HR)))))). В свою очередь HR в достаточно агрессивной форме не скрывая своего раздражения отвечает "Ну вам же уже сказали, что это обсуждается"....Далее, пройдя по офису мимо нескольких кабинетов с открытыми дверьми обозначила для себя, что стоит гробовая тишина, создается впечатление, что
Москва
Подробнее>>
Положительные стороны:
Водитель-экспедитор
ПЛЮСЫ:
Работа через день. Логистами весь маршрут расписан. Большие временные интервалы, никогда не опаздываешь, спешить не нужно, в среднем 4 точки доставки в день. Зарплата строго во время на карту. По отрасли наверное лучшая ЗП, за 15 дней 70000 руб. чистыми (июнь 2019 г.). На терминалах ФМ обед 70 руб. для сотрудников.
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
хочешь вырасти либо переспи с менеджером, либо сдавай всех подряд, либо подлизывай и подхалимничай
Московская Область
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Начальство на сотрудников ложили, если вас уволят то вы уже не куда не сможете устроиться
Долгопрудный
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Это не компания, а один сплошной недостаток! Когда им что то от тебя надо все приветливые и милые. А так всем насрать на тебя! Работы нет значит сидишь дома, и не важно дети у тебя кредиты и тп. Чем выше начальство тем больше он тебя считает гавном. HR вообще не церемонятся могу облить грязью с ног до головы и ничего им за это не будет! Раньше на платформе Химки был директор француз очень хороший мужчина уважающий своих сотрудников и интересующийся как что происходит. Но года 2 назад поставили не
Долгопрудный
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Преимущество отдается временному персоналу.все заказы хорошие им.своим и вахте отдают всю ерунду.если по часовой работаешь то тебя отправляют раньше времени.хотя должен отрабатывать весь день.не тратьте время на устройство в эту организацию.это по всем платформам фм.
Московская Область
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Руководитель отдела персонала - Лицемерка, в лицо смотрит и нагло врет! Только со своим коллективом в хороших отношениях,,знает для чего ей это нужно, чтоб не подставили! Сама она в работе не алло, конечно педагог по профессии из Ростовской деревни. Надеюсь ее Олег Альхамов попрет!
Долгопрудный
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Увидела знакомое название - решила отзыв написать... После отъезда бывшего ГенДиректора (и основателя в РФ) в Китай, FM в России превратился в отвратительную контору. На ведущие позиции ставят французов, у которых-то и образования толком нет. Ген Директором была дама, которая оч гордилась тем, что она чуть ли не из грузчиков вышла. Короче, кухарка у руля. Этим всё сказано. К сотрудникам склада относятся просто как к рабам - "что они там требуют, они же счастливы должны быть у хранцузов работать!". Короче, не щадите себя, трудитесь на семью Форов, а вот зар плата - это ведь не главное! Семейная компания, культура, ценности... и проч дурь.
Сумбур получился, но омерзительные воспоминания от последнего года работы в данном заведении.
Плюсы в работе:
Коллектив (был)
... Подробнее>>
Плюсы в работе:
ни каких
Отрицательные стороны:
Полное дерьмо,не пачкайтесь. ... Подробнее>>
Плюсы в работе:
нет
Отрицательные стороны:
фуфло, а не фирма ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Прочитал отзывы...
Обычно такое пишут озлобленные люди. При чём они не винят себя, а всех кто рядом из зависти, из-за собственной не состоятильности как личность. Пишут такое, кто не имеет цели, кому не хватает усильчивости или попросту не хочет работать, а амбиций "через край"...
Плюсы в работе:
Работаю в компании, достойная оплата труда, выше чем обещают "некоторые" предприятия и не платят. Всегда во время выплачивается зарплата. Возможен хороший карьерный рост, особенно если Вы имеете высшее оброзование.
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Ну вот и что за фуфло?
Несколько дней дозванивалась, хотела узнать по поводу работы (84957373954, 84957373955, доб.2100), отвечает только автоответчик, что дождитесь ответа оператора или наберите номер в тоновом режиме, далее никто трубку не берёт, и только однажды за всё это время моих дозвонов "оператор" ответила и соединила со службой персонала, только и там никто трубку не взял. Ну, думаю, ладно, лучше поеду и непосредственно узнаю всё на месте. Приехала, а там тоже всё не просто - чтобы пройти в службу персонала, надо сперва до них дозвониться, а они уже должны позвонить на проходную и заказать мне пропуск, и всё повторилось - сколько не дозванивалась до них уже по внутреннему телефону 2100 в течение часа, трубку так никто и не взял... И вот для этого мне пришлось ехать больше часа туда, чтобы вот так никуда и не попасть и ничего не ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
А вот если с бригадиром не повезёт... Отношение высшего руководства к операторам склада оставляет желать! А ведь там ещё и "люди с Востока" трудятся! Перспективы для молодых не вижу - разве что на время. Внешняя охрана склада состоит, похоже, из бывших тюремщиков - есть такие хамоватые экземпляры! Инспекторы собственной службы безопасности попроще, но они выросли из "грузчиков" и очень этим гордятся. А вообще работа в бригадах держится на женщинах предпенсионного возраста - будьте готовы к их "самоутверждению" за Ваш счёт. :-) На складе темно, исправной техники на всех не хватает.
Плюсы в работе:
Официальное оформление, регулярная и белая зарплата, развозка от и до метро. Льготное питание. Очень многое зависит от того, в какую бригаду попадёте. В хороших бригадах и отношения между коллегами другие (не говоря про отношение бригадира к подчинённым). Есть возможность получить "права" на погрузчик. Хорошая спецодежда.
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Ну с чего же начать? Начнем с того, что меня тупо слили. Захотели повесить на меня пропавшую ЯКОБЫ продукцию. Посоветовал бы вам на будущее держаться по дальше от дорогой продукции: клетка на АТАКе, клетка на АШАНе, клиент Хеннесси и тот же медтроник с игло. Если где-то подрежут какую-то дорогую продукцию (вполне вероятно это будут те же сотрудники СКИБ) и просмотрев камеры вас обнаружат стоящим рядом, то пропажу повесят на вас. Уволили меня так и еще несколько человек с АТАКа.
В сотрудниках СКИБ ходят бывшие менты. Как вы знаете бывших ментов не бывает, поэтому если вам они будут предлагать заманчивые предложения по сотрудничеству, либо взятию вины на себя (ну если всё-таки накосячите) и даже взятию на себя того, чего вы не делали с тем условием, что тебе за это ничего не будет и это останется чисто между нами (привет "хорошим" ментам) ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Скотское отношение к людям. Амбициозный, непорядочный директор Бормин Адексей, ставящий на должности знакомых и друзей, обеспечивая себе репутацию. Материальной ответственности руководителей -никакой - за все платят работники , то ли украли то ли не было , брал не брал плати.
Плюсы в работе:
----- ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Зарплата чуть ниже 18 000, а пашешь как в аду. Постоянные отмены смен. Ни каких льгот и корпоративных мероприятий. Ты быдло и все тут сказано. Даже обеды скотские. Если хоть раз уйдешь на больничный, тут же вызывают и говорят ты нас не устраиваешь, причину для увольнения находят. Обходите Ульяновскую платформу стороной, зря только время потеряете. Подробнее>>